Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere und korrekte Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie administrative Personaltätigkeiten.
- Unternehmen: Pflaum Logistik, ein renommiertes Familienunternehmen mit 1.700 Mitarbeitern.
- Vorteile: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitskurse, Teamevents und modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und offene Kommunikation für optimale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Qualifikationen: Kfm. Ausbildung, Erfahrung in Lohnabrechnung und gute Kenntnisse im Steuerrecht.
Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen (Schwerpunkt Lohn-/ Gehaltsabrechnung)
Du suchst nicht nur einen Job, sondern einen Arbeitgeber, der deine Leistung wertschätzt und dir einen sicheren, zukunftsorientierten Arbeitsplatz bietet?
Dann werde Teil von Pflaum Logistik, einem renommierten Familienunternehmen mit 1.700 Mitarbeitern und langjähriger Tradition im Bereich Transport und Logistik!
Wir suchen einen Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen (Schwerpunkt Lohn-/ Gehaltsabrechnung), der unser Team mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein verstärken.
Benefits
- betriebliche Altersvorsorge
- Hinterbliebenenversorgung
- kostenfreie Gesundheits- und Fitnesskurse
- eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem stetig wachsenden Unternehmen
- ein freundliches aufgeschlossenes Team
- eine intensive Einarbeitung direkt am Arbeitsplatz
- regelmäßige Teamevents
- tolles Arbeitsklima
- flache Hierarchien, kurze Wege und eine offene Kommunikation
- modern ausgestattete Arbeitsplätze
- auf fast allen Social-Media-Kanälen vertreten
Deine Mission
- Sicherstellung einer termingerechten und korrekten Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
- administrative Personaltätigkeiten und Pflege der Personalakten
- Erfassung und Pflege der Daten der Zeitwirtschaft sowie Einsatz- und Urlaubsplanung
- Ansprechpartner für interne Führungskräfte, Behörden und Sozialversicherungsträger
- Erfassung von Einmal- und Stammdaten in die EDV-Programme und deren Verwaltung
- Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens einschl. Zusammenarbeit mit externen Stellen
- Veranlassung der Erledigung aller Formalitäten im Zusammenhang mit der Einstellung und Austritten
Das bringst du mit
- Kfm. Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in Lohn- und Gehaltsabrechnung Kenntnisse im Personalwesen
- Sehr gute Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sicherer Umgang Microsoft Office, fundierte Kenntnisse in Word und Excel
- Idealerweise Erfahrung in den Softwareanwendungen Sage und Modulon
- Teamfähigkeit und Diskretion
- Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
- Sicheres Deutsch in Wort und Schrift
Warum Pflaum Logistik?
Wir bei Pflaum Logistik sind nicht nur ein Arbeitgeber – wir sind eine Gemeinschaft, die Wert auf gegenseitigen Respekt und Vertrauen legt. Deine Arbeit ist uns wichtig, und wir setzen alles daran, dir die besten Rahmenbedingungen für deinen Erfolg und deine Zufriedenheit zu bieten.
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Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen (Schwerpunkt Lohn-/ Gehaltsabrechnung) Arbeitgeber: Spedition Pflaum GmbH
Pflaum Logistik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Berufskraftfahrern in Herbolzheim nicht nur eine faire Vergütung und attraktive Zusatzleistungen bietet, sondern auch ein sicheres und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildungen sowie einem multikulturellen Team, das Vielfalt schätzt, schaffen wir eine positive und unterstützende Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, Arbeit und Privatleben optimal zu vereinbaren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen (Schwerpunkt Lohn-/ Gehaltsabrechnung) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf Spedition Pflaum GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch Spedition Pflaum GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen (Schwerpunkt Lohn-/ Gehaltsabrechnung) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei Spedition Pflaum GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spedition Pflaum GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie Spedition Pflaum GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
