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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Banksteuerung und Risikomanagement und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Die Sparkassen Rating und Risikosysteme ist ein zentraler Dienstleister in der Finanzgruppe.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Risikomanagements und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaft, Mathematik oder Naturwissenschaften; Erfahrung in Banksteuerung von Vorteil.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit tollen Events und einem zentralen Standort in Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Sparkassen Rating und Risikosysteme (SR) ist der zentrale Dienstleister für Verfahren des Risiko manage ments in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir unterstützen die Institute mit Standardlösungen in den Bereichen der Risiko messung und -steuerung, der regulatorischen Banksteuerung sowie im Vertrieb mit Data-Analytics-Lösungen. Gemeinsam mit unseren Partnern bieten wir den Instituten, von der Konzeption der Verfahren, über deren Weiterentwicklung, IT-Umsetzung und Umsetzungsunterstützung, zentrale und standardisierte Lösungen an.
Spezialist (m/w/d) – Banksteuerung und Risikomanagement
ab sofort suchen wir im Fachbereich Banksteuerung
- Du übernimmst die fachliche Mitarbeit und ggf. Leitung von (Teil-) Projekten und trägst mit Deiner Erfahrung zum Projekterfolg bei
- Du entwickelst, implementierst und optimierst Methoden und Prozesse der Banksteuerung (z. B. Risikomodellierung, Validierung, Meldewesen, ICAAP, Programmierung)
- Du wirkst an praxisnahen Lösungen für die Sparkassen-Finanzgruppe mit
- Du präsentierst die Entwicklungsideen in interdisziplinären Gremien und Projektteams und bringst diese zur Entscheidung
- Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, mathematisches oder naturwissenschaftliches Studium; Promotion willkommen, aber nicht notwendig
- Erfahrung in einzelnen Themen der Banksteuerung (z. B. Risikomodellierung, Validierung, Meldewesen, ICAAP, Programmierung)
- Erfahrungen in einem Beratungsunternehmen sowie Projektleitungskompetenzen wünschenswert
- Hohe Lernmotivation und Interesse, in der Banksteuerung durch Projektarbeit eine steile Lernkurve zu beschreiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift auf C1-Niveau
- Nachgewiesene Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit, analytisches Denken und Kommunikationsstärke
- Eine unbefristete Tätigkeit in einem hoch versierten Arbeits umfeld mit anspruchs vollen Aufgaben und einem attraktiven Vergütungs paket
- 30 Tage Urlaub + 2 Bankfeiertage und zusätz lichen Sonder urlaub für besondere Anlässe
- Betriebliche Alters vorsorge und vermögens wirksame Leistungen
- Individuelle interne | externe Weiterbildung über unsere Akademie
- Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Option zum mobilen Arbeiten für eine echte Work-Life-Balance
- Betriebliches Gesundheits management
- Zuzahlung zum Jobticket und Essens gutscheine
- Dienstrad-Leasing (JobRad) als zusätzliches Mobilitätsangebot
- Kostenfreie Girokontoführung, inkl. Visa Card Gold bei der Berliner Sparkasse
- Interne Veranstaltungen: Meet-Ups, Afterworks, Sommer- und Weihnachts feste
- Zentraler und moderner Arbeitsplatz im Herzen und über den Dächern von Berlin
Spezialist (m/w/d) – Banksteuerung und Risikomanagement Arbeitgeber: Sparkassen Rating und Risikosysteme GmbH
Kontaktperson:
Sparkassen Rating und Risikosysteme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist (m/w/d) – Banksteuerung und Risikomanagement
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Banksteuerung und Risikomanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist (m/w/d) – Banksteuerung und Risikomanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Spezialist im Banksteuerung und Risikomanagement interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in den Bereichen Risikomodellierung und Projektleitung. Wir wollen wissen, wie du in der Vergangenheit zum Erfolg von Projekten beigetragen hast. Sei konkret und nenn Beispiele!
Sprich unsere Sprache: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben klar und präzise sind. Verwende Fachbegriffe aus der Banksteuerung und Risikomanagement, um zu zeigen, dass du die Materie verstehst. Das zeigt uns, dass du gut ins Team passt!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkassen Rating und Risikosysteme GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Banksteuerung und Risikomanagement vertraut. Informiere dich über die Sparkassen-Finanzgruppe und deren spezifische Anforderungen, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Risikomodellierung, Validierung oder Programmierung demonstrieren. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Lösung von Problemen beigetragen hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position auch Präsentationen in interdisziplinären Gremien erfordert, übe, deine Ideen klar und präzise zu kommunizieren. Achte darauf, dass du komplexe Themen verständlich erklärst und auf mögliche Rückfragen vorbereitet bist.
