Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimierung und Weiterentwicklung einer kritischen OpenShift-Plattform für ein führendes Finanzinstitut.
- Unternehmen: Renommierte Schweizer Privatbank mit innovativem Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Möglichkeit zur Festanstellung und dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Standort: Genf, sofortiger Start, Präsenz vor Ort erforderlich.
- Warum dieser Job: Gestalte eine robuste Plattform und arbeite eng mit verschiedenen Teams zusammen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in SRE, OpenShift/Kubernetes und fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Pour notre client, une Banque privée suisse de premier plan renforçant son équipe Platform Operation récemment créée, nous recherchons un Consultant SRE senior, capable de jouer un rôle de référent plateforme, au-delà du simple run. L’ambition est claire : faire de la plateforme OpenShift un socle robuste, fiable et industrialisé, au service des équipes de développement et de production.
Les enjeux de la mission :
- Fiabiliser et faire évoluer une plateforme OpenShift critique
- Structurer l’exploitation plateforme (standards, observabilité, bonnes pratiques)
- Soulager les équipes N2/N1 en apportant expertise, automatisation et hauteur de vue
- Inscrire la plateforme dans une dynamique One Team avec Dev, Sécurité et Ops
Responsabilités clés :
- Exploitation avancée et évolution de la plateforme OpenShift / Kubernetes
- Gestion du cycle de vie : upgrades, patching, capacity planning
- Mise en place et gouvernance de l’observabilité (Prometheus, Grafana, logs, métriques, alerting)
- Gestion des incidents complexes & RCA
- Contribution à l’amélioration continue de l’architecture et des processus Run
- Interaction forte avec : équipes Product Support (N2), équipes Daily Operation (N1), Équipes d'ingénierie plateforme, Équipes Infrastructure, équipes Sécurité & Développement
Environnement technique :
- OpenShift / Kubernetes
- Linux (RHEL / CentOS)
- Prometheus, Grafana
- Kafka, Kong, Vault
- Scripting Shell / Python
- Notions réseau, sécurité, RBAC, HA / DR
Profil attendu :
- Consultant senior (5–10 ans), très à l’aise en environnements de production
- Expertise réelle OpenShift / Kubernetes
- Forte culture SRE / Run / Reliability
- Capacité à être force de proposition, à structurer et à transmettre
- Français et anglais courants
Modalités :
- Localisation : Genève
- Domiciliation : Suisse
- Démarrage : ASAP
- Mission d'un an avec possibilité d'embauche au terme de la mission
- Présence sur site requise
Mission d'1 an au sein d'une Banque Privée - Consultant SRE Arbeitgeber: SpeciTec SA
Als führende Schweizer Privatbank bietet unser Unternehmen nicht nur eine herausragende Arbeitsumgebung in Genf, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Kultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig auf eine robuste und zuverlässige Plattform setzen, die den Bedürfnissen unserer Entwickler- und Produktionsteams gerecht wird. Mit einem klaren Fokus auf Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung bieten wir Ihnen die Chance, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und zu erweitern.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mission d'1 an au sein d'une Banque Privée - Consultant SRE erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Meetups – oft ergeben sich so die besten Jobchancen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen zu OpenShift und Kubernetes, damit du im Gespräch glänzen kannst. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich sichtbar! Teile deine Projekte und Erfolge in sozialen Medien oder auf Plattformen wie GitHub. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, was du drauf hast und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mission d'1 an au sein d'une Banque Privée - Consultant SRE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den spezifischen Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SpeciTec SA vorbereitet
✨Verstehe die Plattform
Mach dich mit OpenShift und Kubernetes vertraut, bevor du zum Interview gehst. Zeige, dass du die Herausforderungen und Best Practices in der Plattformbetrieb verstehst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ähnliche Systeme optimiert hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Themen wie Incident Management, Observability und Automatisierung. Übe, wie du komplexe Probleme analysierst und löst. Das zeigt deine Expertise und deine Fähigkeit, in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte zu teilen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Dev, Security und Ops zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sprich über kontinuierliche Verbesserung
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung und Innovation. Bereite Ideen vor, wie du die Plattform weiterentwickeln und die Prozesse optimieren würdest. Das zeigt, dass du nicht nur im 'Run' bist, sondern auch proaktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
