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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Beratungszentrum und unterstütze die Direktorin im Privatkundenmarkt.
- Arbeitgeber: Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe mit über 320.000 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten in einem motivierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bankgeschäfts und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bankkaufmann-Ausbildung, Führungserfahrung und Vertriebsfreude erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Über uns
Als Personalberatung der Sparkassen-Finanzgruppe geben wir Ihnen einen authentischen Eindruck in die Jobwelt der gesamten Sparkassen-Organisation. Mit über 320 000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und einer riesigen Vielzahl von Karrieremöglichkeiten bieten wir Ihnen einzigartige Chancen, sich beruflich weiterzuentwickeln. Egal ob bei Festanstellungen oder spannenden Projekten für Freiberufler. Unser Team besteht aus hoch qualifizierten Experten, die Sie neben einer umfassenden individuellen Beratung auch ganzheitlich betreuen und durch den Bewerbungsprozess lückenlos begleiten.
Die Aufgaben
- Leitung des Beratungszentrums inkl. Führung der Privat- und Individualkundenberater/innen mit ausgeprägter Vertriebs- und Sozialkompetenz
- Vertretung der Direktorin Privatkundenmarkt sowie Unterstützung bei der Umsetzung vertrieblicher und prozessualer Zielsetzungen
- Umfassende Betreuung von Individualkunden im gesamten Spektrum des modernen Bankgeschäfts
- Bestehender Kundenstamm mit hohem Entwicklungspotenzial
- Vielseitige Aufgabe mit langfristiger Perspektive und Entwicklungsmöglichkeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann (m/w/d) sowie Weiterbildung zum Bankbetriebswirt (m/w/d)
- Führungserfahrung und Freude am Vertrieb, insbesondere im Wertpapierbereich
- Positive Einstellung, hohe Motivation und ausgeprägtes Service- und Lösungsdenken
- Gute Organisation sowie starke Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Volle Identifikation mit Leitbild und Grundsätzen, verbunden mit Eigeninitiative und Entscheidungsstärke
- Offen für Veränderungen sowie persönliche und fachliche Weiterentwicklung
- Zielorientierte, vertrauensvolle Zusammenarbeit im Team und mit Fachbereichen
Was Wir bieten
- Unbefristete Stelle mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten
- Vergütung nach TVöD-S inkl. Zusatzleistungen
- Vielseitige Tätigkeit mit langfristiger Perspektive
- Umfangreiche Weiterbildungen
- Benefits wie Gesundheitsvorsorge, Krankenversicherung und Fahrrad-Leasing
Kontakt
Agnes Jonda
Research Analystin
Mobil: +49 (0) 151 56043412
E-Mail: agnes.jonda@s-personalberatung.de
Leitung Beratungszentrum & stellv. Direktor Privatkundenmarkt (m/w/d) Arbeitgeber: Sparkassen-Personalberatung GmbH
Kontaktperson:
Sparkassen-Personalberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Beratungszentrum & stellv. Direktor Privatkundenmarkt (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und frag nach möglichen Möglichkeiten. Wir können uns nicht nur auf das Bewerben beschränken!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die im Vorstellungsgespräch aufkommen könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen und Erfolge klar und überzeugend zu präsentieren. Wir wollen schließlich einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Unterstützung bekommst. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Beratungszentrum & stellv. Direktor Privatkundenmarkt (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und sich mit unseren Werten identifizieren.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Leitung Beratungszentrum wichtig sind.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkassen-Personalberatung GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Sparkassen-Finanzgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Kultur verstehst und wie du dich mit den Grundsätzen identifizieren kannst. Das hilft dir, authentisch zu wirken und zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und Vertriebsstärke unter Beweis stellen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Beratungszentrum aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Zeige deine Motivation
Lass deine Begeisterung für die Rolle und die Branche durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Weiterentwicklung des Privatkundenmarktes beitragen möchtest. Eine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen!