Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k)
Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k)

Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k)

Vollzeit 46000 - 52000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Team und sorge für erstklassige Video-Editing-Projekte.
  • Arbeitgeber: Speekly, ein innovatives Unternehmen mit flexibler Arbeitskultur.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Teamevents, Urban Sports Club und tolle Rabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Editings und bringe deine Ideen ein!
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im UGC-Editing und Projektmanagement-Fähigkeiten.
  • Andere Informationen: Wachsendes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46000 - 52000 € pro Jahr.

Du bist auf der Suche nach Verantwortung für ein großartiges Team? Dein Herz schlägt für perfektes Editing, UGC und High-Performing Ads? Super, dann haben wir den richtigen Job für dich! Wir sind auf der Suche nach einem neuen Teamlead für unser Editing-Team, um Speekly auf das nächste Level zu heben!

Was sonst noch für uns spricht? Ein flexibler Arbeitsalltag, den du eigenständig an deine Bedürfnisse anpassen kannst. Wir arbeiten mit Vertrauensarbeitszeiten und Homeoffice.

Benefits

Das großartige Team! Wir verbringen gerne Zeit miteinander, beim Mittagessen, im Sommer auf unserer Dachterrasse, beim Grillen oder bei unseren regelmäßigen Teamevents. Urban Sports Club, die Hardware deiner Wahl und eine Plattform, die unseren Mitarbeitenden die besten regionalen Rabatte gibt.

Unser Editing Service ist ein essentieller Teil der Content-Supply-Chain. Wir glauben, dass sich Social-Content rasant entwickelt und somit auch die Entwicklung unseres Editing Offerings niemals stehen sollte. Was uns einzigartig macht, ist die Scale auf der wir operieren - über 250 Videos im Monat, innerhalb von 3 Tagen an den Kunden zu liefern, ist etwas das wir uns auf die Fahne schreiben!

Was sind deine Aufgaben?
  • Du stellst sicher, dass dein Team von 2-5 Editors jeden Tag top bearbeitete Creator Assets und Revisionen an unsere Kunden liefert, motiviert bleibt und sich weiterentwickelt.
  • Du designst Standards und Workflows zur Qualitätskontrolle für das Team, so dass sie für das gesamte Team anwendbar sind.
  • Du identifizierst kontinuierlich Möglichkeiten zur Prozessoptimierung und implementierst innovative Lösungen, um die Effizienz und Effektivität des Teams zu verbessern.
  • Produktentwicklung: Du überlegst dir, was unsere Kunden im Editing brauchen und baust passende Angebote dazu.
  • Analyse: We love Data! Du erkennst Chancen und Verbesserungsmöglichkeiten in Zahlen.
  • Du kommunizierst klar und transparent mit deinem Team, um sicherzustellen, dass alle Mitglieder ihre Aufgaben verstehen und erfolgreich umsetzen können.
  • Du bist Teil des Editing-Teams und trägst durch eigenes Editing direkt zur Retention unserer Kunden bei.
  • Du übernimmst die Zusammenführung und Weiterentwicklung des internationalen Editings, aktuell in den Niederlanden, UK und Italien.
Was bringst du mit?
  • Systematisches Arbeiten: Du bist in der Lage, Prozesse zu standardisieren, zu dokumentieren und präzise an das Team zu kommunizieren.
  • Projektmanagement-Erfahrung: Du hast Erfahrung darin, Teams und Kapazitäten zu planen und zu koordinieren, um ambitionierte Ziele fristgerecht zu erreichen.
  • Sehr gute Fähigkeiten im UGC-Editing: Du bist geübt im Umgang mit Tools wie Premiere Pro und Capcut und bringst ein ausgeprägtes Gespür für Details, Ästhetik und Performance-orientiertes Bearbeiten mit.
  • Hustler: Du hast ein “Growth Mindset”, bist stets motiviert, dich weiterzuentwickeln, liebst es, Feedback zu bekommen und zu geben und ziehst auch in stressigen Phasen durch.
  • Streben nach Innovation: Du versuchst konstant, das Beste aus jeder Möglichkeit rauszuholen, hast keine Angst vor Risiko und Testing und bist bereit, so lange auszuprobieren, bis du etwas Wertvolles gefunden hast!

Wenn du diese Grundvoraussetzungen mitbringst und Lust hast, uns kennenzulernen, dann freuen wir uns sehr über deine Bewerbung oder wenn du einfach mal auf einen Kaffee vorbei kommst ;)

Bei Speekly verpflichten wir uns, allen Personen unabhängig von Geschlecht, Sexualität, Alter, Religion, Rasse oder Behinderung gleiche Beschäftigungschancen zu bieten. Wir glauben fest an die Förderung von Vielfalt, Inklusivität und Fairness in unseren Einstellungsprozessen und im Arbeitsalltag. Wir begrüßen und ermutigen Bewerbungen von qualifizierten Personen aus allen Bereichen, die unsere Werte der Gleichheit und des Respekts teilen. Unsere Einstellungsentscheidungen beruhen ausschließlich auf Verdiensten, Qualifikationen und den Anforderungen der Stelle. Wir freuen uns darauf, ein Team aufzubauen, das vielfältig und dynamisch ist und die Welt, in der wir leben, widerspiegelt.

Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k) Arbeitgeber: Speekly

Speekly ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein dynamisches und kreatives Arbeitsumfeld bietet, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem engagierten Team, das regelmäßig Teamevents organisiert, fördern wir eine positive Unternehmenskultur. Zudem bieten wir spannende Wachstumschancen im Bereich Video-Editing und die Möglichkeit, innovative Projekte wie AI Editing voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Speekly HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen.

Tipp Nummer 2

Networking ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft erfährst du so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Und hey, wir bei StudySmarter sind auch immer offen für einen Austausch!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für Bewerbungen! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die auf dich warten. Wenn du dich direkt über uns bewirbst, hast du die Chance, schneller ins Gespräch zu kommen und uns von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Video Editing Paid Social* (Hybrid, 46-52k)

Teamführung
UGC-Editing
Premiere Pro
Capcut
Prozessoptimierung
Qualitätskontrolle
Datenanalyse
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Systematisches Arbeiten
Innovationsstreben
Growth Mindset
Detailorientierung
Effizienzsteigerung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Video Editing und UGC zum Ausdruck bringen. Lass uns spüren, dass du für diesen Job brennst!

Mach es klar und strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!

Beziehe dich auf unsere Werte!: In deiner Bewerbung solltest du zeigen, wie du zu unseren Werten von Vielfalt und Inklusivität stehst. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Teams gearbeitet hast oder wie du Innovationen gefördert hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speekly vorbereitest

Mach dich mit den Tools vertraut

Stelle sicher, dass du die gängigen Editing-Tools wie Premiere Pro und Capcut gut beherrschst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Gespür für Details und Ästhetik mitbringst.

Bereite Beispiele für Prozessoptimierung vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du Prozesse optimiert oder innovative Lösungen implementiert hast. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, das Team weiterzuentwickeln.

Zeige dein Growth Mindset

Sei bereit, über deine Lernbereitschaft und deine Erfahrungen mit Feedback zu sprechen. Arbeitgeber suchen nach jemandem, der in stressigen Phasen motiviert bleibt und sich ständig weiterentwickeln möchte.

Verstehe die Bedeutung von Daten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse zu sprechen. Zeige, dass du Chancen und Verbesserungsmöglichkeiten in Zahlen erkennen kannst, um die Effizienz des Teams zu steigern.

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