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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Beratern und fördere deren Entwicklung für den Markterfolg.
- Arbeitgeber: Die Sparkasse Münsterland Ost ist eine der größten Banken Deutschlands mit über 1.400 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 32 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams, das gemeinsam an regionalen Projekten arbeitet und die Community unterstützt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und eine Bankausbildung sind erforderlich; wir unterstützen dich beim Lernen.
- Andere Informationen: Wir bieten individuelle Lernangebote und eine attraktive Vergütung von ca. 65.500 Euro/Jahr.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 65000 - 73000 € pro Jahr.
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen? Sie wollen sich in der Kundeberatung weiterentwickeln und aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Mit rund 1.400 Mitarbeitenden gehört die Sparkasse Münsterland Ost zu den Großsparkassen Deutschlands und ist weit mehr als nur eine Bank. Wir bieten unseren Kundinnen und Kunden ein vielfältiges Angebot moderner Finanzdienstleistungen, sowohl digital als auch persönlich vor Ort. Als verlässlicher Partner und starker Motor der Region haben wir allein im Jahr 2024 mit einer Fördersumme von über 3 Millionen Euro 1.083 regionale Projekte unterstützt. Wir handeln #gemeinsamstark – im Team, für unsere Kundinnen und Kunden und für die Region.
Stellvertretende/r RegionalmarktleiterIn (w/m/d)
Warendorf I Voll- oder Teilzeit I Unbefristet I Homeoffice-Option
- Diese Aufgaben erwarten Sie
Motivierende und zielorientierte Führung und Steuerung aller direkt zugeordneten MitarbeiterInnen (etwa 11 IndividualkundenberaterInnen und 3 IndividualkundenberaterInnen junge Kunden) für eine erfolgreiche Marktbearbeitung und -durchdringung im Wachstumssegment sowie einen effizienten Ablauf im Bereich Service und einer qualitativ hochwertigen Sachbearbeitung
Vereinbarung und Kontrolle von Wachstums-, Absatz- und Rentabilitätszielen zugeordneter Teams
Förderung und Entwicklung vertriebsorientierter Qualifikationen der zugeordneten Beraterinnen und Berater
Eigene IK-Kundenverantwortung
Vertretungsweise Leitung des Regionalmarktes mit insgesamt ca. 35 Mitarbeitenden in Abwesenheit der Regionalmarktleitung
Kontrolle der Einhaltung von hauseigenen Qualitäts-, Vertriebs- und Servicestandards sowie gesetzlichen bzw. aufsichtsrechtlichen Anforderungen im Bereich der Individualkundenberatung
Unterweisungen der MitarbeiterInnen (z. B. UVV-Kassen) sowie Betreuung von Auszubildenden
Repräsentationsaufgaben in der Region
Das zeichnet Sie aus
- Sicheres Auftreten, Entscheidungsstärke und Überzeugungskraft
- Gute kommunikative Fähigkeiten und Sprachgewandtheit
- Selbständiges, eigenverantwortliches und vertriebsorientiertes Handeln
- Ausgeprägter Teamplayer mit wertschätzender, partnerschaftlicher Grundhaltung
- Großes Interesse an der vertrieblichen Weiterentwicklung des Regionalmarktes verbunden mit einer großen Empathie sowie hohen Motivation, die unterstellten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern und zu entwickeln
- Erste Führungserfahrung und nachweislich erfolgreiche Marktbearbeitung als IndividualkundenberaterIn
- Ausgeprägte positive Grundeinstellung bei der Begleitung von Veränderungsprozessen
- Eine durch einschlägige Qualifizierungsmaßnahmen vertiefte Bankausbildung, beispielsweise durch den Abschluss als Sparkassenbetriebswirt/in
Nobody is perfect! Auch wenn nicht alle Kriterien erfüllt sind, begleiten wir Sie getreu unserem Motto #gemeinsamstark dabei, die relevanten Qualifikationen aufzubauen!
Darauf können Sie sich freuen
- Wir bieten Benefits, die zu Ihrer individuellen Lebenssituation passen & Freiräume bieten:
- Unser Mindset: Wir sind davon überzeugt, dass wir nur #gemeinsamstark sein können. Ein ausgeprägtes Teamgefühl, Eigenverantwortung und gegenseitige Unterstützung gehören für uns daher immer dazu.
Work-Life-Balance: Wir wollen, dass es beruflich und privat passt. Neben 32 Urlaubstagen profitieren Sie von zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag, flexiblen Arbeitszeitmodellen, Homeoffice-Möglichkeit, der Option auf zusätzliche Urlaubstage sowie Sabbaticals.
Vergütung: Ihre Vergütung beläuft sich, je nach Erfahrungsschatz, auf ca. 65..500 Euro/Jahr. Zusätzlich zur Vergütung nach TVöD-S erwarten Sie eine attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen in maximaler Höhe und viele weitere Zusatzleistungen.
Weiterentwicklung: Karriere im Kundenvertrieb? Tiefer eintauchen in die Welt der Finanzen? Gemeinsam finden wir den richtigen Weg für Sie persönlich. Zudem bieten wir Ihnen laufend Lernangebote zu Themen rund um den Arbeitsplatz, Kompetenz- und Persönlichkeitsentwicklung, Gesundheit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Nachhaltigkeit sowie Führung. Wählen Sie selbstständig das für Sie passende Lernangebot aus unserer LernBar aus.
Weitere Benefits, wie unsere Mobilitäts- und Gesundheitsangebote und weitere Angebote speziell für Familien, finden Sie HIER .
Sie haben noch Fragen?
Sie wollen wissen, ob es für Sie hier passt oder haben noch andere Fragen? Dann wenden Sie sich bitte an den Geschäftsbereichsleiter, Herrn Jörn Volkmann (Tel.-Nr., die Regionalmarktleiterin, Frau Lea Prentler (Tel.-Nr., oder an die zuständige Personalreferentin, Frau Elisabeth D'Amico (Tel.-Nr..
Gerne bieten wir Ihnen auch im Rahmen eines S-Dates die Gelegenheit zu einem persönlichen Austausch – individuell, unverbindlich und ganz auf Ihre Fragen abgestimmt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Stellvertretende/r RegionalmarktleiterIn (w/m/d) Warendorf Arbeitgeber: Sparkasse Münsterland Ost
Kontaktperson:
Sparkasse Münsterland Ost HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende/r RegionalmarktleiterIn (w/m/d) Warendorf
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Sparkasse oder im Finanzsektor arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Finanzsektor und spezifische Entwicklungen in der Region Warendorf. Zeige in Gesprächen, dass du gut informiert bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Teamdynamik vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Teamgeist unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit eines S-Dates für einen persönlichen Austausch. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit, um direkt mit Entscheidungsträgern zu sprechen und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende/r RegionalmarktleiterIn (w/m/d) Warendorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Sparkasse Münsterland Ost. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Führungserfahrung und Erfolge in der Kundenberatung, um deine Eignung für die Rolle als stellvertretende/r RegionalmarktleiterIn zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und dein Interesse an der vertrieblichen Weiterentwicklung ein.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse Münsterland Ost vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und die Mission der Sparkasse Münsterland Ost. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position eine motivierende und zielorientierte Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine bisherigen Führungserfahrungen und Erfolge in der Marktbearbeitung parat haben.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine kommunikativen Fähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um deine Sprachgewandtheit zu unterstreichen.
✨Fragen zur Teamdynamik stellen
Zeige dein Interesse an der Teamarbeit, indem du Fragen zur Teamdynamik und zur Zusammenarbeit innerhalb des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du ein Teamplayer bist und Wert auf partnerschaftliche Beziehungen legst.
