Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege des Betriebsgeländes, Rasen mähen und Hecken schneiden.
- Unternehmen: Wachstarkes Familienunternehmen mit internationalem Flair.
- Vorteile: Faire Vergütung, Events, Sportangebote und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Systematische Einarbeitung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten im Freien und Teil eines dynamischen Teams sein.
- Qualifikationen: Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und körperliche Belastbarkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.
Dynamisch, international, wachstumsstark – die Rieck Logistik-Gruppe entwickelt sich ständig weiter. Unser globales Geschäft umfasst rund 1.000 Mitarbeitende an 16 Standorten über 4 Geschäftssparten. Unsere Teams organisieren weltweite Logistiklösungen – zu Land, zu Wasser, in der Luft sowie vor Ort im Lager. Dafür braucht es jeden Einzelnen von uns. Mit den Werten einer offenen und klaren Kommunikation, mit Struktur und Begeisterung steuern wir unser Familienunternehmen. Dabei übernehmen wir Verantwortung für Entscheidungen, die uns gemeinsam zum Erfolg führen. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortung, individuelle Entfaltung und Feedbackkultur im Mittelpunkt stehen.
Kommen Sie an Bord mit klaren Werten und klarem Kurs! Für die Geschäftssparte Landverkehr/Spedition bieten wir Ihnen folgende Stelle an:
- Grünpflege auf dem Betriebsgelände, z. B. Rasen mähen, Hecken schneiden und Pflege der Außenanlagen
- Allgemeine Unterstützung bei anfallenden Außenarbeiten, damit unser Gelände gepflegt und ordentlich bleibt
- Kleinere praktische Tätigkeiten rund um Hof und Außenbereich
Das macht die Stelle aus:
- Freude an praktischer Arbeit im Freien
- Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
- Körperliche Belastbarkeit für leichte bis mittlere Tätigkeiten
Das können Sie erwarten:
- Familienunternehmen - Zukunft mit Tradition und Innovation
- Fit For Future - Agile und begeisternde Unternehmenskultur
- Vergütung - Stets fair und leistungsgerecht
- Parkplatz - Ausreichend und sicher auf dem Betriebsgelände
- Benefits - Events, Sport und vieles mehr
- Jobrad - Mobilität vom Fahrrad bis zum E-Scooter
- Kantine - Für das Wohlbefinden mit Essenszuschuss
- Betriebliche Altersvorsorge - Arbeitgeberzuschüsse
- Schulung und Weiterbildung - Individuelle Entwicklung
- Onboarding - Systematische Einarbeitung im Team
Mitarbeiter für Hof- und Grünpflege (m/w/d) – Rentner willkommen Arbeitgeber: Spedition HOMTRANS Service GmbH & Co. KG
Die Rieck Logistik-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld bietet. Mit einer starken Feedbackkultur und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Familienunternehmen die persönliche Entfaltung seiner Angestellten. Zudem profitieren Sie von fairer Vergütung, attraktiven Benefits wie einem Jobrad und einer betrieblichen Altersvorsorge sowie einer systematischen Einarbeitung im Team, was die Stelle als Mitarbeiter für Hof- und Grünpflege in Rostock-Kavelstorf besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Spedition HOMTRANS Service GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter für Hof- und Grünpflege (m/w/d) – Rentner willkommen erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter für Hof- und Grünpflege interessierst, zögere nicht, direkt bei Rieck Logistik anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Rieck Logistik arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen und Türen öffnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein persönliches Gespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Rieck Logistik. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Rolle einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu erhalten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter für Hof- und Grünpflege (m/w/d) – Rentner willkommen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du schon Erfahrung in der Grünpflege oder ähnlichen Tätigkeiten hast, dann hau das raus! Erzähl uns von deinen bisherigen Jobs und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, damit alles professionell aussieht.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spedition HOMTRANS Service GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Rieck Logistik-Gruppe genau an. Informiere dich über ihre Werte, die Unternehmenskultur und die verschiedenen Geschäftssparten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle in der Hof- und Grünpflege praktische Tätigkeiten umfasst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erledigt hast und welche Techniken du dabei angewendet hast.
✨Zeige deine Begeisterung für die Arbeit im Freien
Die Position erfordert Freude an praktischer Arbeit im Freien. Teile im Interview mit, warum du gerne draußen arbeitest und was dir an der Grünpflege Spaß macht. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen!
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Feedbackkultur bei Rieck zu erfahren. Frage, wie das Team zusammenarbeitet und wie Eigenverantwortung gefördert wird. Das zeigt, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist.
