Teamleitung Forderungsmanagement

Über unsWir suchen Sie, weil es uns um mehr als Geld geht Sie sehen Ihre berufliche Zukunft in einem sicheren und sich stetig weiterentwickelnden Arbeitsumfeld? Das können wir Ihnen bieten. Wir freuen uns, wenn Sie Ihre Ideen und Persönlichkeit bei uns einbringen und uns schon bald unterstützen. Bewerben Sie sich in unter 5 Minuten Klicken Sie dazu einfach auf \“Jetzt hier bewerben\“ – Wir benötigen nur Ihren Lebenslauf. Was Sie erwartet – Disziplinarische, organisatorische und fachliche Leitung des Teams Forderungsmanagement – Interne fachliche Beratung im Themengebiet Abwicklung, Insolvenzen und Pfändung – Sicherstellung der Sachbearbeitung in der Abwicklung und bei Insolvenzen – Beurteilung von Sicherheiten und deren Verwertung – Prüfung und Genehmigung von Abwicklungskonzepten Womit wir punkten – 32 Urlaubstage – Heiligabend und Silvester frei – Flexible Arbeitszeitregelung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersvorsorge – Firmenfitness – Jobrad-Leasing – Möglichkeit des Urlaubsankaufs oder eines Sabbaticals – Weiterbildungsangebote u.a. an unserer Sparkassen-Akademie Was Sie mitbringen – Sparkassenbetriebswirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation – Sie arbeiten selbstständig und sind kontaktfreudig – Anwendungsfreude auch für neue Medien Vergütung Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 11 TVöD-S mit bis zu 13,8 Gehälter. Zudem haben Sie die Möglichkeit zur Teilnahme an unserem finanziellen Anreizsystem. Weitere Informationen Gern bieten wir Ihnen die zeitliche Flexibilität, Ihre Aufgaben auch in Teilzeit wahrzunehmen. Wir achten auf Chancengleichheit, Diversität und Inklusion. Sie sind bei uns willkommen, so wie Sie sind. Daher werden auch Menschen mit Beeinträchtigung bei uns mit gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre Onlinebewerbung über unsere Karriereseite. Die Bewerbungsfrist endet am 02.11.2025. Bewerben Sie sich auch dann, wenn Sie sich unsicher fühlen, ob Sie die Funktion schon heute ausfüllen können. Eine mögliche Eignung und Perspektiven können wir nur gemeinsam einschätzen. Ihre Ansprechpartner – Ricarda Kirk, Leitung Spezialkredite, Tel.: (Inhalt entfernt) – 71310 – Sebastian Nabereit, Spezialist Personalberatung und Recruiting, Tel.: (Inhalt entfernt) – 74233