Auf einen Blick
- Aufgaben: Kassieren mit einem Lächeln und Regalbetreuung für ein tolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Familienunternehmen SPAR mit einem freundlichen Team und flexiblen Arbeitszeiten.
- Vorteile: Faire Bezahlung, Essenszuschuss und 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf.
- Weitere Informationen: Regionales Arbeiten mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und gestalte positive Einkaufserlebnisse.
- Qualifikationen: Freude am Kundenkontakt und Bereitschaft zur Weiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2251 - 2251 € pro Monat.
SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.
Aufgaben:
- Kassieren leicht gemacht: An der Kassa läuft alles glatt – schnell, zuverlässig und mit einem Lächeln für unsere Kundschaft.
- Ordnung ist das halbe Leben: Ein sauberer und einladender Kassenbereich sorgt für einen positiven Eindruck – und der sitzt!
- Standards? Klar doch! Gewissenhaftes Kassieren unter Einhaltung interner Richtlinien – sorgfältig, freundlich und verantwortungsbewusst.
- Mehr als nur Kassa: Unterstützung bei der Regalbetreuung und Einsatz an der zweiten Kassa, wenn’s mal voller wird.
- Gemeinsam geht’s besser: Im Team macht’s einfach mehr Spaß – zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt.
Profil:
- Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich – auch Quereinsteigende sind willkommen!
- Freude am Umgang mit Kunden und eine offene freundliche Persönlichkeit.
- Gutes Gespür für Zahlen und Bereitschaft sich in unser Kassensystem einzuarbeiten.
- Verantwortungsbewusstes Handeln auch in Stresssituationen (Stoßzeiten).
- Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse.
Unser Angebot:
- Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung).
- Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause.
- Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss).
- Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst.
- Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt.
- Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge.
Mitarbeiter Kassa (m/w/d) inkl. Regalbetreuung 20-30 Std/Wo - Leoben, Judendorferstraße Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG
SPAR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der als 100%iges Familienunternehmen eine menschliche Arbeitsatmosphäre und ein starkes Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten sorgt SPAR dafür, dass sich Mitarbeiter in Leoben nicht nur wohlfühlen, sondern auch persönlich und beruflich wachsen können. Zudem wird die Vereinbarkeit von Beruf und Familie großgeschrieben, was das Arbeiten in dieser Region besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
SPAR Österreichische Warenhandels-AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Kassa (m/w/d) inkl. Regalbetreuung 20-30 Std/Wo - Leoben, Judendorferstraße erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Kassa interessierst, schau nicht nur auf die Online-Bewerbung. Geh direkt in den Markt und sprich mit dem Team oder dem Filialleiter. Zeig dein Interesse und deine Motivation persönlich!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein kurzes Gespräch vor! Wenn du die Möglichkeit hast, mit jemandem aus dem Team zu sprechen, überlege dir ein paar Fragen, die du stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir die Chance, mehr über die Arbeitsatmosphäre zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei SPAR arbeitet oder dort gearbeitet hat. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen!
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich regelmäßig weiterzubilden! SPAR bietet viele Schulungen und eLearning-Kurse an. Zeig, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln. Das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Kassa (m/w/d) inkl. Regalbetreuung 20-30 Std/Wo - Leoben, Judendorferstraße mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein bisschen Persönlichkeit schadet nie!
Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Wir lieben es, wenn du direkt sagst, warum du die perfekte Wahl für die Stelle bist. Vermeide lange Ausschweifungen und komm schnell zum Wesentlichen.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben hervor, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Kassa und Regalbetreuung wichtig sind. Zeig uns, dass du ein gutes Gespür für Zahlen hast und gerne im Team arbeitest!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schneller eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitet
✨Mach dich mit der Kasse vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir an, wie Kassensysteme funktionieren. Wenn du ein gutes Gespür für Zahlen hast, wird das dir helfen, selbstbewusst über deine Fähigkeiten zu sprechen.
✨Kundenfreundlichkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Zeige, dass du eine offene und freundliche Persönlichkeit hast, die gut ins Team passt.
✨Stresssituationen meistern
Überlege dir, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst. Vielleicht hast du schon einmal in einem hektischen Umfeld gearbeitet? Teile diese Erfahrungen im Interview, um zu zeigen, dass du verantwortungsbewusst handeln kannst.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
SPAR legt Wert auf regelmäßige Weiterbildung. Sei bereit, über deine Bereitschaft zu lernen und dich weiterzuentwickeln zu sprechen. Das zeigt, dass du motiviert bist und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
