Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Dienstleistungsprodukte und Finanzierungsangebote, um den Markt zu erobern.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der Dienstleistungsbranche mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Mitarbeitervorteile: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens und profitiere von internationalen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme innovative Produkte, die den Markt verändern.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung in Consumer Finance oder Vertrieb, fließend in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Keine Bewerbungsschreiben erforderlich, direkte Kontaktaufnahme möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Unser Kunde mit Sitz in Deutschland ist in der Dienstleistungsbranche tätig. Er bietet breit gefächerte Lösungen an, die darauf abzielen, alltägliche Probleme schnell und effizient zu beheben. Das Unternehmen richtet sich an Privathaushalte und betont die Wichtigkeit von zuverlässigem und zugänglichem Service. Das Angebot umfasst eine Vielzahl von Leistungen. Besonderer Wert wird auf Kundenzufriedenheit sowie auf eine langfristige und nachhaltige Kundenbindung gelegt.
Die neu geschaffene Position des \“Chief Revenue Officer (CRO) & Consumer Financial Products\“ ist von strategischer Bedeutung, um die Skalierung des Geschäftsmodells voranzutreiben, innovative Produktlösungen zu entwickeln und sicherzustellen, dass Umsatz- und Rentabilitätsziele erreicht werden. Ziel ist es, sowohl die Marktführerschaft in Deutschland zu festigen als auch neue Geschäftsfelder zu erschließen.
Aufgaben
- Sie entwickeln und verantworten neue Dienstleistungsprodukte und Finanzierungsangebote und treiben deren Markteinführung voran.
- Sie bauen dezentrale Vertriebsstrukturen auf und managen mit Ihrem Team die nachhaltige Weiterentwicklung der Vertriebsteams und Kundenberater.
- Sie optimieren die Customer Journey und fördern eine herausragende Kundenerfahrung durch gezielte Maßnahmen und KPIs.
- Sie stellen sicher, dass alle Produkte und Prozesse den deutschen regulatorischen Anforderungen entsprechen und bauen eine starke Compliance-Kultur auf.
- Sie führen gruppenweite Projekte und steuern dezentrale Teams, um strategische Ziele zu erreichen.
- Sie analysieren Markt- und Wettbewerbsentwicklungen und entwickeln innovative Geschäftsstrategien für langfristiges Wachstum.
- Sie tragen die Umsatz- und Budgetverantwortung und gewährleisten die Erreichung finanzieller Ziele.
Qualifikation
- Sie verfügen über umfassende Führungserfahrung in den Bereichen Consumer Finance, Produktmanagement oder Vertrieb, idealerweise in regulierten Geschäftsfeldern mit Fokus auf Subscription / Recurring Revenue.
- Sie haben nachweisbare Erfolge in der Steuerung komplexer Projekte, der Umsetzung von Geschäftsstrategien und im Umgang mit internationalen Stakeholdern.
- Sie besitzen ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten, insbesondere in der Leitung dezentraler Teams und internationaler Zusammenarbeit.
- Sie sind innovativ, strategisch denkend und besitzen die Fähigkeit, Lösungen für komplexe Herausforderungen zu entwickeln.
- Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend.
Benefits
Diese Position bietet Ihnen die einmalige Gelegenheit, eine Schlüsselrolle bei der Transformation und Weiterentwicklung bei unserem Kunden zu übernehmen. Sie gestalten aktiv die Zukunft eines Unternehmens, das sich als führender Anbieter innovativer Dienstleistungsprodukte positioniert. Mit Ihrer strategischen Expertise und Ihrem Gestaltungswillen können Sie maßgeblich dazu beitragen, herausragende Produkte und Services zu entwickeln, die den Markt verändern.
Die Zusammenarbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld ermöglicht Ihnen, Ihre Fähigkeiten einzubringen und gleichzeitig neue Perspektiven zu gewinnen. Sie werden eng mit einem motivierten Team, führenden Experten und wichtigen Stakeholdern arbeiten, um nachhaltige Erfolge zu erzielen.
Als Teil einer global agierenden Organisation profitieren Sie von weitreichenden Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, Ihr Netzwerk international auszubauen. Wenn Sie Herausforderungen lieben, Innovationen vorantreiben und die Zukunft aktiv mitgestalten wollen, dann ist diese Position genau das Richtige für Sie. Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte und hinterlassen Sie einen nachhaltigen Eindruck – für das Unternehmen, den Markt und die Kunden.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und benötigen kein Anschreiben. Bei Fragen stehe ich Ihnen, Marcus Heinrich, immer gerne unter der Rufnummer 0179 / 12 92 419 zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Chief Revenue Officer (gn) (CRO) Arbeitgeber: sparkm
Kontaktperson:
sparkm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Revenue Officer (gn) (CRO)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends im Bereich Consumer Finance und innovative Produktlösungen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, neue Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und Erfolge in der Steuerung komplexer Projekte zu teilen. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Position des CRO mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit internationalen Stakeholdern zu sprechen. Dies ist besonders wichtig, da die Rolle eine globale Perspektive erfordert und du zeigen musst, dass du in einem internationalen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Revenue Officer (gn) (CRO)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehen Sie die Unternehmensziele: Informieren Sie sich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie die Position des Chief Revenue Officer (CRO) dazu beiträgt. Dies hilft Ihnen, Ihre Bewerbung gezielt auf die Anforderungen und Erwartungen des Unternehmens auszurichten.
Heben Sie relevante Erfahrungen hervor: Betonen Sie in Ihrem Lebenslauf und Ihren Unterlagen Ihre Führungserfahrung im Bereich Consumer Finance, Produktmanagement oder Vertrieb. Geben Sie konkrete Beispiele für Erfolge in der Steuerung komplexer Projekte und der Umsetzung von Geschäftsstrategien an.
Fokussieren Sie auf Ihre Kommunikationsfähigkeiten: Da die Position internationale Zusammenarbeit erfordert, sollten Sie Ihre ausgeprägten Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten betonen. Zeigen Sie, wie Sie dezentrale Teams erfolgreich geleitet haben und welche Ergebnisse Sie erzielt haben.
Bereiten Sie sich auf mögliche Fragen vor: Überlegen Sie sich, welche Fragen zu Ihrer Innovationskraft und strategischen Denkweise gestellt werden könnten. Bereiten Sie Antworten vor, die Ihre Fähigkeit zur Lösung komplexer Herausforderungen unter Beweis stellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei sparkm vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Dienstleistungen und Produkte des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Vision und die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungserfahrung und deine Fähigkeit zur Umsetzung von Geschäftsstrategien belegen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.
✨Fokussiere auf Kundenerfahrung
Da der Kunde im Mittelpunkt steht, solltest du Ideen und Strategien präsentieren, wie du die Customer Journey optimieren und die Kundenzufriedenheit steigern kannst. Dies zeigt dein Engagement für die langfristige Kundenbindung.
✨Zeige deine Innovationskraft
Bereite dich darauf vor, innovative Ansätze und Lösungen für komplexe Herausforderungen zu diskutieren. Das Unternehmen sucht jemanden, der strategisch denkt und neue Geschäftsfelder erschließen kann – bringe deine kreativen Ideen ein!