Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit']
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Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit']

Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit']

Herford Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage contracts, oversee energy procurement, and ensure compliance with regulations.
  • Arbeitgeber: Join the largest financial service provider in Herford, dedicated to customer security.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, 32 vacation days, and various employee perks like JobRad leasing.
  • Warum dieser Job: Be part of a dynamic team tackling new challenges while contributing to strategic goals.
  • Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training in real estate management and relevant professional experience required.
  • Andere Informationen: Women and individuals with disabilities are encouraged to apply.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) Wir sind der größte Finanzdienstleister im Kreis Herford. Wir sind in der Region aktiv und haben Erfahrung darin, Menschen Sicherheit in einer sich ständig wandelnden Welt zu geben. Als Experten stehen wir unseren Kundinnen und Kunden zur Seite, wenn es darum geht, gemeinsam Träume zu verfolgen und umzusetzen. Hier treffen Sie ständig auf neue Menschen, neue Themen, neue Herausforderungen. Für unseren Bereich Organisation suchen wir zur Verstärkung des Teams Gebäudemanagement zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine / einen kaufmännische Gebäudemanagerin / kaufmännischen Gebäudemanager (m/w/d) Ihre Aufgaben Planung & Steuerung Sie gewährleisten die ordnungsgemäße Vertragsverwaltung und -abwicklung in allen Bereichen des Gebäudemanagements unter Einhaltung der Regulatorik. Sie verantworten den Einkauf von Energiemedien (inkl. Energiecontrolling und Abrechnung). und sorgen für die ordnungsgemäße Umsetzung gesetzlicher Anforderungen (z. B. Energieaudits, Energieausweise, …). Aktives Mitwirken bei der Umsetzung strategischer Ziele Sie arbeiten mit an Vorstandsvorlagen, erstellen Projektbudgets, steuern externe Berater und sorgen für Transparenz über die laufenden Projekte. Verantwortung der Budgetplanung Sie übernehmen die Budgetplanung, Budgetkontrolle und das Reporting für den Fachbereich Gebäudemanagement. Dienstleistersteuerung Sie steuern die Dienstleister für z.B. Reinigung, Grünpflege, Graupflege und Winterdienst. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft (z.B. Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau bzw. entsprechende fachspezifische Weiterbildung z.B. als Immobilienfachwirt / Facility Manager / Gebäudemanager / PropertyManager / Immobilienverwalter / Bau- und Projektkoordinator / Manager Gebäudewirtschaft/ Objektmanager (m/w/d)) Fundierte Berufserfahrung im kaufmännischen Gebäudemanagement oder in einer vergleichbaren Aufgabe Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, DIN etc.) Sie sind ein Organisationstalent und zeichnen sich zudem durch ein ausgeprägtes Kosten- und Servicebewusstsein sowie ein gutes Verhandlungsgeschick aus Ihr sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft Office sowie einschlägige Methoden- und Softwarekenntnisse runden Ihr Profil ab Führerschein Klasse B Unser Angebot Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine unbefristete Beschäftigung mit attraktiver, tariflich geregelter Vergütung, einer außertariflichen variablen Gehaltskomponente und betrieblicher Altersvorsorge Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf, z.B. durch flexible Arbeitszeitmodelle, 32 Urlaubstage, Zeitwertkonto weitere Benefits: z.B. Jobticket, JobRad Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssport, besondere Mitarbeiterkonditionen Sind Sie an der Aufgabe interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte online, mit Angaben über Ihre Vergütungserwartungen und möglichem Eintrittstermin. Die zu besetzende Stelle ist in gleicher Weise für Menschen jeden Geschlechts geeignet. Die Sparkasse Herford ist um die berufliche Förderung von Frauen bemüht und möchte deshalb ausdrücklich Frauen ermutigen, sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind erwünscht. Fragen beantworten Ihnen gerne Matthias Schäfer (Leiter Gebäudemanagement 05221/140- 17400) und Britta Niemeier (Personalmanagement 05221 / 140-12315).

Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Sparkasse Herford

Die Sparkasse Herford ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem erfolgreichen Unternehmen bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeitmodellen und einer attraktiven Vergütung sorgt die Sparkasse für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit. Zudem profitieren die Mitarbeiter von zahlreichen Benefits wie einem Jobticket, Betriebssport und besonderen Mitarbeiterkonditionen, was das Arbeiten in der Region Herford besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Sparkasse Herford HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit']

Netzwerken in der Immobilienwirtschaft

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um Kontakte in der Immobilienbranche zu knüpfen. Vernetze dich mit Fachleuten und ehemaligen Kollegen, die dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle geben können.

Fachliche Weiterbildung

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Gebäudemanagement. Besuche Webinare oder Seminare, um dein Wissen zu erweitern und deine Motivation für die Position zu zeigen.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Vertragsmanagement und Budgetplanung. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften

Mach dich mit den relevanten Rechtsvorschriften wie VOB und DIN vertraut. Zeige im Gespräch, dass du diese Vorschriften nicht nur kennst, sondern auch in der Lage bist, sie in der Praxis anzuwenden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Gebäudemanager (m/w/d) - ['Vollzeit']

Kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft
Berufserfahrung im kaufmännischen Gebäudemanagement
Kenntnisse der relevanten Rechtsvorschriften (z. B. VOB, DIN)
Organisationstalent
Kosten- und Servicebewusstsein
Verhandlungsgeschick
Sichere Anwendung von Microsoft Office
Methoden- und Softwarekenntnisse im Gebäudemanagement
Budgetplanung und -kontrolle
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Führerschein Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Sparkasse Herford und ihre Rolle als Finanzdienstleister. Verstehe die Unternehmenswerte und -ziele, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als kaufmännischer Gebäudemanager zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in der Immobilienwirtschaft gesammelt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du zur Erreichung der strategischen Ziele des Gebäudemanagements beitragen kannst.

Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die offizielle Website der Sparkasse Herford ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente, einschließlich deiner Vergütungserwartungen und des möglichen Eintrittstermins, vollständig anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse Herford vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten des kaufmännischen Gebäudemanagers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Budgetplanung, Vertragsverwaltung und Dienstleistersteuerung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews zu untermauern.

Kenntnisse der Rechtsvorschriften

Sei bereit, Fragen zu relevanten Rechtsvorschriften wie VOB oder DIN zu beantworten. Zeige, dass du über das notwendige Wissen verfügst, um gesetzliche Anforderungen im Gebäudemanagement zu erfüllen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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