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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Globaler Anbieter von Test- und Messtechnik mit Sitz in München.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit Einfluss auf verschiedene Branchen.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Verständnis und Interesse an Test- und DevOps-Technologien.
- Andere Informationen: Ideale Gelegenheit für Studierende, praktische Erfahrungen zu sammeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unser Kunde ist ein Unternehmen mit Hauptsitz in München und ist ein global agierender Anbieter von Lösungen in den Bereichen Test- und Messtechnik sowie Kommunikationstechnik. Das Unternehmen bietet ein breites Spektrum an Produkten, darunter Testgeräte für Elektronik, Funkkommunikation, Satellitenkommunikation und Netzwerke. Diese Produkte werden von Unternehmen in verschiedenen Branchen eingesetzt, darunter Luft- und Raumfahrt, Verteidigung, Telekommunikation, Automobilindustrie und Elektronik.
Test und DevOps Engineer (m/w/d) - München | Jopago Arbeitgeber: SPECTRUM AG
Kontaktperson:
SPECTRUM AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Test und DevOps Engineer (m/w/d) - München | Jopago
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Test- und DevOps. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese das Unternehmen unterstützen können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu Fachleuten in der Branche zu knüpfen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Szenarien im Bereich Test- und DevOps übst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung mit relevanten Tools und Technologien.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Testen und in DevOps demonstrieren. Geschichten über erfolgreiche Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Test und DevOps Engineer (m/w/d) - München | Jopago
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte und Dienstleistungen im Bereich Test- und Messtechnik sowie Kommunikationstechnik zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Test und DevOps Engineer wichtig sind. Betone Kenntnisse in Testverfahren, Automatisierung und DevOps-Tools.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPECTRUM AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Test- und Messtechnik sowie Kommunikationstechnik. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesen Bereichen verstehst.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten. Sei bereit, deine Erfahrungen mit Testgeräten und -methoden zu erläutern, insbesondere in Bezug auf Elektronik und Netzwerke.
✨Teamarbeit betonen
Da DevOps stark auf Zusammenarbeit angewiesen ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
