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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Vertrieb durch telefonische Terminvereinbarung und After-Sales-Anrufe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein norddeutsches Unternehmen mit Herz, das ganzheitliche Finanzlösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle dich zum Finanzberater.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Outbound-Telefonie sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Kostenlose Notfallbetreuung für Kinder und JobRad-Leasing verfügbar.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Über uns Wenn’s ums Geld geht, zeigt sich der Charakter. Unserer ist typisch nord deutsch. Mit Ecken und Kanten und dem Herzen am rechten Fleck. Wie unsere Kunden und die Menschen aus dem Herzogtum. Diese Nähe verbindet. Als Lebens begleiter haben wir die passende Finanz lösung für jede Lebens situation und beraten unsere Kunden ganz heitlich. Mit rund 500 engagierten Mitar beitern (*gn) und 30 Auszu bildenden (*gn) sind wir einer der größten Arbeit geber und Ausbilder im Kreis. Wir leben hier nicht nur, sondern „sünd hier ok to huus“. Kommen Sie an Bord und unterstützen uns in Voll- / oder Teilzeit als Mitarbeiter (*gn) Outbound in unserem Medialen Vertrieb am Standort Schwarzenbek. Das sind Ihre Aufgaben: * Unterstützung des Vertriebs durch telefonische Terminvereinbarung * Durchführung von After-Sales-Anrufen zur Erhöhung der Kundenbindung Das bringen Sie mit: * Kaufmännische Aus bildung wünschens wert * Fundierte Erfahrungen in der Outbound-Tele fonie * Vertriebs- und Kommuni kations stärke * Ausgeprägte Kunden orientierung und Dienst leistungs bereit schaft Womit überzeugen wir Sie? * Ein dyna misches und sympa thisches Team * Ver gütung nach TVöD-S, ein schließlich Spar kassen-Sonder zahlung * Fortbildungs- und Aufstiegs möglich keiten * 32 Tage Urlaub im Jahr * Betrieb liche Alters vorsorge * Variable Arbeits zeiten für eine positive Work-Life-Balance * Modernes Arbeits umfeld * Kostenfreie Notfall betreuung Ihrer Kinder * JobRad-Leasing im Rahmen der Entgelt umwandlung * Und vieles mehr … Wir bieten engagierten und qualifi zierten Mitarbeitern (*gn) die Möglich keit zur direkten Weiter entwicklung zum Finanz berater (*gn). Kontakt:Beant wortung telefo nischer Vor anfragen: Ralf-Christian Zander – Leiter Medialer Vertrieb – Tel. (Inhalt entfernt) Neugierig geworden? Zeigen wir zusammen klare Kante! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung! *gn = geschlechtsneutral
Mitarbeiter (*gn) Outbound (m/w/d) Arbeitgeber: Sparkasse
Kontaktperson:
Sparkasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (*gn) Outbound (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigst, dass du die Finanzlösungen verstehst und wie sie den Kunden helfen können, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Outbound-Telefonie konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich Termine vereinbart oder Kundenbindungen gestärkt hast, um deine Vertriebs- und Kommunikationsstärke zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige während des Gesprächs deine Kundenorientierung. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit auf Kundenbedürfnisse eingegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um eine positive Kundenerfahrung zu schaffen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Entwicklungsmöglichkeiten zeigen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (*gn) Outbound (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Verstehe die norddeutsche Kultur und wie sie sich in der Kundenbetreuung widerspiegelt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Betone relevante Erfahrungen in der Outbound-Telefonie und deine kommunikativen Fähigkeiten. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und alle wichtigen Informationen enthält.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Mitarbeiter im Outbound-Vertrieb ausdrückst. Gehe auf deine Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft ein.
Gehaltsvorstellung: Gib eine realistische Gehaltsvorstellung an, die auf deinen Erfahrungen und den branchenüblichen Standards basiert. Dies zeigt, dass du dich mit den Erwartungen des Unternehmens auseinandergesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkasse vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen in der Outbound-Telefonie oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und weißt, was die Stelle erfordert.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel telefonischen Kontakt beinhaltet, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe deine Gesprächsführung im Vorfeld, um sicherer aufzutreten.
✨Hebe deine Kundenorientierung hervor
Betone in deinen Antworten, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich Kundenbindungen aufgebaut hast.
✨Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fortbildungs- und Aufstiegschancen fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
