Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Android-Projekte und entwickle innovative Funktionen für unsere App.
- Arbeitgeber: Speechify, ein preisgekröntes Unternehmen im Bereich Text-to-Speech.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Gehälter, flexible Arbeitszeiten und eine freundliche Atmosphäre.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen, vollständig verteilten Team ohne Büro.
- Warum dieser Job: Gestalte ein Produkt, das Millionen von Menschen mit Lernschwierigkeiten hilft.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Kenntnisse in Android.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Die Mission von Speechify ist sicherzustellen, dass Lesen niemals eine Barriere für das Lernen darstellt. Über 50 Millionen Menschen nutzen die Text-to-Speech-Produkte von Speechify, um alles, was sie lesen – PDFs, Bücher, Google Docs, Nachrichtenartikel, Websites – in Audio umzuwandeln, damit sie schneller lesen, mehr lesen und sich mehr merken können. Die Text-to-Speech-Leseprodukte von Speechify umfassen die iOS-App, Android-App, Mac-App, Chrome-Erweiterung und Web-App. Heute arbeiten fast 200 Menschen weltweit in einem 100% verteilten Umfeld – Speechify hat kein Büro.
Mit dem Wachstum unserer Android-App, die die am häufigsten verwendete Text-to-Speech-App im Play Store ist, sehen wir die Notwendigkeit für einen Senior Android Engineer, der uns dabei hilft, die neue Benutzerbasis zu unterstützen und an neuen und spannenden Projekten zu arbeiten, um uns voranzubringen. Dies ist eine Schlüsselrolle und ideal für jemanden, der strategisch denkt, schnelle Umgebungen genießt, leidenschaftlich über Produktentscheidungen ist und Erfahrung im Aufbau großartiger Benutzererlebnisse hat, die die Benutzer begeistern.
Was Sie tun werden:
- Eigentum an wichtigen Funktionen übernehmen und eng mit unserem Designteam zusammenarbeiten - Verantwortung für die Bereitstellung hochwertiger Funktionen übernehmen
- Die Zukunft unseres Android-Teams gestalten
- Verlässlichkeit für wichtige Funktionen pflegen und verbessern
- An Diskussionen zwischen verschiedenen Teams teilnehmen - Produkt, Design, Engineering
- Pull-Requests überprüfen und andere Teamkollegen unterstützen
- Kritische Probleme bewältigen oder unerwarteten Herausforderungen begegnen
- Verantwortung für Funktionsfreigaben übernehmen und nächtliche Builds für das QA-Team bereitstellen
Ein idealer Kandidat sollte haben:
- 5+ Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung
- Vertrautheit mit Android-Komponenten
- Erfahrung im Aufbau oder Beitrag zu mindestens einer Android-App
- Intuition für Produktdesign und Empathie für Benutzer
- Drang, die Grenzen von Android UI/UX zu erweitern
- Verständnis für die Bedeutung von Tests und wie man Tests schreibt
- Selbstmotivation zur Verbesserung der App und des Codes über das hinaus, was in den Spezifikationen beschrieben ist
- Solide Erfahrung mit Kotlin, Kotlin Coroutines, Kotlin Flow, Dagger 2, MVVM, Clean Architecture, Background Services, Music Player Service, Android Animations, Jetpack Navigation, JUnit-Tests
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten
- Benutzerorientierter Problemlösungsansatz
- Getrieben von kontinuierlichem Feedback von Führungskräften
Bonus:
- Erfahrung im Aufbau, der Wartung oder anderweitigen Mitwirkung an Open-Source-Projekten in Android
- Erfahrung mit iOS, Web oder NodeJS
Technologien, die wir verwenden:
- Kotlin
- Kotlin Coroutines
- Kotlin Flow
- Jetpack Navigation
- Dagger 2
- Room
- Custom Views, Canvas & Paint
- Jetpack Compose
- JUnit
Was wir bieten:
- Ein schnell wachsendes Umfeld, in dem Sie das Unternehmen und das Produkt mitgestalten können.
- Ein unternehmerisch denkendes Team, das Risiko, Intuition und Einsatz unterstützt.
- Ein hands-off Managementansatz, damit Sie sich auf Ihre beste Arbeit konzentrieren können.
- Eine Gelegenheit, einen großen Einfluss in einer transformierenden Branche zu haben.
- Wettbewerbsfähige Gehälter, eine freundliche und entspannte Atmosphäre sowie ein Engagement für den Aufbau einer großartigen asynchronen Kultur.
- Die Möglichkeit, an einem lebensverändernden Produkt zu arbeiten, das Millionen von Menschen nutzen.
- Produkte entwickeln, die direkt Menschen mit Lernunterschieden wie Legasthenie, ADD, Sehbehinderungen, Gehirnerschütterungen, Autismus und mehr unterstützen.
- In einem der am schnellsten wachsenden Sektoren der Technologie arbeiten, an der Schnittstelle von künstlicher Intelligenz und Audio.
Fühlen Sie sich für diese Stelle geeignet? Erzählen Sie uns mehr über sich und warum Sie an der Rolle interessiert sind, wenn Sie sich bewerben. Und vergessen Sie nicht, Links zu Ihrem Portfolio und LinkedIn einzufügen. Wenn Sie nicht suchen, aber jemanden kennen, der gut passen würde, empfehlen Sie ihn!
Speechify setzt sich für einen vielfältigen und integrativen Arbeitsplatz ein. Speechify diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, geschütztem Veteranenstatus, Behinderung, Alter oder anderem rechtlich geschützten Status.
Tech Lead, Android Core Product - Frankfurt, Germany Arbeitgeber: Speechify
Kontaktperson:
Speechify HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Tech Lead, Android Core Product - Frankfurt, Germany
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Tech Lead bei Speechify interessierst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Leidenschaft für Android-Entwicklung zu teilen.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Verbinde dich mit anderen in der Tech-Community, insbesondere mit denen, die bereits bei Speechify arbeiten oder gearbeitet haben. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor! Da unser Auswahlprozess mehrere technische Interviews umfasst, solltest du sicherstellen, dass du deine Fähigkeiten in Kotlin und anderen relevanten Technologien auffrischst. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungen zu erklären.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft! In deinem Bewerbungsgespräch solltest du klar machen, warum du an der Mission von Speechify interessiert bist. Teile deine Ideen, wie du zur Verbesserung unserer Android-App beitragen kannst und wie du das Nutzererlebnis weiterentwickeln möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tech Lead, Android Core Product - Frankfurt, Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Portfolio nicht vergessen!: Vergiss nicht, Links zu deinem Portfolio und LinkedIn-Profil beizufügen. Zeig uns deine besten Arbeiten und was du drauf hast – das hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen!
Auf die Details achten!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Informationen enthält. Ein klar strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten ersten Eindruck!
Bewerbung über unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speechify vorbereitest
✨Verstehe die Mission von Speechify
Mach dich mit der Mission von Speechify vertraut, die darauf abzielt, das Lesen für alle zugänglich zu machen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Mission zu unterstützen, und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Technische Vorbereitung ist der Schlüssel
Da die Interviews mehrere technische Fragen beinhalten, solltest du deine Kenntnisse in Kotlin, MVVM und anderen relevanten Technologien auffrischen. Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Lösungsansätze klar und strukturiert zu erklären.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Speechify legt großen Wert auf Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in einem agilen Umfeld. Zeige, wie du Feedback gegeben und empfangen hast und wie du zur Verbesserung des Teams beigetragen hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Android-Team derzeit hat, oder nach den nächsten großen Projekten. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.