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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Präsentiere Feinkost mit Stil und berate Kunden wie ein Profi.
- Arbeitgeber: SPAR, ein familiengeführtes Unternehmen mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Prämien und coole Einkaufsrabatte.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem sicheren Job mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Positiver Pflichtschulabschluss und Interesse an Lebensmitteln.
- Andere Informationen: Top Ausbildung mit spannenden Workshops und Unterstützung für Matura.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1380 - 1940 € pro Monat.
Hier bekommst du das volle Paket Lehre: SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürst du. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf handfeste Vorteile. Beim größten privaten Lehrlingsausbilder in Österreich hast du mehr Möglichkeiten. Mit Sicherheit. 24 verschiedene Lehrberufe. Mehr Geld und Goodies. Zum Beispiel mehr als das gesetzliche Lehrlingseinkommen. Prämien von über 6.700 Euro. Coole Einkaufsrabatte.
Aufgaben:
- Präsentation: Feinkost in Szene setzen – mit Geschmack und Stil
- Beratung: Kundschaft beraten wie ein Profi – freundlich, ehrlich, auf Augenhöhe
- Qualitäts-Check: Frischecheck nicht vergessen – Qualität geht immer vor
- Verkostung: Leckere Verkostungen organisieren und Lust auf mehr machen
- Verkaufen: Coole Verkaufsgespräche führen – mit Know-how und Charme
Profil:
- Pflichtschule mit positivem Abschluss im Gepäck
- Interesse auf alles rund ums Thema Lebensmittel – vor allem für Feinkostprodukte
- Verlässlich am Start und mit dem richtigen Gespür für unsere Kundschaft
- Interessiert, motiviert und immer offen für Neues
Unser Angebot:
- Starkes Gehalt: Ab verdienst du richtig gut – deutlich mehr als im Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr: 1.380 € brutto, 2. Lehrjahr: 1.580 € brutto, 3. Lehrjahr: 1.940 € brutto
- Cash für Leistung: Hol dir über 6.700 € Prämien für tolle Erfolge während deiner Lehrzeit
- Noch mehr Vorteile: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause
- Top Ausbildung: Spannende Trainings, Workshops und exklusive Kurse an unseren SPAR-Akademie Klassen – damit du richtig durchstarten kannst
- Lehre PLUS Matura: Alles auf einmal? Kein Problem – wir unterstützen dich dabei
- Sicherer Job: Nach deiner Lehre wartet bei guten Leistungen ein fixer Arbeitsplatz mit vielen Karrierechancen auf dich
Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.
Lehrling Einzelhandel mit Schwerpunkt Feinkost (m/w/d) Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG
Kontaktperson:
SPAR Österreichische Warenhandels-AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrling Einzelhandel mit Schwerpunkt Feinkost (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Lehrstelle interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPAR und die Feinkostprodukte, die sie anbieten. Zeig, dass du ein echtes Interesse an Lebensmitteln hast und bereit bist, dazuzulernen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bei SPAR arbeitet oder dort schon mal eine Lehre gemacht hat. Frag nach Tipps oder Insider-Infos, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten. Wir sind alle in diesem Prozess zusammen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Feinkost zu betonen – das könnte der Schlüssel zu deinem Traumjob sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrling Einzelhandel mit Schwerpunkt Feinkost (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich für Feinkost begeistern. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist.
Betone deine Leidenschaft: Erzähle uns von deiner Begeisterung für Lebensmittel und Feinkostprodukte. Warum interessiert dich dieser Bereich? Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen und uns überzeugen, dass du perfekt ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dir zeitnah Rückmeldung geben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über SPAR und deren Werte. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet, insbesondere im Bereich Feinkost. Zeige während des Interviews, dass du die Philosophie des Unternehmens schätzt und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Einzelhandel arbeiten?' oder 'Was macht für dich gute Kundenberatung aus?'. Übe deine Antworten laut, damit du sie flüssig und selbstbewusst präsentieren kannst.
✨Zeige deine Leidenschaft für Lebensmittel
Da der Fokus auf Feinkost liegt, bringe Beispiele für deine Begeisterung für Lebensmittel mit. Vielleicht hast du ein Lieblingsgericht oder eine besondere Erfahrung mit Feinkostprodukten. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Produkte schätzt.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Zukunft interessiert bist.