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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kassiere Kunden und sorge für ein freundliches Kassenumfeld.
- Arbeitgeber: SPAR ist ein familiengeführtes Unternehmen mit einem tollen Team und fairen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsmaßnahmen und Rabatte auf Einkäufe und Versicherungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und profitiere von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schulbildung, Serviceorientierung und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
- Andere Informationen: Quereinsteiger:innen sind willkommen und es gibt individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Hier bist du der SPAR.
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Wir freuen uns auf Sie!
- Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsprogramme
- Innovative Gesundheitsmaßnahmen
- Gutschrift auf den Jahreseinkauf bei SPAR
- Beitrag zur Mittagsverpflegung
- Sofortrabatte bei Hervis
- Vergünstigungen bei Versicherungen, uvm.
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen sowie für alle Märkte der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
Ihre Aufgaben:
- Sie lieben den direkten Kundenkontakt, sind höflich und zuvorkommend
- Sie kassieren gewissenhaft unter Einhaltung der internen Vorgaben
- Sie sorgen selbstständig für ein ansprechendes Kassenumfeld
- Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Schulbildung
- Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel
- Hohe Serviceorientierung und Genauigkeit
- Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)
- Quereinsteiger:innen willkommen
- Gute Deutschkenntnisse
Unser Angebot an Sie:
- Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation bieten wir Ihnen ein attraktives und leistungsbezogenes Gehalt. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt 2.195,- Euro brutto pro Monat auf Basis Vollzeit. Überzahlung möglich.
- Zeitgerechte Dienstplaneinteilung
- Familienfreundliche Rahmenbedingungen
- Individuelle Aus- und Weiterbildung
- SPAR ist größter privater österreichischer Arbeitgeber und bietet sichere Arbeitsplätze in der Region
spar.at/karriere Nutze die Möglichkeiten!
Kassierer:in - 20-35 Stunden Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Kontaktperson:
SPAR Österreichische Warenhandels-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kassierer:in - 20-35 Stunden
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von SPAR. Zeige in deinem Gespräch, dass du die familiäre Atmosphäre schätzt und bereit bist, dich in das Team einzubringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Serviceorientierung zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du Kundenkontakt hattest und wie du dabei höflich und zuvorkommend warst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über die angebotenen Schulungen und Seminare und bringe Ideen mit, wie du dich in der Rolle des Kassierers weiterentwickeln möchtest.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Teamfähigkeit zu beantworten. Überlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und deine Kollegen unterstützen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kassierer:in - 20-35 Stunden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über SPAR: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über SPAR und die Unternehmenskultur informieren. Besuche die Website und lerne mehr über die Werte und Vorteile, die das Unternehmen bietet.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle als Kassierer:in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Kundenkontakt und deine Serviceorientierung. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SPAR arbeiten möchtest. Hebe deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die SPAR-Karriereseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitest
✨Bereite dich auf häufige Fragen vor
Überlege dir Antworten auf typische Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchten Sie bei SPAR arbeiten?' oder 'Wie gehen Sie mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Zeige deine Serviceorientierung
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine hohe Serviceorientierung unter Beweis stellst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du besonders kundenfreundlich gehandelt hast.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Interviewern.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da SPAR Wert auf Aus- und Weiterbildung legt, zeige dein Interesse, indem du nach den angebotenen Schulungen und Seminaren fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und zu lernen.
