Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei der Auswahl von Führungskräften sowie Diagnostik und Coaching.
- Arbeitgeber: Sparkassenverband Niedersachsen, ein wichtiger Akteur im Finanzsektor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sparkassen mit und entwickle Führungspersönlichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HR, Diagnostik und Coaching sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Ein dynamisches Team mit vielen Entwicklungschancen erwartet dich.
Der Sparkassenverband Niedersachsen (SVN) vertritt als Regionalverband die Interessen der niedersächsischen Sparkassen und unterstützt diese in allen sparkassenrelevanten Aspekten. Die Wahrnehmung wichtiger Beratungs- und Steuerungsaufgaben gehört dabei ebenso zum Leistungsspektrum des Verbandes wie die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe.
Der Geschäftsbereich Personalmanagement unterstützt die Sparkassen neben der Realisierung strategischer und operativer Personalthemen auch im Bereich der zeitgemäßen und auf die Sparkasse zugeschnittenen Personalsuche/-auswahl sowie Personalentwicklung.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Geschäftsbereich Personalmanagement einen
HR-Experten (m/w/d) für Führungskräfteauswahl, Diagnostik & Coaching.
Ihre Aufgaben
- Durchführung von Verfahren zur Potenzialerkennung inkl. Empfehlungen zur individuellen Entwicklung
- Konzeption und Begleitung eignungsdiagnostischer Verfahren, insbesondere zur Auswahl von Führungskräften
- Coaching von Führungskräften in Sparkassen
- Moderation von Workshops mit Sparkassen(-vorständen) zu aktuellen Führungsthemen
- Mitarbeit in übergreifenden Projekten mit dem Deutschen Sparkassen- und Giroverband (DSGV) und Unterstützung unserer Gremienarbeit (z.B. Fachausschuss Personal und personalbezogene Sitzungen mit Sparkassen)
- Reisetätigkeit im Verbandsgebiet und zu Verbundpartnern
Ihr Profil
- abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften) oder eine vergleichbare Zusatzqualifikation
- idealerweise Aus-/Fortbildung im Finanzdienstleistungsbereich (z.B. als Bankkauffrau / Bankkaufmann, als Bankfachwirtin / Bankfachwirt) oder entsprechende Erfahrungen in der Finanzbranche oder im finanznahen Sektor (z.B. Versicherungen)
- einschlägige Berufserfahrung im Bereich HR bzw. Personalwesen, idealerweise als Personalreferentin oder Personalreferent, mit Schwerpunkt in der Personalauswahl und Personalentwicklung von Fach- und Führungskräften
- fundierte Kenntnisse in der Potenzialerkennung, Eignungsdiagnostik und im Coaching
- Freude an der Arbeit mit unterschiedlichen Persönlichkeiten
- ausgeprägte Kommunikationsstärke, Menschenkenntnis, Teamfähigkeit, analytisches Denken und hohes Engagement
Unser Angebot
- abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum ab dem ersten Tag
- fundierte Einarbeitung in ein spannendes Aufgabenfeld der Sparkassen-Finanzgruppe
- direkte Mitarbeit in Sparkassen in Niedersachsen
- Ausbau des persönlichen Netzwerks
- Übernahme weiterer Aufgaben bei Eignung und Interesse
- Begleitung durch Coaching- und Trainingsangebote der verbandseigenen Akademie
- attraktive Konditionen (Vergütung sowie betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen auf Grundlage des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst/Sparkassen, variable Arbeitszeiten unter Einbeziehung mobiler Arbeitsformen)
Weitere Informationen
Jobs beim Sparkassenverband Niedersachsen
Wollen Sie lieber großen Chancen begegnen statt Hindernissen? Wir bieten eine breite Palette zur Entfaltung Ihrer Talente.
Wollen Sie dazu beitragen, die Regionen und die Gesellschaft stark zu machen?
Mit ihrem einzigartigen öffentlichen Auftrag und ihrer regionalen Bindung fördern Sparkassen gemeinsam mit ihren Verbundpartnern den Wohlstand der Menschen vor Ort und das nachhaltige Wachstum der Wirtschaft.
Fühlen Sie sich angesprochen?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe einer Gehaltsvorstellung auf Jahresbasis.
Auf der Homepage finden Sie auch weitere Informationen über unser Haus sowie zu den Vorteilen des Sparkassenverbandes Niedersachsen als Arbeitgeber (https://svn.sparkasse.de/karriere/svn/arbeitgeber.html). Für Rückfragen steht Ihnen telefonisch der stv. Geschäftsbereichsleiter Ulrich Blödorn gerne zur Verfügung (Tel. 0511/3603-734).
Die Bewerbungsfrist endet am 23.10.2025.
Wir freuen uns auch über die Bewerbungen von Schwerbehinderten.
Anprechpartner:Herr
Lars Braun
Fachbereich Personal des Verbandes
Schiffgraben 6-8
30159 Hannover
E-Mail: online-bewerbungen-svn@svn.de
Tel.: 0511 3603-484
HR-Experte (m/w/d) für Führungskräfteauswahl, Diagnostik & Coaching Arbeitgeber: Sparkassenverband Niedersachsen
Kontaktperson:
Sparkassenverband Niedersachsen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR-Experte (m/w/d) für Führungskräfteauswahl, Diagnostik & Coaching
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über den Sparkassenverband Niedersachsen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Stell Fragen! Während des Interviews solltest du auch eigene Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren. Das zeigt, dass du aktiv mitdenkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR-Experte (m/w/d) für Führungskräfteauswahl, Diagnostik & Coaching
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht unbedingt den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparkassenverband Niedersachsen vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Sparkassen und deren Rolle in Niedersachsen. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Führungskräfteauswahl, Diagnostik und Coaching demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Körpersprache und Auftreten
Achte auf deine Körpersprache während des Interviews. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und eine offene Haltung vermitteln Selbstbewusstsein und Interesse. Kleide dich professionell, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.