Marktleitung (m/w/d) 38,5 Std./Wo - TANN INTERSPAR EUROPARK in Salzburg

Allgemeines Erhöhen Sie Ihre Chancen auf ein Vorstellungsgespräch, indem Sie die vollständige Stellenbeschreibung lesen und sich umgehend bewerben. Dienstort: Salzburg Ausmaß: Vollzeit SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit. Aufgaben Gesamtverantwortung übernehmen: Eigenständige Leitung des Feinkost-Bereichs – von der Organisation des Tagesgeschäfts bis zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Führung mit Verantwortung: Leitung, Motivation und Weiterentwicklung des Teams – mit Fokus auf ein wertschätzendes Miteinander und eine leistungsstarke Zusammenarbeit Kennzahlen im Blick, Erfolg im Fokus: Steuerung des Bereichs anhand relevanter Kennzahlen sowie Erkennen und Nutzen von Optimierungspotenzialen Standards leben und weiterentwickeln: Verantwortung für die Einhaltung und kontinuierliche Verbesserung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards Warenkompetenz von Anfang bis Ende: Verantwortung für Bestellung, Warenverfügbarkeit und eine ansprechende Präsentation – mit hohem Anspruch an Frische und Qualität Mitten im Geschehen statt nur dabei: Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft sowie Unterstützung des Teams – besonders in Stoßzeiten Profil Erfahrung im Lebensmittelhandel oder Fachwissen im Bereich Wurst, Fleisch, Käse Verantwortungsbewusstsein und eine lösungsorientierte Denkweise Überzeugende Persönlichkeit mit Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten Analytische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Bereitschaft zur Weiterbildung Unser Angebot Mehr im Börserl: € 4.000,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung) Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss) Unser xecpmvz höchstes Gut: Positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge Gilt für alle von der SPAR Österreichische Warenhandels-AG geführten Filialen, Produktions- und Verwaltungseinheiten sowie für alle Märkte, Produktions- und Verwaltungseinheiten der INTERSPAR Gesellschaft m.b.H. und der Maximarkt Handels-Gesellschaft m.b.H.