Auf einen Blick
- Aufgaben: Bedienen Sie Brückenkräne für spannende Transportarbeiten in einem dynamischen Metallunternehmen.
- Unternehmen: Familiengeführter HR-Dienstleister mit stabilen Werten und sozialer Verantwortung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Perspektiven und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Einarbeitung durch erfahrene Kollegen.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie Ihre Zukunft in einem krisensicheren Job mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Brückenkränen und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 19 € pro Stunde.
Herzlich willkommen bei uns. Erleben Sie, welche besonderen und einzigartigen Möglichkeiten die Personaldienstleistung Ihnen bieten kann. Mit unseren innovativen und nachvollziehbaren Maßstäben verändern wir als regionaler Marktführer die Umsetzungen für Personaldienstleistung nachhaltig. Wir setzen auf Weiterentwicklung, Stabilität und Sicherheit - für planbare Zukunft, auch in herausfordernden Zeiten.
Wir suchen für unseren Kunden im Raum Mannheim ab sofort:
- Brückenkranführer (m/w/d/x) mit Erfahrung mit zeitnaher Übernahme und Festeinstellung.
Gehaltsinformationen: 17,00 - 19,00 EUR brutto pro Stunde, je Qualifikation und Erfahrung.
Ihre Aufgaben sind:
- Be- und Entladung von Coils
- LKW- und Schiffsentladung mittels Brückenkran
- Bedienen und Führen des Brückenkran
- Termingerechte Kommissionierung von Aufträgen
- Durchführung von Transportarbeiten im Metallunternehmen
Das bringen Sie mit:
- Erste Erfahrung im Umgang mit einem Brückenkran, idealerweise vorhandener Kranschein
- Kenntnisse im Lager sowie in der Ladungssicherung
- Bereitschaft zur Arbeit in 2-3 Schichtbetrieb
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Teamorientiertes Arbeiten
- Belastbarkeit
- Technisches Verständnis
Das erwartet Sie:
- Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive
- Zeitnahe Übernahmemöglichkeiten durch das Kundenunternehmen
- Krisensicherer Arbeitsplatz
- Erfahrene Kollegen stehen zur Einarbeitung zur Verfügung
- Ein abwechslungsreiches und interessantes Aufgabengebiet
- Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht
- Persönliche Betreuung
Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren uns über unsere Freude an der Arbeit und gehen darin auf. Wir vertreten Werte der Menschlichkeit und empfinden große soziale Verantwortung unseren einzelnen Mitarbeitern gegenüber. Dieser Verpflichtung werden wir immer gerne nachkommen. Deshalb setzen wir uns für zeitnahe Festeinstellungen ein!
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Bei Einladung zum Bewerbungsgespräch werden Reisekosten nicht übernommen.
Brückenkranführer (m/w/d/x) Arbeitgeber: Speer & Co. KG
Als familiengeführter HR-Dienstleister bieten wir Ihnen als Brückenkranführer (m/w/d/x) im Raum Mannheim nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit hervorragenden Übernahmemöglichkeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Betreuung und Teamarbeit, während wir gleichzeitig auf die individuelle Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter setzen, um eine planbare Zukunft zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Brückenkranführer (m/w/d/x) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Brückenkranführer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeige dein Interesse und stelle Fragen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen für die Position. So kannst du gezielt zeigen, dass du der perfekte Kandidat bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und zeigt, dass du den ersten Schritt in deiner Karriere ernst nimmst. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brückenkranführer (m/w/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für den Brückenkran und die Arbeit im Team durchscheinen.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speer & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit dem Brückenkran vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um dein Wissen über den Brückenkran aufzufrischen. Informiere dich über die neuesten Sicherheitsstandards und Techniken im Umgang mit dem Kran. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit dem Brückenkran und in der Ladungssicherung verdeutlichen. Wenn du während des Interviews von deinen Erfahrungen erzählst, wird das deinem Gesprächspartner helfen, sich ein besseres Bild von dir zu machen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Anekdoten, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Aufgaben termingerecht zu erledigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.
