Unser Kunde mit Sitz in Frankfurt a. M. ist in der Dienstleistungsbranche tÀtig. Er bietet breit gefÀcherte Lösungen an, die darauf abzielen, alltÀgliche Probleme schnell und effizient zu beheben. Das Unternehmen richtet sich an Privathaushalte und betont die Wichtigkeit von zuverlÀssigem und zugÀnglichem Service.
Gehalt pĂŒnktlich und fehlerfrei? DafĂŒr sorgen Sie â mit Herz, Verstand und PrĂ€zision!
Sie werden zur unverzichtbaren Anlaufstelle, wenn es um die Lohn- und Gehaltsabrechnung geht. Sie stellen sicher, dass die Mitarbeitenden nicht nur zufrieden, sondern auch bestens betreut sind.
Wenn Sie Freude an einer strukturierten Arbeitsweise haben, Genauigkeit schĂ€tzen und in einem modernen, wertschĂ€tzenden Umfeld arbeiten möchten, dann könnten wir genau das Richtige fĂŒr Sie haben.
Aufgaben
- Abrechnungsexzellenz: Sie stellen die korrekte und pĂŒnktliche DurchfĂŒhrung der Lohn- und Gehaltsabrechnung sicher.
- Daten, die zĂ€hlen: Pflege, Kontrolle und Ăberwachung von Personalstammdaten und Zeitwirtschaftssystemen gehören zu Ihrem TagesgeschĂ€ft.
- Sorgfalt mit System: Sie prĂŒfen und verwalten abrechnungsrelevante Dokumente mit gröĂter Genauigkeit.
- Beratung, die ankommt: Ob Mitarbeitende, Krankenkassen oder Behörden â Sie haben immer die passende Antwort auf abrechnungsrelevante Fragen.
- Blick fĂŒr Details: Sie erstellen Auswertungen und bereiten diese optimal fĂŒr PrĂŒfungen vor.
Qualifikation
- Eine abgeschlossene kaufmÀnnische Ausbildung oder ein Studium mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
- MehrjĂ€hrige Praxis in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise fĂŒr mehrere Betriebe oder Mandanten.
- Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht, gerne ergÀnzt durch Tarifvertragserfahrung.
- Sicherer Umgang mit Gehaltsabrechnungssystemen (DATEV ist ein Plus) und MS Office.
- Sie lieben es, prÀzise zu arbeiten, denken analytisch und sind ein echtes Organisationstalent.
- VertrauenswĂŒrdigkeit und Diskretion sind fĂŒr Sie selbstverstĂ€ndlich.
Benefits
- Flache Hierarchien
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job Bike
Feuer gefangen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Bei Fragen steht Ihnen Sandra Heinrich gern telefonisch unter +49 179 3224223 zur VerfĂŒgung.
#J-18808-Ljbffr
Kontaktperson:
sparkm HR Team