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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination von Vorstandssitzungen und Pflege des digitalen Datenraums.
- Arbeitgeber: Eine der größten Sparkassen in Hessen mit über 800 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und 32+ Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie nah am Vorstand und gestalten Sie die Zukunft der Sparkasse mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankfachwirt oder vergleichbare Qualifikation, Kommunikationskompetenz und Eigeninitiative.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind eines der größten regionalen Finanzinstitute in Hessen und mit circa 800 MitarbeiterInnen und einer Bilanzsumme über 6 Mrd. Euro für die Menschen in unserem Geschäftsgebiet der Ansprechpartner Nr. 1 in allen Finanzfragen. Wir suchen am Standort Friedberg einen Referent (m/w/d) Gremien.
Deine Aufgaben:
- Koordination der Sitzungen unseres Vorstands, Verwaltungsrats und seiner Ausschüsse
- Protokollierung, Vor- und Nachbereitung der Vorstandssitzungen vornehmen
- Administration und Pflege des Sicheren Datenraums zur digitalen Organisation der Sitzungen unseres Vorstands, unseres Verwaltungsrats und seiner Ausschüsse sowie einer weiteren IT-Anwendung für die Planung, Durchführung und Dokumentation der Vorstandssitzungen
- Regulatorische und gesetzliche Änderungen im Verantwortungsbereich aufnehmen sowie notwendige Anpassungen vornehmen bzw. koordinieren
- Korrespondenz mit den Trägern der Sparkasse, dem Sparkassenverband sowie der Sparkassen- und Bankenaufsicht bearbeiten
- Veröffentlichungen für den Bundesanzeiger und das Handelsregister bearbeiten
- Unterschriftsverzeichnisse und die zentrale Vertragsdatenbank der Sparkasse pflegen
- Geschäftsbedingungen, Preis- und Leistungsverzeichnis, Preistableau, vorvertragliche Bedingungen und Preisaushang pflegen sowie rechtliche Anforderungen berücksichtigen
Dein Profil:
- Sparkassen- Bankfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Kenntnisse im Bereich des Sparkassenwesens wünschenswert
- Kenntnisse in der Gremienarbeit und der politischen Akteure der Region vorteilhaft
- Rechtskenntnisse KWG, HGB, HSpG, Anzeigenverordnung, MaRisk
- Gute, insbesondere schriftliche, Kommunikationskompetenz sowie Eigeninitiativ
- Loyalität, Verschwiegenheit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
- Ganzheitliches und strategisches Unternehmensverständnis
- Interesse an einer Tätigkeit ganz nah am Vorstand der Sparkasse Oberhessen
Unser Angebot:
- Attraktives Vergütungspaket (TVöD-S) und attraktive Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit
- Job-Rad-Angebot
- Vielseitige Weiterbildungsangebote
- 32+ Tage Urlaub, am 24. & 31.12 frei
- Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten
- Mitarbeiterbank (Sonderkonditionen)
- Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Offene und Teamorientierte Unternehmenskultur
- Krankenzusatzversicherung
Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung und Qualifikation im Rahmen der geltenden gesetzlichen Bestimmungen bevorzugt eingestellt. Die Sparkasse Oberhessen strebt in allen Bereichen, in welchen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils nach Maßgabe des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGIG) an. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen.
Bitte sende uns Bewerbungen ausschließlich online über unser Bewerbungsformular. Vielen Dank.
Referent (m/w/d) Gremien & Stiftungen Arbeitgeber: Sparkasse Oberhessen
Kontaktperson:
Sparkasse Oberhessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d) Gremien & Stiftungen
✨Tip Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und Interesse an der Position hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps.
✨Tip Nummer 3
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Arbeitgeber suchen nach echten Menschen, die ins Team passen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich nach dem Gespräch zu bedanken! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt deine Wertschätzung und hält dich im Gedächtnis der Personalverantwortlichen. Und denk daran, dich direkt über unsere Website zu bewerben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d) Gremien & Stiftungen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau für diese Position brennst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben in Einleitung, Hauptteil und Schluss. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen, was du uns sagen möchtest.
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Das zeigt uns, dass du die Aufgaben und Erwartungen verstanden hast und dich gezielt auf die Position bewirbst.
Online bewerben – ganz einfach!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Online-Formular einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse Oberhessen vorbereitest
✨Informiere dich über die Sparkasse
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv über die Sparkasse Oberhessen informieren. Schau dir ihre Werte, ihre Geschichte und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gremienarbeit und im Umgang mit regulatorischen Anforderungen zeigen. So kannst du deine Eignung für die Position als Referent überzeugend darlegen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da gute schriftliche Kommunikationskompetenz gefordert ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken zu stellen. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur offenen, teamorientierten Kultur beitragen kannst.