IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)
IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)

IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)

Hannover Vollzeit 36600 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze IT-Administratoren und manage organisatorische Abläufe in einem dynamischen Team.
  • Arbeitgeber: Sparda-Bank Hannover, eine genossenschaftliche Bank mit starkem Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit.
  • Mitarbeitervorteile: Über 14 Monatsgehälter, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Teamevents und After-Work-Angebote für ein tolles Arbeitsklima.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens und entwickle deine IT-Kenntnisse weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an IT-Infrastruktur und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36600 - 60000 € pro Jahr.

Die Sparda-Bank Hannover ist eine genossenschaftliche Bank. Wir kümmern uns seit 1903 um unsere Mitmenschen. Dabei sind wir entsprechend unserem Leitbild in allen Fragen rund um das Thema "Finanzen" der faire und sympathische Ansprechpartner, der mit einfachen und leistungsstarken Angeboten überzeugt. Maßgebend für den Erfolg unseres Hauses sind unsere Mitarbeiter (m/w/d). Deshalb ist uns deren Zufriedenheit und gute Ausbildung ein besonderes Anliegen. Wir unterstützen sie dabei, persönliche und fachliche Kompetenzen auszubauen.

Im IT- und Infrastruktur Servicecenter suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ̶ zunächst befristet auf zwei Jahre ̶ zwei engagierte Assistenzen (m/w/d) für unser Team 2. Unser Team besteht aus IT Administratoren (m/w/d), Architekten (m/w/d) im Gebäudemanagement und derzeit einer Assistenz (m/w/d), zusammen gestalten und betreiben wir moderne IT-Infrastruktur, Services und Arbeitswelten. Die Positionen sind in Voll- oder Teilzeit möglich.

Damit unterstützen Sie uns:

  • Sie schaffen organisatorische Entlastung und Freiräume für unsere Administratoren (m/w/d).
  • Sie unterstützen bei der Berechtigungsverwaltung (z. B. Rechtevergabe, Berechtigungskonzepte, Soll-Ist-Abgleiche, Rezertifizierungen).
  • Sie bearbeiten Verträge, Bestellungen und Rechnungen zuverlässig und strukturiert.
  • Sie übernehmen Kontrollhandlungen und sorgen für Transparenz und Verlässlichkeit.
  • Sie steuern und überwachen Abläufe und Prozesse im Team.

Das wünschen wir uns von Ihnen:

  • Persönlich & methodisch:
  • Zuverlässigkeit und hohe Genauigkeit.
  • Organisationsgeschick mit strukturierter Arbeitsweise.
  • Kommunikationskompetenz im Umgang mit Kollegen (m/w/d) und externen Ansprechpartnern.
  • Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten.
  • Teamgeist und Freude an gemeinsamer Lösungsfindung.
  • Freude am Umgang mit wechselnden Prioritäten.
  • Eigeninitiative und Mitdenken über den eigenen Aufgabenbereich hinaus.
  • Lernbereitschaft und Interesse an neuen Themen.
  • Fachlich:
  • Infrastruktur & Serverumgebungen.
  • Grundverständnis von IT Infrastruktur, Servern oder Netzwerken (z. B. Begriffe wie Active Directory, Berechtigungen, Rollen, Systeme und ITIL).
  • Mobile Device Management (MDM).
  • Erste Berührungspunkte mit MDM Systemen (z. B. Geräteverwaltung, Compliance Regeln, Gerätestatus).
  • Interesse oder Erfahrung in Bereichen wie IT-Sicherheit und Schwachstellenmanagement, Rezertifizierung und Nachweispflichten, Dokumentation von Prozessen und Richtlinien.

Wichtigster Punkt: Sie haben Freude daran, IT Administratoren (m/w/d) organisatorisch und fachlich zu unterstützen und sich in neue Themen einzuarbeiten.

