Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb und entwickle innovative Strategien im Stahl- und Bauwesen.
- Unternehmen: Familiengeführte Personalagentur mit stabilen Werten und persönlicher Betreuung.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Perspektiven und Schulungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines engagierten Teams mit sozialer Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit Aufstiegschancen.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Herzlich willkommen bei uns. Erleben Sie, welche besonderen und einzigartigen Möglichkeiten wir als etablierte Personalagentur bieten können. Mit unseren innovativen und nachvollziehbaren Maßstäben verändern wir als regionaler Marktführer die Umsetzungen einer Festeinstellung nachhaltig. Wir setzen auf Weiterentwicklung, Stabilität und Sicherheit - für planbare Zukunft, auch in herausfordernden Zeiten.
Wir suchen für unseren Kunden im Raum Mannheim ab sofort:
- Erstellung technischer Angebote inkl. Preisgestaltung
- Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess bis zum Vertragsabschluss
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen in der Bauwirtschaft
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams
- Gewinnung von Neukunden
- Führung + Weiterentwicklung der Vertriebsstruktur
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Vertrieb oder Bauwesen
- Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Baustahl oder Bauprodukte
- Technisches Verständnis für Bewehrungslösungen und Bauprozesse
- Erfahrung in der Führung und Motivation von Vertriebsteams
- Sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen und ERP-Systemen
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
- Hohes Maß an Kundenorientierung und Engagement
- Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Wunsch zur Weiterentwicklung in Richtung Prokura und Geschäftsführung
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Das erwartet Sie:
- Direkteinstellung im Kundenbetrieb
- Ein langfristiger Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive
- Bei Interesse Angebot von verschiedenen Schulungsmöglichkeiten
- Übertarifliche, leistungsgerechte Bezahlung nach Bau Tarif
- Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Aufstiegschancen (Karriere)
- Persönliche Betreuung durch die Geschäftsführung
- Arbeiten in festen Tagschichten
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit der Geschäftsführung
Wir sind ein „Familienbetrieb“ und als solcher leben wir mit und durch unsere Mitarbeiter. Dienstleistung muss sich wieder lohnen. Wir definieren uns über unsere Freude an der Arbeit und gehen darin auf. Wir vertreten Werte der Menschlichkeit und empfinden große soziale Verantwortung unseren einzelnen Mitarbeitern gegenüber. Dieser Verpflichtung werden wir immer gerne nachkommen. Deshalb setzen wir uns für zeitnahe Festeinstellungen ein!
Es erwartet Sie ein kompetentes und qualifiziertes Team, das sich freut, Ihnen tatkräftig bei allen Fragen zur Seite zu stehen. Sind Sie bereit für den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.
Bitte beachten Sie, dass schriftliche Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Bei Einladung zum Bewerbungsgespräch werden Reisekosten nicht übernommen.
Vertriebsleiter / Anwärter Prokurist / Anwärter GF (m/w/d/x) im Bereich Stahl + Bauwesen Arbeitgeber: Speer & Co. KG
Als familiengeführte Personalagentur bieten wir Ihnen nicht nur einen langfristigen Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive, sondern auch ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren von individuellen Schulungsmöglichkeiten und einer leistungsgerechten Bezahlung, während wir gemeinsam an der Weiterentwicklung Ihrer Karriere arbeiten. Bei uns stehen Menschlichkeit und soziale Verantwortung im Mittelpunkt, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber im Raum Mannheim macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter / Anwärter Prokurist / Anwärter GF (m/w/d/x) im Bereich Stahl + Bauwesen erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Treffen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website, um den Prozess zu beschleunigen und deine Chancen zu erhöhen, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter / Anwärter Prokurist / Anwärter GF (m/w/d/x) im Bereich Stahl + Bauwesen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast oder Erfolge erzielt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger!
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu prüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen den besten Eindruck von dir!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speer & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Stahl- und Bauwesen vertraut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien umgesetzt oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position auch Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den zukünftigen Zielen des Unternehmens im Bereich Vertrieb.
