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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination internationaler Synergien und Entwicklung von SPAR Markenartikeln.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit menschlichem Umgang und tollen Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und umfangreiche Entwicklungsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte internationale Sortimente und bring deine Leidenschaft für Lebensmittel ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Handelsmanagement und Reisebereitschaft.
- Andere Informationen: Positive Gesundheitsmaßnahmen und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2535 - 3549 € pro Monat.
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.
Koordination internationaler Synergien der Artikel der SPAR Marken- & Exklusivmarken Artikel im Lebensmittel- und Kosmetikbereich der Länder Österreich, Italien, Ungarn, Slowenien und Kroatien.
Entwicklung und Verhandlung von internationalen SPAR Marken Artikeln.
Schnittstellenmanagement im Sortimentsbereich zwischen den einzelnen Ländern der SPAR-Gruppe.
Durchführung länderübergreifender Tender, Analysen, Sortimentsmeetings, Wissenstransfer von Sortimentsoptimierungen und Preisgestaltungen sowie laufende Wettbewerbsbeobachtung.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Handelsmanagement o.ä.
- Reisebereitschaft (ca. 30%)
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil (vorzugsweise italienisch, ungarisch, kroatisch oder slowenisch)
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Resilienz und Flexibilität
- Leidenschaft für Lebensmittel und Genuss
Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt EUR 2.535,- brutto pro Monat (auf Vollzeitbasis). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Berufserfahrung und liegt deutlich über dem KV.
Homeoffice möglich nach Einarbeitung 1 Tag/Woche.
5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause.
Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u. a. Kinderbetreuungszuschuss).
Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst.
Umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung.
Junior Sortimentsmanager International Food (m/w/d) Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Kontaktperson:
SPAR Österreichische Warenhandels-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sortimentsmanager International Food (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über SPAR und deren internationale Strategien. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel und Genuss! Teile deine Ideen, wie du das Sortiment verbessern könntest. Das zeigt Initiative und Kreativität – genau das, was sie suchen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sortimentsmanager International Food (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften, besonders wenn es um Lebensmittel geht.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Jobs, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du internationale Synergien koordiniert oder erfolgreich verhandelt hast – das macht einen großen Unterschied!
Sprache ist wichtig!: Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar und präzise rüberkommen. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt! Das zeigt uns, dass du für die internationale Zusammenarbeit bereit bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitest
✨Informiere dich über SPAR
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SPAR und seine Marken verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie deine eigenen Werte dazu passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen identifizieren kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Bereich Sortimentsmanagement und Verhandlungskompetenz zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle internationale Kommunikation erfordert, sei bereit, über deine Sprachkenntnisse zu sprechen. Wenn du weitere Sprachen sprichst, erwähne das unbedingt und gib Beispiele, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um erfolgreich zu kommunizieren.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Die Position erfordert eine echte Begeisterung für Lebensmittel und Genuss. Teile im Interview deine persönlichen Erfahrungen oder Interessen in diesem Bereich. Das hilft, eine Verbindung zu den Interviewern herzustellen und zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich für die Branche brennst.