Darauf können Sie sich freuen:

  • Eine langfristige Perspektive in einem leistungsstarken und zukunftsorientierten Unternehmen.
  • Die Vergütung erfolgt auf Grundlage unseres Tarifvertrages.
  • Mit unserem Paket aus Vergütung, festen Sonderzahlungen und der betrieblichen Altersvorsorge zahlen wir in Summe mehr als 14 Monatsgehälter, das entspricht bei Vollzeit einem Bruttojahresgehalt von bis zu 71.868,00 Euro.
  • Großzügiger Fahrgeldzuschuss und vermögenswirksame Leistungen.
  • Gezielte Fortbildungsmaßnahmen.
  • Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Teilzeitmodelle.
  • 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Urlaubstage bei persönlichen Anlässen, Heiligabend und Silvester sind frei.
  • Regelmäßige Mitarbeitendenveranstaltungen und gemeinsame Feiern.
  • Regelmäßige After-Work-Angebote (z. B. Rückenfitness, Kreativkurse, Ernährungsberatung und Persönlichkeitstraining).
  • Bikeleasing.

Neugierig auf neue Perspektiven? Haben Sie Lust, gemeinsam mit uns erfolgreich zu sein? Wir sind gespannt auf Ihre aussagefähige Onlinebewerbung und freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Sie haben noch Fragen? Rufen Sie einfach Frau Dörte Wittkopp-Schünemann als zuständige Führungskraft an oder schicken Sie eine E-Mail an .

Sparda-Bank Hannover eG Personalservice · Ernst-August-Platz 8 · Hannover

IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr) Arbeitgeber: Sparda-Bank Hannover eG

Die Sparda-Bank Hannover ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Unternehmen bietet, sondern auch ein attraktives Vergütungspaket mit über 14 Monatsgehältern und umfangreichen Zusatzleistungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und fachliche Entwicklung durch gezielte Fortbildungsmaßnahmen und flexible Arbeitszeiten, während regelmäßige Mitarbeitendenveranstaltungen und After-Work-Angebote das Gemeinschaftsgefühl stärken. Arbeiten Sie in einem engagierten Team, das moderne IT-Infrastrukturen gestaltet und dabei stets den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
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Kontaktperson:

Sparda-Bank Hannover eG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit Leuten, die bereits bei der Sparda-Bank arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Bank, ihre Werte und die spezifischen Anforderungen der IT-Assistenzen. Zeig, dass du die richtige Person für das Team bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle geforderten Unterlagen einreichst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)

Organisationsgeschick
Zuverlässigkeit
Hohe Genauigkeit
Kommunikationskompetenz
Teamgeist
Eigeninitiative
Lernbereitschaft
Grundverständnis von IT Infrastruktur
Kenntnisse in Serverumgebungen
Erfahrung mit Mobile Device Management (MDM)
Interesse an IT-Sicherheit
Dokumentation von Prozessen
Berechtigungsverwaltung
Strukturierte Arbeitsweise

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, dich besser zu verstehen.

Zeig dein Interesse!: Erzähle uns, warum du gerade bei der Sparda-Bank Hannover arbeiten möchtest. Zeige, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und Interesse an den Themen IT und Infrastruktur hast. Das kommt immer gut an!

Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle gelangen. Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparda-Bank Hannover eG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Sparda-Bank Hannover und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die genossenschaftliche Philosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Mitarbeiterzufriedenheit zu fördern.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position im IT- und Infrastruktur Servicecenter ist, solltest du dir grundlegende Begriffe wie Active Directory, Berechtigungen und ITIL aneignen. Sei bereit, deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren.

Zeige deine Organisationsfähigkeiten

Bereite Beispiele vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten und deine strukturierte Arbeitsweise verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Abläufe gesteuert und überwacht hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Team. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.

IT-Assistenzen (m/w/d) im IT- und Infrastruktur Servicecenter (61000.00 EUR pro Jahr)
Sparda-Bank Hannover eG
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