Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost Vollzeit

Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost Vollzeit

Vollzeit 2195 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite mit Lebensmitteln und berate Kunden leidenschaftlich.
  • Arbeitgeber: SPAR, ein familiengeführtes, österreichisches Unternehmen.
  • Mitarbeitervorteile: Mindestgehalt von 2.195,- Euro brutto, Weiterbildungsmöglichkeiten und sichere Anstellung.
  • Andere Informationen: Sichere Zukunft in einem systemrelevanten Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Warenpräsentation und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Schulbildung, idealerweise Einzelhandelslehre, Quereinsteiger willkommen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2195 - 2500 € pro Monat.

Hier bist du der SPAR. SPAR ist ein familiengeführtes, zu 100 Prozent österreichisches Unternehmen. Rund die Hälfte der 1.600 SPAR-Standorte werden sehr erfolgreich von selbstständigen SPAR-Kaufleuten geführt.

Ihre Aufgaben:

  • Es macht Ihnen Spaß, mit Lebensmitteln zu arbeiten (Wurstwaren, Frischfleisch, Käse, Brot und Gebäck)
  • Sie sind Verkäufer:in aus Leidenschaft und die persönliche Beratung macht Ihnen Freude
  • Sie stellen eine ansprechende Warenpräsentation sicher
  • Sie kontrollieren die Warenverfügbarkeit
  • Als Teamplayer unterstützen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen im Verkauf
  • Sie halten die Arbeitstechniken im Rahmen von Lebensmittelsicherheit und Konsumentenschutz ein

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Schulbildung
  • Idealerweise abgeschlossene Lehre Einzelhandel
  • Quereinsteiger:innen willkommen (Köchin/Koch, Kellnerin/Kellner …)
  • Bereitschaft zur Weiterbildung (Besuch von Seminaren, Schulungen, …)
  • Deutschkenntnisse, die eine einwandfreie Kundenkommunikation gewährleisten

Unser Angebot an Sie:

  • Ihr Gehalt orientiert sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Das Mindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 2.195,- Euro brutto pro Monat. Überzahlung möglich
  • Ein interessantes Aufgabengebiet in einem selbstständigen SPAR-Unternehmen
  • Die Sicherheit und Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines zukunftssicheren, systemrelevanten Unternehmens
  • Ein Arbeitsplatz in Ihrer Region

Kontakt: online unter: Tel: 0664/ spar.at/karriere Nutze die Möglichkeiten!

Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost Vollzeit Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG

SPAR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir großen Wert auf Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre, in der die Leidenschaft für Lebensmittel und Kundenberatung im Vordergrund steht. Zudem profitieren Sie von einem attraktiven Gehalt und der Flexibilität, in Ihrer Region zu arbeiten.
SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Kontaktperson:

SPAR Österreichische Warenhandels-AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost Vollzeit

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Geschäft vorbeizuschauen. Frag nach dem Filialleiter oder der Filialleiterin und zeig dein Interesse persönlich. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei SPAR arbeiten oder Kontakte haben. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPAR, ihre Produkte und Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für den Verkauf und die Lebensmittelbranche am besten rüberbringst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Verkauf Feinkost Vollzeit

Verkaufskompetenz
Kundenberatung
Warenpräsentation
Warenverfügbarkeit
Teamarbeit
Lebensmittelsicherheit
Konsumentenschutz
Deutschkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die Leidenschaft für den Verkauf und Lebensmittel haben. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du eine Ausbildung im Einzelhandel hast oder Quereinsteiger:in bist, erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen. Hast du in der Gastronomie gearbeitet? Das kann auch für uns interessant sein! Mach deutlich, was du mitbringst.

Achte auf die Details: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Wir lieben es, wenn sich jemand Mühe gibt!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres SPAR-Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitest

Mach dich mit den Produkten vertraut

Informiere dich über die verschiedenen Feinkostprodukte, die SPAR anbietet. Wenn du während des Interviews Fragen zu Wurstwaren, Käse oder anderen Lebensmitteln beantworten kannst, zeigst du dein Interesse und deine Leidenschaft für den Verkauf.

Bereite Beispiele für Kundenberatung vor

Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Kunden erfolgreich beraten hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen und eine persönliche Beziehung aufzubauen.

Teamarbeit betonen

Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit gut im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, deine Kolleginnen und Kollegen zu unterstützen und gemeinsam Ziele zu erreichen.

Fragen zur Weiterbildung stellen

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Schulungen und Seminaren stellst. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten zu verbessern und einen wertvollen Beitrag zum Unternehmen zu leisten.

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