Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)
Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)

Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)

Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die IT-Governance und Risikokontrollfunktion, fördere dein Team und manage Budgets.
  • Arbeitgeber: Die Stadtsparkasse Wuppertal setzt sich für das Gemeinwohl und Nachhaltigkeit ein.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Deutschlandticket und zahlreiche Zusatzleistungen warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Finanzwelt mit einem starken Team und trage zur Verbesserung der Lebensverhältnisse bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung in Informatik oder vergleichbare Qualifikationen und Erfahrung in der Bankenbranche.
  • Andere Informationen: Teilzeitstellen sind möglich, wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Lust auf Neues? Auf Menschen, starkes Teamwork und darauf, die Region zu bewegen? Tauche ein in die faszinierende Welt der Finanzen. Starte deine Karriere bei der Stadtsparkasse Wuppertal. Auf dich wartet:

  • Ein Job, mit dem du das gute Leben in Wuppertal förderst und dabei hilfst, die Lebensverhältnisse der Menschen zu verbessern;
  • Eine Arbeitgeberin, bei der das Gemeinwohl, die Versorgung und die Nachhaltigkeit einen besonders hohen Stellenwert haben;
  • Über 1.100 Kolleginnen und Kollegen, mit denen du gemeinsam durch kulturelle, soziale und gesellschaftliche Projekte etwas in Wuppertal bewegen kannst;
  • 35 Filialen in Wuppertal, in denen wir die Menschen bestmöglich versorgen und ihnen Sicherheit im Alltag sowie bei wichtigen finanziellen Lebensentscheidungen geben;
  • Eine Gemeinschaftsaufgabe, mit der wir Armut beenden und Ungleichheit bekämpfen möchten;
  • Eine Sparkasse, die nah bei den Menschen in Wuppertal ist und ihnen hilft, sich in einer komplizierten Finanzwelt zurechtzufinden;
  • Eine der fünfzig größten Sparkassen in Deutschland mit einer Bilanzsumme von ca. 8,72 Milliarden Euro.
  • Eine Arbeitgeberin, die durch den Beitritt zur Charta der Vielfalt die Anerkennung, Wertschätzung und Einbeziehung von Diversity in der Arbeitswelt voranbringt.

Du bist strategisch, analytisch und hast ein Auge für Risiken?

Wenn…

  • …du Verantwortung übernehmen möchtest und
  • …sicherstellen möchtest, dass Systeme und Prozesse nicht nur leistungsfähig, sondern auch sicher und regelkonform sind, dann werde

Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance

inkl. Risikokontrollfunktion und ISB

Gemeinsam mit uns wirst du folgende Aufgaben übernehmen:

  • Leitung der Stabsfunktion
    • Du verantwortest die Personalführung einschl. der Förderung, Begleitung und Entwicklung der Mitarbeitenden.
    • Du verantwortest die Steuerung des kapazitätsorientierten Mitarbeitereinsatzes.
    • Du stellst die ordnungsgemäße und termingerechte Ausführung der übertragenen Aufgaben sicher.
    • Du hast die sachliche und fachliche Fortbildung und Unterstützung der Mitarbeitenden im Blick.
    • Du steuerst und überwachst das Budget im Bereich IT-Governance.
  • Risikokontrollfunktion
    • Du bist für das Management, die Überwachung und die Berichterstattung zum IKT-Risiko des Finanzunternehmens gemäß den Anforderungen zum IKT-Risikomanagementrahmen verantwortlich.
    • Du definierst klare IKT- und Informationssicherheitsziele und legst die qualitativen und quantitativen Maßnahmen zur Erreichung dieser Ziele fest.
    • Du wirkst mit bei der Erstellung und Pflege der IT-Strategie.
    • Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege der Leitlinie zur Informationssicherheit sowie der dazugehörigen Richtlinien.
    • Du bist für die Überwachung der Klassifizierung von Informations-Assets und IKT-Assets gemäß festgelegtem IKT-Risikomanagementrahmen zuständig.
    • Du planst, initiierst, koordinierst und führst wirksam die Sensibilisierung für IKT-Sicherheit durch.

Wir passen zusammen, wenn du die folgenden Kompetenzen mitbringst:

Persönliche Kompetenzen:

  • Führungskompetenz: Du bist konfliktfähig und kannst dich gut durchsetzen?
  • Analytische Kompetenz: du planst systematisch dein Vorgehen und setzt bewusst Prioritäten.
  • Werte leben: du machst die Werte, nach denen die Sparkasse handelt, durch dein tägliches Handeln sichtbar.
  • Kommunikationskompetenz: du kommunizierst adressatengerecht und trittst gewinnend und selbstbewusst auf.
  • Risikobewusstsein: du erkennst Risiken und kannst diese gut einschätzen.

Berufliche Erfahrungen:

  • Ausbildung zum:r Informatiker:in oder adäquate Ausbildung.
  • Abgeschlossenes Studium oder adäquate Weiterbildung.
  • Mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit in markt- oder stabsbezogenen Bereichen in der Bankenbranche.

