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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die interne Revision und sorge für risikoorientierte Prüfungen.
- Arbeitgeber: Sparda-Bank Ostbayern – eine genossenschaftliche Bank mit regionalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit klaren Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bank und arbeite in einem modernen, familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung, Führungserfahrung und Erfahrung in der Revision.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns
Willkommen bei der Sparda-Bank Ostbayern – Ihrer Bank vor Ort! Als genossenschaftliche Bank stehen wir für die Förderung unserer Mitglieder und die Stärkung unserer Region. In Ostbayern sind wir ein verlässlicher Partner für Privatkunden und begleiten Sie mit Kompetenz und Herz bei allen finanziellen Fragen. Wir sind mehr als nur eine Bank – wir sind Teil Ihrer Region. Bei uns trifft Tradition auf Innovation und genauso gestalten wir auch unser Arbeitsumfeld: familiär, modern und offen für neue Ideen. Unsere Werte – fair, einfach und leistungsstark, aber auch sympathisch und gemeinschaftlich – prägen alles, was wir tun.
Zur Unterstützung unserer Abteilung Interne Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Leiter Interne Revision (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Übernehmen die Gesamtverantwortung für die Interne Revision und stellen eine risikoorientierte Prüfungsplanung und -durchführung sicher.
- Führen, fordern und fördern die Ihnen zugeordneten Mitarbeitenden zielgerichtet und wertschätzend entsprechend unserer Unternehmenskultur.
- Führen selbstständig prozessorientierte Prüfungen im Hinblick auf Funktionsfähigkeit, Angemessenheit und Wirtschaftlichkeit durch.
- Beraten bei Projekten sowie die internen Bereiche beim Aufbau oder der Verbesserung von Geschäftsprozessen.
- Begleiten externe Prüfungen und sind kompetente Ansprechperson für Vorstand, Führungskräfte, Verbandsprüfer und andere externe Prüfer.
- Betreuen den Prüfungsausschuss des Aufsichtsrats und begleiten ihn bei seinen Prüfungen.
Ihr Profil
- Verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise zum Bankkaufmann (m/w/d), und idealerweise eine darauf aufbauende Weiterbildung (Fachwirt, Betriebswirt (m/w/d)) oder ein Studium der Wirtschaftswissenschaften.
- Bringen idealerweise mindestens erste Führungserfahrung sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Revision, Risikoidentifizierung und -beurteilung oder Compliance mit.
- Haben Erfahrung im Umgang mit IT-Anwendungen der genossenschaftlichen Bankengruppe (Atruvia) oder sind bereit, sich einzuarbeiten.
- Besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative, Engagement und Stressresistenz.
- Haben Freude an Teamarbeit, kombiniert mit einer selbstständigen und lösungsorientierten Arbeitsweise.
Wir bieten
- Finanzielle Vorteile: Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach Sparda-Banken-Tarif mit 13 Monatsgehältern, vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Work-Life-Balance: Genießen Sie 30 Tage Urlaub plus arbeitsfrei am 24. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage, flexible Arbeitszeiten für eine optimale Familien- und Berufsvereinbarkeit und individuelles mobiles Arbeiten. Mit einem Zeitwertkonto oder Sabbatical erhalten Sie zudem noch mehr Gestaltungsspielraum.
- Persönliche Weiterentwicklung: Mit unseren Seminaren und Weiterbildungen schaffen wir klare Zukunftsperspektiven.
- Benefits: Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 49 €, vergünstigte Bankprodukte und vieles mehr.
Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte geben Sie uns einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto).
Für Ihre Fragen steht Ihnen das Personalmanagement gerne zur Verfügung.
Leiter Interne Revision (m/w/d) (Vollzeit) Arbeitgeber: Sparda Bank
Kontaktperson:
Sparda Bank HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Interne Revision (m/w/d) (Vollzeit)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Sparda-Bank Ostbayern und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du zur Unternehmenskultur passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – geh aktiv auf die Suche!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! In deinem Gespräch oder in Netzwerken kannst du deine Begeisterung für die interne Revision und die Werte der Bank deutlich machen. Das bleibt im Gedächtnis!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Interne Revision (m/w/d) (Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeige deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade bei der Sparda-Bank Ostbayern arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position des Leiters der Internen Revision? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparda Bank vorbereitest
✨Informiere dich über die Sparda-Bank
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Sparda-Bank Ostbayern verschaffen. Schau dir ihre Werte, ihre Geschichte und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, passende Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Position des Leiters der Internen Revision viel Verantwortung mit sich bringt, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
In dieser Rolle wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, über deinen Führungsstil zu sprechen und wie du Mitarbeitende motivierst und förderst. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast und was du daraus gelernt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Die Sparda-Bank legt großen Wert auf eine familiäre und offene Unternehmenskultur. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Teamdynamik und den Werten der Bank interessiert bist. Das kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.