Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d)

Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d)

Köln Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Product Team und entwickle unsere Plattform aktiv weiter.
  • Unternehmen: Speekly, der größte Online-Marktplatz für Creator Content in Europa.
  • Vorteile: Flache Hierarchien, Urban Sports Club Mitgliedschaft und ein tolles Office-Life.
  • Weitere Informationen: Vielfalt ist uns wichtig – wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Creator Contents und arbeite eng mit Gründern zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Produktmanagement und Teamführung, idealerweise in Marktplatz-Umgebungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Warum Speekly? Speekly ist der größte Online-Marktplatz für Creator Content in Europa. Wir arbeiten mit 100.000+ Creators sowie 12.000+ Brands zusammen und machen Creator-Content-Produktion für Brands so einfach und skalierbar wie möglich. Wir sind ein schnell wachsendes Start-up mit über 6 Millionen Euro in VC-Funding. Unser Ziel: Wir bauen ein Operating System, um Brands, die Content brauchen, mit Creators, die ihn produzieren, zu matchen. Automatisch, skalierbar, schnell.

Was ist der Job? Was du bei uns machst:

  • Du übernimmst die Verantwortung für unsere Product Unit und sorgst für eine effektive und gute Zusammenarbeit im Team, um den Erfolg der Unit zu steigern.
  • Du führst ein Team von 4 Personen zu top Leistung und konstanter Weiterentwicklung.
  • Du setzt konkrete Ziele und managst die Zielerreichung durch klare Verantwortlichkeiten und Prioritäten.
  • Du bist ein Vorbild in Werten und Standards, die uns erfolgreich machen - nicht nur für dein Team, sondern für ganz Speekly.
  • Du steuerst unsere Produktentwicklung hands-on und entwickelst unsere Software dadurch konstant weiter.
  • Du verantwortest und pflegst die Produkt-Roadmap, priorisierst klar (RICE, MoSCoW) und sorgst dafür, dass wir an den Themen mit dem größten Impact arbeiten.
  • Du übersetzt Anforderungen in klare User Stories und Akzeptanzkriterien, brichst komplexe Projekte in umsetzbare Schritte herunter und denkst Abhängigkeiten durch, bevor Engineering startet.
  • Du arbeitest eng mit Engineering zusammen, erkennst und löst Blocker und sorgst durch Testing und klare Qualitätskriterien dafür, dass Features sauber ins Ziel kommen.
  • Du sprichst regelmäßig mit denjenigen, die die Software wirklich nutzen, also dem Team, Brands und Creators und übersetzt ihr Feedback in konkrete Verbesserungen und sorgst mit Sprint Plannings, Refinements und Retros dafür, dass das Team fokussiert und schnell bleibt.

Das solltest du mitbringen:

  • Du hast mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement oder als Product Owner, idealerweise in einem Marktplatz bzw. Plattformkontext.
  • Du hast Erfahrung ein Team remote zu leiten und weiterzuentwickeln.
  • Du kannst dich schnell in komplexe Systeme eindenken, Anforderungen an solche Umgebungen strukturiert zerlegen und klar kommunizieren.
  • Du arbeitest nach Scrum oder Kanban und kannst ein cross-funktionales Team fokussiert und produktiv halten.
  • Du hast ein gutes Verständnis für Daten und KPIs – du misst, was du baust.
  • Du hast ein grundlegendes Verständnis von APIs, Systemarchitektur und davon, wie Software gebaut wird.

Darauf kannst du dich freuen:

  • Team- und Produktverantwortung: Du führst unser Product Team und verantwortest gleichzeitig die Weiterentwicklung unseres Marktplatzes.
  • Direkter Einfluss: Du arbeitest eng mit unseren Gründern und anderen Leads zusammen und shapest darüber unser gesamtes Unternehmen aktiv mit.
  • Teamspirit: Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein Team, das sich gegenseitig unterstützt und auf Augenhöhe zusammenarbeitet.
  • Urban Sports Club: Mit einer Mitgliedschaft unterstützen wir dich dabei, aktiv zu bleiben und einen Ausgleich zum Arbeitsalltag zu schaffen.
  • Office-Life zum Wohlfühlen: Gemeinsame Lunches, spontane Eis-Pausen im Sommer und auch dein Hund ist im Office willkommen.
  • Erfolge feiern: Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier oder spontane Team-Events – unsere Erfolge feiern wir am liebsten gemeinsam.

Vielfalt ist uns wichtig. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Chancengleichheit und ein respektvoller Umgang sind für uns selbstverständlich.

vor Ort Köln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland Development

Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d) Arbeitgeber: Speekly

Speekly ist ein dynamisches Start-up mit einer starken Wachstumsdynamik, das seinen Mitarbeitern echte Verantwortung und die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung bietet. In einem inspirierenden Arbeitsumfeld in Köln profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, hybriden Arbeitsmodellen und einer engen Zusammenarbeit mit einem engagierten Team, das sich darauf konzentriert, die besten Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln. Hier hast du die Chance, deine Fähigkeiten im Kundenservice auszubauen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Software mitzuwirken, während du gleichzeitig wertvolle Einblicke in die Welt des Social Content erhältst.

