Präsenzkraft (m/w/d)

Präsenzkraft (m/w/d)

Sehnde Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Menschen im Alltag und schaffe eine familiäre Atmosphäre.
  • Unternehmen: Familienfreundliches Unternehmen mit herzlicher Unternehmenskultur.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Kranken-Zusatzversicherung.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Menschen und erlebe echte Dankbarkeit.
  • Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und Empathie sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Mit Herz gemeinsam den Alltag gestalten.

30 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort

Du möchtest Menschen im Alltag begleiten und dazu beitragen, dass sie sich geborgen, wertgeschätzt und wohlfühlen? Dann werde Teil unseres Teams!

Als Präsenzkraft (m/w/d) unterstützt Du unsere Bewohnerinnen und Bewohner bei der Alltagsgestaltung und schaffst durch Deine Anwesenheit, Fürsorge und Unterstützung eine angenehme und familiäre Atmosphäre. Du bist Ansprechpartner, Begleiter und wichtige Stütze im täglichen Miteinander.

Das erwartet Dich bei uns als Präsenzkraft (m/w/d):

  • Unterstützung der Bewohnerinnen und Bewohner im Alltag
  • Begleitung bei Mahlzeiten und gemeinsamen Aktivitäten
  • Mahlzeiten Service
  • Unterstützung bei hauswirtschaftlichen Tätigkeiten
  • Schaffung einer wohnlichen und angenehmen Atmosphäre
  • Beobachtung des Wohlbefindens der Bewohner und Weitergabe relevanter Informationen an das Pflegeteam
  • Zusammenarbeit mit Pflege-, Betreuungs- und Hauswirtschaftsteams

Das bringst Du mit als Präsenzkraft (m/w/d):

  • Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
  • Empathie und Einfühlungsvermögen
  • Freundliches und wertschätzendes Auftreten
  • Erste Erfahrungen in der Betreuung, Hauswirtschaft oder Pflege sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Warum Du Dich bei uns in Sehnde wohlfühlen wirst:

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub
  • Fahrtkostenzuschuss
  • KiTa-Zuschuss
  • Familiäre Unternehmenskultur
  • Mitarbeiterfreundliche Strukturen
  • Kurze Kommunikationswege
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Unbefristete Festanstellung

So geht es weiter:

Bewirb Dich bitte direkt online als Präsenzkraft (m/w/d) in Sehnde, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Du möchtest wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Du Dich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befindest, sichern wir Dir natürlich höchste Vertraulichkeit Deiner Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Dein Start bei uns:

Herzlich willkommen im Team! Damit Du Dich von Anfang an wohlfühlst, begleiten wir Dich Schritt für Schritt bei Deiner Einarbeitung. Du lernst unser Haus, unsere Bewohnerinnen und Bewohner sowie Dein neues Team kennen und wirst von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstützt.

Gemeinsam statt allein. Fragen sind jederzeit willkommen. Wir zeigen Dir unsere Abläufe, die Dokumentation und alles, was Du für einen sicheren Start brauchst.

Mit jedem Tag wächst Deine Sicherheit. Nach und nach übernimmst Du mehr Verantwortung und findest Deinen Platz in einem Team, das zusammenhält, miteinander lacht und sich gegenseitig unterstützt.

Unser Ziel: Dass Du nicht nur gut eingearbeitet bist, sondern jeden Tag gerne zur Arbeit kommst.

Klingt nach Dir? Dann bewirb Dich jetzt als Präsenzkraft (m/w/d) in Sehnde. Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen. Wir suchen nicht irgendeine Präsenzkraft (m/w/d). Wir suchen Dich. Bewirb Dich unkompliziert – ohne langes Anschreiben. Ein Anruf, eine Nachricht oder eine kurze Bewerbung genügt.

Präsenzkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH

Als Arbeitgeber in Sehnde bieten wir eine familiäre Unternehmenskultur, die auf Wertschätzung und Unterstützung basiert. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer unbefristeten Festanstellung, 30 Tagen Urlaub, sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem sorgen wir mit einer kostenlosen Kranken-Zusatzversicherung und weiteren Gesundheitsleistungen dafür, dass Du Dich bei uns rundum wohlfühlst.

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Kontaktdaten:

Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Präsenzkraft (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Präsenzkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Einfühlungsvermögen
Freundliches Auftreten
Erfahrung in der Betreuung
Hauswirtschaftliche Kenntnisse
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Specht & Tegeler Seniorenresidenzen Sehnde GmbH vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.