Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Mietkautionskonten und bearbeite Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Finanzdienstleistungen spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit einem positiven Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeitstelle mit attraktiven Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie verwalten Mietkautionskonten und wickeln diese für externe Kunden ab.
Sie buchen Kautionseinzahlungen, Teilverfügungen, Kontoauflösungen und erstellen Tagesabschlüsse.
Sie führen regelmäßige Kontenabstimmungen durch.
Sie bearbeiten Kundenanfragen.
Kaufmännischer Angestellter / Sachbearbeiter (m/w/d) - Vollzeit Arbeitgeber: Spar- und Bauverein eG
Kontaktperson:
Spar- und Bauverein eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Angestellter / Sachbearbeiter (m/w/d) - Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines kaufmännischen Angestellten. Verstehe die Prozesse rund um Mietkautionskonten, damit du im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Buchhaltung und im Kundenservice unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Kundenanfragen umgegangen bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Angestellter / Sachbearbeiter (m/w/d) - Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Kaufmännischer Angestellter / Sachbearbeiter relevant sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Verwaltung von Mietkautionskonten und die Bearbeitung von Kundenanfragen wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Erfahrungen du mit der Buchung von Kautionseinzahlungen und Kontenabstimmungen hast.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spar- und Bauverein eG vorbereitest
✨Verstehe die Aufgaben
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des kaufmännischen Angestellten vertraut. Informiere dich über die Verwaltung von Mietkautionskonten und die Abläufe bei Kautionseinzahlungen und Kontoauflösungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Kundenanfragen bearbeitet oder Kontenabstimmungen durchgeführt hast. Solche Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Kundenbetreuung betreffen.
✨Frage nach dem Team
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, in dem du arbeiten würdest. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Erwartungen an die Zusammenarbeit bestehen. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.