Gesetzliche Mindestanforderungen:

  • Umfassende Kenntnisse der Mindestanforderungen an das Risikomanagement in Kreditinstituten (MaRisk).
  • Vertiefte Kenntnisse zur Informationssicherheit, idealerweise zum Sicheren IT-Betrieb (SITB).
  • Kenntnisse der MaRisk, allgemeiner Teil; vertiefte Kenntnisse Vorgaben zum Auslagerungs- und Notfallmanagement.
  • Kenntnisse DORA.
  • Kenntnisse BSI IT-Grundschutz.

Deine Benefits – damit begeistern wir alle:

  • Adäquate Entlohnung und attraktive Sozialleistungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, transparente Vergütung gemäß TVöD, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
  • Nachhaltigkeit: Als Unternehmen reduzieren wir stetig unseren CO2-Fußabdruck. Du erhältst ein Deutschlandticket und hast die Möglichkeit eines Job-Bikes.
  • Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Möglichkeiten zur Weiterentwicklung von persönlichen, fachlichen und methodischen Kompetenzen.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle: Work-Life-Balance durch variable Arbeitszeiten, die Möglichkeit von zusätzlichen Urlaubstagen oder ein Sabbatjahr.
  • Zahlreiche Zusatzleistungen: Mitarbeiterkonditionen und -rabatte, Events, umfangreiches Gesundheitsmanagement, Betriebssportgemeinschaft, Betriebsrestaurant.
  • Und vieles mehr.

Wir haben dich überzeugt?

  • Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins bis zum 27.12.2024. Als Ansprechpartnerin steht dir Frau Carmen Kossmann unter der Telefonnummer 0202/488-3032 bzw. per E-mail zur Verfügung.
  • Als Ansprechperson bei fachlichen Fragen steht dir Frau Britta Christoffel, Bereichsleiterin Organisation & IT , unter der Tel.-Nr. 0202/488-2400, gerne zur Verfügung.
  • Du hast eine Behinderung oder Einschränkung, für uns kein Problem! Bewirb dich bitte unbedingt trotzdem!
  • Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationen und Geschlechter.
  • Damit Privatleben und Beruf noch besser vereinbar sind, sind Stellenbesetzungen bei der Stadtsparkasse Wuppertal grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.
  • Bei der Auswahlentscheidung beachten wir die Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Sozialgesetzbuches.

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Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d) Arbeitgeber: Sparkassen-Finanzgruppe

Die Stadtsparkasse Wuppertal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein starkes Teamwork und eine positive Arbeitskultur fördert, sondern auch aktiv zur Verbesserung der Lebensverhältnisse in der Region beiträgt. Mit über 1.100 Kolleginnen und Kollegen bieten wir vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeitmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem setzen wir auf Nachhaltigkeit und bieten attraktive Sozialleistungen, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeitenden sich wertgeschätzt und unterstützt fühlen.
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Kontaktperson:

Sparkassen-Finanzgruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Bankenbranche, die möglicherweise Kontakte zur Stadtsparkasse Wuppertal haben. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich IT-Governance und Risikomanagement. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Personalführung und Konfliktlösung unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige dein Engagement für Nachhaltigkeit und Gemeinwohl. Die Stadtsparkasse legt großen Wert auf diese Themen, also bringe deine eigenen Ideen und Erfahrungen ein, wie du dazu beitragen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)

Führungskompetenz
Analytische Kompetenz
Risikobewusstsein
Kommunikationskompetenz
Kenntnisse der Mindestanforderungen an das Risikomanagement in Kreditinstituten (MaRisk)
Vertiefte Kenntnisse zur Informationssicherheit
Kenntnisse zum Sicheren IT-Betrieb (SITB)
Kenntnisse der Vorgaben zum Auslagerungs- und Notfallmanagement
Kenntnisse DORA
Kenntnisse BSI IT-Grundschutz
Budgetmanagement
Personalführung und -entwicklung
Projektmanagement
Strategisches Denken
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Kompetenzen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Werte der Stadtsparkasse Wuppertal eingeht. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Förderung des Gemeinwohls und der Nachhaltigkeit beitragen können.

Hebe deine Führungskompetenz hervor: Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten anführen. Beschreibe, wie du Teams erfolgreich geleitet und entwickelt hast.

Betone deine analytischen Fähigkeiten: Da analytische Kompetenz für die Rolle wichtig ist, führe Beispiele an, bei denen du systematisch Probleme gelöst oder Risiken identifiziert hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Risikokontrollfunktion verstehst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkassen-Finanzgruppe vorbereitest

Verstehe die Werte der Sparkasse

Mach dich mit den Werten und Zielen der Stadtsparkasse Wuppertal vertraut. Zeige im Interview, dass du diese Werte lebst und in deinem täglichen Handeln umsetzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu präsentieren.

Bereite dich auf Fragen zur Risikobewertung vor

Da die Position stark auf Risikomanagement fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Erfahrung parat haben, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Risikobewusstsein unter Beweis stellen.

Hebe deine Führungskompetenzen hervor

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Personalführung zu sprechen. Zeige, wie du Teams motivierst, Konflikte löst und die Entwicklung deiner Mitarbeitenden förderst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Achte darauf, klar und adressatengerecht zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und selbstbewusst zu präsentieren, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)
Sparkassen-Finanzgruppe
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  • Leiter:in Stabsfunktion IT-Governance inkl. Risikokontrollfunktion und ISB (m/w/d)

    Vollzeit
    54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-01-15

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    Sparkassen-Finanzgruppe

    200000+
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