Business Development Manager / Vertriebsleiter Defence Logistics (m/w/d)
Auf einen Blick
- AufgabenGestalte den neuen Geschäftsbereich Defence Logistics eigenverantwortlich und entwickle nachhaltige Strategien.
- UnternehmenEtablierte Spedition mit innovativen Transport- und Logistiklösungen.
- Warum dieser JobSei der Gestalter eines neuen Marktes und mache einen echten Unterschied.
- QualifikationenErfahrung im Vertrieb im Defence-Bereich und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Gestalten Sie einen neuen Geschäftsbereich – mit unternehmerischer Verantwortung. Als Spedition mit langjähriger Erfahrung in Transport- und Logistikdienstleistungen erschließen wir den Zukunftsmarkt Defence. Dafür suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit, die diesen Geschäftsbereich eigenverantwortlich aufbaut, Kunden gewinnt und langfristig entwickelt. Sie erhalten die Möglichkeit, Strukturen zu schaffen, Netzwerke aufzubauen und den Bereich Defence Logistics nachhaltig zu etablieren. Gesucht wird keine reine Vertriebsfunktion, sondern ein unternehmerisch denkender Gestalter.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortlicher Aufbau und Entwicklung des Geschäftsbereichs Defence Logistics
- Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Vertriebs- und Markteintrittsstrategie
- Identifikation und Gewinnung neuer Kunden aus den Bereichen Verteidigung, Sicherheitsindustrie und deren Zulieferern
- Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Industrie, Behörden und relevanten Entscheidungsträgern
- Analyse von Marktpotenzialen und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten im Defence-Sektor
- Entwicklung maßgeschneiderter Transport- und Logistiklösungen in enger Zusammenarbeit mit den operativen Fachbereichen
- Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses – von der Akquise über Angebots- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Beobachtung nationaler und internationaler Ausschreibungen sowie Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
- Repräsentation des Unternehmens bei Kunden, Fachveranstaltungen und Messen
- Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Wachstumsstrategie für den Geschäftsbereich Defence Logistics
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Business Development im Defence-, Sicherheits- oder militärischen Umfeld
- Idealerweise ein bestehendes Netzwerk zu Unternehmen der Verteidigungsindustrie, Systemhäusern oder öffentlichen Auftraggebern
- Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Dienstleistungen oder komplexer Logistik- bzw. Projektlösungen
- Kenntnisse öffentlicher Vergabeverfahren sowie Erfahrung im Umgang mit Ausschreibungen sind von Vorteil
- Unternehmerisches Denken sowie Freude am Aufbau neuer Geschäftsfelder
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das erwartet Sie
- Die Chance, einen neuen Geschäftsbereich von Beginn an aufzubauen und strategisch weiterzuentwickeln
- Große Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume mit hoher Eigenverantwortung
- Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
- Ein etabliertes, mittelständisches Logistikunternehmen mit leistungsfähiger Transport- und Logistikinfrastruktur
- Attraktives Vergütungspaket mit leistungsorientierten Bestandteilen
Wer wir sind
Wir sind eine Spedition und entwickeln maßgeschneiderte Transport- und Logistiklösungen für Kunden auf regionaler und nationaler Ebene. Mit dem Einstieg in den Defence-Markt schaffen wir einen neuen strategischen Geschäftsbereich und suchen eine Persönlichkeit, die diesen Weg aktiv mitgestaltet und langfristig zum Erfolg führt.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: bewerbung@sackmann-spedition.de
Details zum Job
Das bietet dir Spedition Klaus Bernhard Sackmann
Hohe Eigenverantwortung, attraktive Vergütung und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
StudySmarter Expertenrat
Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie Spedition Klaus Bernhard Sackmann!
Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor
Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen
Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung
In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit
In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann vorbereitet
Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
Verstehe die Rolle bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei Spedition Klaus Bernhard Sackmann beitragen kannst.
Über den Arbeitgeber
Die Spedition Klaus Bernhard Sackmann GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden, inhabergeführten Familienunternehmen bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit einem aufgeschlossenen Team und einem sehr guten Arbeitsklima. Mit attraktiven Vergütungen, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis sowie Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge und Bikeleasing fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in der schönen Ortenau.
Standorte
- Kehl