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Kontaktdaten:

Speekly Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d) erhalten könntest

Mach dich sichtbar: Startups lieben Personality!

In der Startup-Welt geht es oft um die Menschen hinter den Ideen. Zeig deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft! Teil an Communities wie Meetup oder LinkedIn-Gruppen über Startups zu nehmen und dort deine Ideen zu teilen, kann dazu beitragen, dass du auffällst.

Networking mit dem Gründergeist

Besuche lokale Startup-Events oder Pitch-Wettbewerbe in deiner Umgebung. Dort hast du die Chance, direkt mit Gründern und anderen Talenten in Kontakt zu treten. Diese informellen Gespräche können oft der Schlüssel zu einem Job bei Unternehmen wie Speekly sein.

Praktische Skills zeigen!

Startups suchen oft nach vielfältigen Fähigkeiten. Überlege, wie du in deinem aktuellen Job oder beim Studium Projektarbeiten oder Nebenjobs so gestalten kannst, dass sie relevante Fähigkeiten widerspiegeln. Zeig in deinem Bewerbungsgespräch konkrete Beispiele von Erfolgen und Lernerfahrungen!

Nutze unsere Plattform!

Du kannst dich einfach über unsere Webseite bei Speekly bewerben! Wir halten alle Infos aktuell, um dir den Bewerbungsprozess zu erleichtern. Also, geh die nächsten Schritte und zeig, was du drauf hast!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Produktmanagement
Teamführung
Zielsetzung und -management
Scrum
Kanban
User Stories
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich!:In Startups sind wir ständig dabei, neue Wege zu gehen, also sei kreativ! Verwende deine Bewerbung, um zu zeigen, warum du genau bei Speekly im Bereich Head of Product (Marktplatz & Plattform) (m/w/d) arbeiten möchtest. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen – Startups schätzen unkonventionelle Ansätze!

Fokus auf deine Vielseitigkeit:Startups suchen oft nach vielseitigen Talenten, die in verschiedenen Bereichen unterstützen können. Betone also in deinem Lebenslauf oder CV deine breiten Fähigkeiten und Erfahrungen. Hast du an Projekten gearbeitet, die über deine Kernkompetenzen hinausgehen? Zeig das!

Überarbeite deine Motivation:In einem Startup geht es nicht nur um Qualifikationen, sondern auch um Motivation. In deinem Anschreiben ist es wichtig, deinen Enthusiasmus für Speekly zu zeigen. Erkläre, was dich an der Vision und Kultur des Unternehmens inspiriert und warum du denkst, dass du einen Unterschied machen kannst.

Wachstumspotenzial betonen:In einem Vollzeitjob in einem Startup sind Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, mitzuwachsen und neue Fähigkeiten zu erlernen. Teile vielleicht Erfahrungen oder Beispiele, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast – das bringt dich definitiv einen Schritt näher zur Einladung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speekly vorbereitet

Sei bereit für Flexibilität

In Startups dreht sich alles um Anpassungsfähigkeit und kreative Problemlösungen. Erwarte, dass Fragen zu deiner Fähigkeit kommen, auf Veränderungen schnell zu reagieren. Bereite dir Beispiele vor, wo du in der Vergangenheit flexibel warst und mit unerwarteten Herausforderungen umgegangen bist.

Zeige deine Passion für das Start-up-Ökosystem

Startups suchen oft nach Menschen, die wirklich für ihre Mission brennen. Informiere dich über die Branche, in der Speekly tätig ist, und sprich über Trends und Entwicklungen, die dich begeistern. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch, dass du dir Mühe gegeben hast, die Vision des Unternehmens zu verstehen.

Bereite Impulse für die Zusammenarbeit vor

In einem Vollzeit-Setup erwarten Sie, dass du nicht nur ein Teamplayer bist, sondern auch proaktiv Ideen einbringst. Überlege dir, wie du bereits in der Vergangenheit innovative Lösungen innerhalb eines Teams entwickelt hast und sei bereit, diese Gedanken zu teilen, um zu zeigen, dass du aktiv zum Team beitragen kannst.

Bring deinen Lebenslauf zum Leben

Statt nur über deinen Lebenslauf zu reden, bringe konkrete Erfahrungen und Projekte mit, die deine Eignung für die Rolle unter Beweis stellen. Erzähle Geschichten über herausfordernde Situationen in deinen früheren Tätigkeiten, die zeigen, dass du in einem dynamischen Umfeld erfolgreich arbeiten kannst und wie du zu Ergebnissen gekommen bist.