Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo
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Liezen Vollzeit 2251 - 2251 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Arbeite mit frischen Lebensmitteln und sorge für ein tolles Einkaufserlebnis.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen SPAR mit einem freundlichen Team und fairen Vorteilen.
  • Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und Essenszuschuss.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildung und tolle Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Einkauf für Kunden unvergesslich und arbeite in einem tollen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Kunden, Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2251 - 2251 € pro Monat.

SPAR ist ein 100%iges Familienunternehmen – und das spürt man. Ein menschlicher Umgang und ein tolles Team treffen auf viele handfeste Vorteile wie faire Bezahlung, flexible Arbeitszeiten und vor allem mehr Möglichkeiten mit Sicherheit.

Aufgaben:

  • Frische Produkte, die begeistern: Freude an der Arbeit mit Wurst, Fleisch & Käse - wer gerne mit hochwertigen Lebensmitteln arbeitet, ist hier genau richtig.
  • Kundenzufriedenheit im Fokus: Mit einem offenen Ohr und einem freundlichen Lächeln wird der Einkauf für unsere Kundschaft zum echten Erlebnis.
  • Volle Regale, starke Hände: Anpacken ist angesagt! Für Ordnung und Nachschub wird gemeinsam gesorgt – verlässlich und tatkräftig.
  • Sauberkeit & Ordnung: Ein aufgeräumter und sauberer Markt ist unser Aushängeschild und trägt zum Wohlfühlfaktor bei.
  • Gemeinsam geht’s besser: Im Team macht’s einfach mehr Spaß – zusammen sorgen wir für einen Einkauf, der Eindruck hinterlässt.

Profil:

  • Erste Erfahrung im Handel von Vorteil, aber nicht erforderlich – auch Quereinsteigende sind willkommen!
  • Freude am Umgang mit Kunden und eine offene freundliche Persönlichkeit.
  • Interesse am Handel und all seinen Produkten.
  • Bereitschaft auf regelmäßige Weiterbildung durch Seminare und eLearning Kurse.

Unser Angebot:

  • Mehr im Börserl: Kollektivvertrags-Mindestgehalt ab € 2.251,- brutto/Monat (Basis Vollzeitbeschäftigung).
  • Mahlzeit: 5% Treuebonus auf den Jahreseinkauf und Essenszuschuss für die Mittagspause.
  • Ausgezeichnet: Vereinbarkeit von Beruf und Familie (u.a. zeitgerechte Dienstplaneinteilung, Kinderbetreuungszuschuss).
  • Unser höchstes Gut: positive Gesundheitsmaßnahmen und SPAR-Versicherungsdienst.
  • Sehr gut: umfangreiche Entwicklungsangebote – von Fachtrainings über Führungskräfteentwicklung bis hin zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Ganz in der Nähe: Arbeiten dort, wo man sich wohlfühlt – regional verankert, persönlich geführt.
  • Spaß im Team: Feste, Feiern und Ausflüge.

Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo Arbeitgeber: SPAR Österreichische Warenhandels-AG

SPAR ist ein hervorragender Arbeitgeber, der als 100%iges Familienunternehmen eine menschliche Arbeitsatmosphäre und ein starkes Team bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Bezahlung und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten sorgt SPAR dafür, dass Mitarbeiter nicht nur ihre beruflichen Fähigkeiten entwickeln, sondern auch in einem positiven Umfeld arbeiten, das die Vereinbarkeit von Beruf und Familie fördert.
SPAR Österreichische Warenhandels-AG

Kontaktperson:

SPAR Österreichische Warenhandels-AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer Feinkost interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Markt, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Netzwerken ist alles! Nutze soziale Medien oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bei SPAR arbeitet oder dort schon mal gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über SPAR, ihre Produkte und Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für frische Lebensmittel und Kundenservice in das Gespräch einbringen kannst. Authentizität kommt immer gut an!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Arbeit im Team und mit hochwertigen Lebensmitteln zu betonen – das passt perfekt zu SPAR!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer Feinkost (m/w/d) 20-38,5 Std./Wo

Kundenorientierung
Freundliche Persönlichkeit
Teamarbeit
Interesse am Handel
Erfahrung im Einzelhandel
Sauberkeit und Ordnung
Flexibilität
Bereitschaft zur Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du der perfekte Verkäufer für Feinkost bist.

Betone deine Erfahrungen: Egal, ob du schon im Handel gearbeitet hast oder nicht – teile deine bisherigen Erfahrungen mit uns! Wenn du Freude am Umgang mit Lebensmitteln hast, lass es uns wissen!

Kundenzufriedenheit im Fokus: Erzähle uns, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Zeige, dass du ein offenes Ohr und ein freundliches Lächeln mitbringst, um den Einkauf zu einem Erlebnis zu machen.

Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden! Besuche unsere Website und reiche deine Bewerbung ein – wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPAR Österreichische Warenhandels-AG vorbereitest

Sei du selbst!

Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Die SPAR sucht nach Menschen, die Freude am Umgang mit Kunden haben. Ein freundliches Lächeln und eine offene Art können den Unterschied machen!

Informiere dich über SPAR

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie und den Werten von SPAR vertraut. Wenn du weißt, was das Unternehmen ausmacht, kannst du in deinem Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Kundenservice geleistet hast oder im Team gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team zusammenarbeitet.

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