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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du entwickelst effiziente Kreditprozesse und prüfst Methoden im Kreditbereich.
- Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einer wertschätzenden Kultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Bankkaufmann/-frau oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen nur online über unser Bewerberportal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Bereich Marktfolge eine/n Kreditreferent (m/w/d). So könnte Ihr Alltag in Zukunft aussehen:
- Sie sind verantwortlich für die Konzeption effizienter und risikoorientierter Vertriebs- und Abwicklungsprozesse (Aktivprozesse) u.a. mit den Themenschwerpunkten private Finanzierung, Sicherheiten und Meldewesen und deren Risikoklassifizierung.
- Sie prüfen und steuern Methoden sowie Verfahren im Kreditbereich (z.B. Marktschwankungskonzept, Aktivlinie) unter Berücksichtigung der MaRisk.
- Sie stellen die Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Prozesse sicher.
Zusätzliche Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung
- JobRad
- Unternehmensevents
- Umfangreiches Gesundheitsmanagement
- Kostenlose Getränke
- Programm Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
Work Life Balance:
- Flexible Arbeitszeiten und attraktive Teilzeitmodelle
- Mobiles Arbeiten
- 32 Tage Urlaub sowie den 24.12. als arbeitsfreie Tage
- Erwerb von 2 zusätzlichen freien Tagen pro Jahr
- Vielseitige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Sonderurlaub bei bestimmten persönlichen Ereignissen
Karriere:
- Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterentwicklung und Förderung von Entwicklungswünschen
Weiterbildung:
- Umfangreiche fachliche und methodische Trainings, Coaching und Mentoring
Equipment:
- Professionelles und modernes Arbeitsumfeld und IT-Equipment
Unser Miteinander:
- Offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen
Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerberportal entgegengenommen.
Kreditanalyst / Credit Analyst Arbeitgeber: Sparkasse Gera Greiz
Kontaktperson:
Sparkasse Gera Greiz HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kreditanalyst / Credit Analyst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Kreditwesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Marktsituation verstehst und wie sie sich auf die Risikoklassifizierung auswirkt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die besten Praktiken und Methoden zu erhalten. Dies kann dir helfen, deine Kenntnisse zu erweitern und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Bereich der Kreditprüfung und -steuerung zu teilen. Dies zeigt, dass du praktische Kenntnisse hast und in der Lage bist, Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu den MaRisk und deren Anwendung in der Praxis zu beantworten. Zeige, dass du die regulatorischen Anforderungen kennst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kreditanalyst / Credit Analyst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Qualifikationen, insbesondere im Bereich Kreditwesen und Risikomanagement. Zeige auf, wie deine Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Kreditanalyst interessierst und welche spezifischen Fähigkeiten du mitbringst, um die Prozesse im Kreditbereich zu optimieren.
Verwende klare und präzise Sprache: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und präzise formuliert ist. Vermeide Fachjargon, der nicht allgemein bekannt ist, und stelle sicher, dass deine Argumente gut strukturiert sind.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über das Bewerberportal des Unternehmens ein. Achte darauf, alle geforderten Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse Gera Greiz vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Kreditanalysten vertraut. Informiere dich über die Themen private Finanzierung, Sicherheiten und Meldewesen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Risikoklassifizierung und Prozessoptimierung verdeutlichen. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich präsentieren.
✨Zeige Interesse an Weiterbildung
Das Unternehmen legt Wert auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Sprich im Interview darüber, wie wichtig dir kontinuierliche Weiterbildung ist und welche Themen dich besonders interessieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene und wertschätzende Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen zu Feedbackgesprächen und Teamdynamik, um zu zeigen, dass dir ein gutes Arbeitsumfeld wichtig ist.
