Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und kontrolliere medizinische Abläufe, unterstütze bei Schulungen und manage Veranstaltungen.
- Unternehmen: Familiengeführte Personalagentur mit Fokus auf Stabilität und Entwicklung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Perspektiven und ein tolles Team.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit persönlicher Betreuung und sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalvermittlung in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich und Erfahrung im Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 4000 € pro Monat.
Herzlich willkommen bei uns. Erleben Sie, welche besonderen und einzigartigen Möglichkeiten wir als etablierte Personalagentur bieten können. Mit unseren innovativen und nachvollziehbaren Maßstäben verändern wir als regionaler Marktführer die Prozesse der Personalvermittlung nachhaltig. Wir setzen auf Weiterentwicklung, Stabilität und Sicherheit - für planbare Zukunft, auch in herausfordernden Zeiten.
Gehaltsinformationen: ca. 4.000 EUR brutto pro Monat, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Organisation und Controlling: Erstellung und Versand von regelmäßigen Reports (z. B. „Freitags-Liste“). Unterstützung bei der Budgetplanung und Überwachung der Kennzahlen (z. B. Deckungsbeitrag 1).
- Verordnungs- und Kundenmanagement: Analyse der Verordnungsqualität sowie Betreuung von Verordnern (Ärzte, Kliniken) und Praxen (Physio und Ergo). Identifikation und Akquise neuer Verordner in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Schulungs- und Mitarbeiterentwicklung: Organisation und Durchführung von Schulungen zu Unternehmensphilosophie, Verkauf und Patientenkommunikation. Ermittlung des Schulungsbedarfs und Abstimmung mit der Geschäftsführung.
- Einkauf und Materialmanagement: Sicherstellung einer einheitlichen Einkaufspolitik und Produktverwendung über den Zentraleinkauf.
- Qualitätsmanagement und Zertifizierung: Betreuung des QM-Systems sowie Vorbereitung und Unterstützung bei Zertifizierungen. Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z. B. MDR).
- Veranstaltungsorganisation: Planung und Durchführung von Veranstaltungen und Symposien in Abstimmung mit der Geschäftsführung.
Das sollten Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen Bereich wie z.B. Medizinischer Fachangestellter (m/w/d), Pharmazeutisch technischer Assistent (m/w/d/x) oder vergleichbare Qualifikation.
- Buchhalterisches Verständnis sowie Erfahrung im Controlling.
- Ausgeprägte Führungs- und Schulungskompetenzen, idealerweise mit Erfahrung in der Personalentwicklung.
- Organisations- und Kommunikationsstärke.
- Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse im zentralen Einkauf sind von Vorteil, sowie im Umgang mit MS-Excel.
- Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten.
- Teamgeist und Freude an der Arbeit.
Das erwartet Sie:
- Ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Zukunftsperspektive.
- Zeitnahe Übernahme durch das Kundenunternehmen.
- Interessantes und abwechslungsreiches Arbeiten.
- Leistungsgerechte Bezahlung nach GVP.
- Ein tolles Team, das sich für Sie stark macht.
- Persönliche Betreuung im Familienunternehmen.
Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren uns über unsere Freude an der Arbeit und gehen darin auf. Wir vertreten Werte der Menschlichkeit und empfinden große soziale Verantwortung unseren einzelnen Mitarbeitern gegenüber. Dieser Verpflichtung werden wir immer gerne nachkommen. Deshalb setzen wir uns für zeitnahe Festeinstellungen ein! Der Pool von Menschen, die diesen nun beschrittenen Weg mit uns gemeinsam gehen, wächst von Tag zu Tag an. Dennoch stehen immer die Zuverlässigkeit, Flexibilität und Qualität der Mitarbeiter im Vordergrund. Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen.
Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung!
Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Bei Einladung zum Bewerbungsgespräch werden Reisekosten nicht übernommen.
Fachkraft Medizinische Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d/x) Arbeitgeber: Speer & Co. KG
Als etablierte Personalagentur im Raum Mannheim bieten wir Ihnen als Fachkraft Medizinische Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d/x) ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit einer klaren Zukunftsperspektive. Unsere familiengeführte Unternehmenskultur fördert persönliche Betreuung und Teamgeist, während wir gleichzeitig auf individuelle Weiterentwicklung und eine leistungsgerechte Bezahlung setzen. Profitieren Sie von einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld und einem engagierten Team, das sich für Ihre Belange stark macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft Medizinische Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d/x) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bringe deine Ideen ein, wie du das Team unterstützen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Wir sollten uns gut vorbereiten, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft Medizinische Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir schätzen Ehrlichkeit und Offenheit.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speer & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Personalagentur und deren Werte zu erfahren. Schau dir ihre Website an und informiere dich über aktuelle Projekte oder Initiativen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation, im Controlling oder in der Schulung von Mitarbeitern verdeutlichen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen wie 'Wie wird die Mitarbeiterentwicklung gefördert?' oder 'Welche Werte sind dem Team besonders wichtig?' zeigen, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kommunikation mit Ärzten und Kliniken erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview unter Beweis stellst. Achte darauf, klar und strukturiert zu sprechen und deine Gedanken gut zu formulieren. Das gibt dem Interviewer einen Eindruck von deiner Eignung für die Rolle.
