Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%
Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%

Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%

Vollzeit 90000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
S

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die finanziellen Aktivitäten und unterstütze das Wachstum der Startup.
  • Arbeitgeber: Schnell wachsende SaaS-Startup mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Strategische Rolle mit direktem Einfluss auf Unternehmenswachstum und Wertsteigerung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Finanzstrategie und trage zur langfristigen Vision des Unternehmens bei.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmensfinanzen, Budgetierung und strategischer Analyse.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.

Pour le compte de notre client, une entreprise en forte croissance active dans le développement de solutions SaaS, nous recherchons un Chief Financial Officer (CFO) afin d'accompagner sa structuration financière et soutenir ses ambitions de développement. Dans un contexte de scale-up avec des levées de fonds en cours et à venir, ce rôle clé vise à piloter la stratégie financière, structurer les opérations et accompagner la direction dans la prise de décision. Le poste offre une forte exposition stratégique, avec un impact direct sur la croissance et la valorisation de l'entreprise.

Missions principales :

  • Piloter l'ensemble des activités financières de l'entreprise (budget, trésorerie, contrôle des coûts)
  • Élaborer et suivre les budgets annuels ainsi que les projections financières
  • Structurer et optimiser les processus financiers internes
  • Superviser les partenaires externes (fiduciaire, comptabilité)
  • Assurer le suivi des flux financiers (entrées/sorties) et garantir leur cohérence
  • Préparer les documents financiers nécessaires aux levées de fonds
  • Participer activement aux discussions stratégiques avec la direction et le conseil d'administration
  • Mettre en place des outils de reporting et de pilotage de la performance
  • Gérer les aspects fiscaux et légaux liés aux activités financières
  • Contribuer à la structuration globale de l'entreprise dans un contexte de croissance rapide

Nous recherchons un profil respectant les critères suivants :

  • Expérience confirmée en finance d'entreprise, idéalement dans des environnements en croissance ou hybrides corporate / startup
  • Capacité à gérer et structurer une fonction financière de manière autonome
  • Solide expérience en gestion budgétaire, projections financières et levées de fonds
  • Forte capacité d'analyse et de projection stratégique
  • Excellentes compétences en communication et capacité à interagir avec des parties prenantes variées (direction, investisseurs, conseil d'administration)
  • Esprit agile, capable d'évoluer dans un environnement dynamique et en structuration
  • Expérience dans la collaboration avec des partenaires externes (comptables, fiduciaires)
  • Intérêt pour rejoindre une entreprise en forte croissance et s'inscrire dans un projet à long terme

Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100% Arbeitgeber: SpeciTec SA

Notre entreprise, en pleine expansion dans le secteur des solutions SaaS, se distingue par une culture de travail dynamique et collaborative, favorisant l'innovation et la prise d'initiative. En tant que Chief Financial Officer, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle significatives, tout en ayant un impact direct sur la stratégie financière et le développement de l'entreprise. Rejoindre notre startup, c'est s'engager dans un projet ambitieux avec des perspectives d'évolution à long terme dans un environnement stimulant.
S

Kontaktperson:

SpeciTec SA HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Meetups und sprich mit anderen CFOs oder Investoren. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die richtige Verbindung für deinen nächsten Job findest.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Jobs nicht einmal ausgeschrieben!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Finanzstrategie. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Wahl für die Rolle des CFO bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unsere Plattform zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Nutze die Chance und lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%

Gestion financière
Élaboration de budgets
Projections financières
Optimisation des processus financiers
Supervision de partenaires externes
Suivi des flux financiers
Préparation de documents financiers
Reporting et pilotage de la performance
Gestion fiscale et légale
Analyse stratégique
Compétences en communication
Capacité d'adaptation
Collaboration avec des partenaires externes
Expérience en environnement startup

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserer Mission passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!

Sei klar und präzise: Halte deine Sätze kurz und knackig. Wir lieben klare Kommunikation! Erkläre uns deine Erfahrungen und Fähigkeiten so, dass wir sofort verstehen, was du mitbringst.

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Tippfehler oder Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie direkt in den Auswahlprozess einbeziehen können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SpeciTec SA vorbereitest

Verstehe die Finanzstrategie

Mach dich mit der Finanzstrategie des Unternehmens vertraut. Informiere dich über ihre bisherigen Finanzierungsrunden und wie sie ihre Budgets strukturieren. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Vision des Unternehmens.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Budgetverwaltung und strategischen Analyse unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern kommuniziert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Wachstum beziehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen in der aktuellen Wachstumsphase sieht, und wie du als CFO dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und deinem Engagement für das Unternehmen.

Sei bereit für strategische Diskussionen

Erwarte, dass du in strategische Diskussionen eingebunden wirst. Überlege dir im Voraus, wie du die finanzielle Struktur des Unternehmens optimieren würdest und welche KPIs du für wichtig hältst. Deine Fähigkeit, strategisch zu denken, wird entscheidend sein, um die Interviewer zu beeindrucken.

Chief Financial Officer pour une startup en forte croissance - 100%
SpeciTec SA
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>