IT-Experte: Automatisierung, Digitalisierung & IT (m/w/d) - Speidel GmbH

IT-Experte: Automatisierung, Digitalisierung & IT (m/w/d) - Speidel GmbH

Köln Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und betreue innovative IT-Lösungen und automatisiere Geschäftsprozesse.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 70 Jahren Erfahrung in hochwertiger Damenwäsche.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Mitarbeiterrabatte.
  • Weitere Informationen: Kollegiales Team mit stabilen Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft aktiv mit und arbeite an spannenden KI-Projekten.
  • Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder verwandten Bereichen, Kenntnisse in IT-Strukturen und ERP-Systemen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Über uns

Speidel ist eine der führenden Marken für hochwertige Damenwäsche in Europa. Seit über 70 Jahren stehen wir für Qualität, Passform und Nachhaltigkeit – vom Stoff bis zum fertigen Produkt. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit eigener Produktion in Europa vereinen wir Innovationskraft mit Verantwortung und Handwerk mit Hightech. In unserem Bereich 'Speidel IT & Digital' gestalten wir die digitale Zukunft bei Speidel und bündeln unsere digitalen Kompetenzen.

Aufgaben

  • Du betreust und entwickelst unsere Individualsysteme weiter – mit Fokus auf unsere ERP-Systeme – und begleitest die Transformation unserer ERP-Lösung im Produktionsumfeld in eine moderne, zukunftsorientierte Plattform.
  • Du analysierst und dokumentierst Geschäftsprozesse (auch KI-basiert), identifizierst Automatisierungs- und Digitalisierungspotenziale und setzt diese gemeinsam mit den Fachbereichen und Dienstleistern in ein leistungsfähiges KI-Betriebssystem um.
  • Du steuerst externe Dienstleister auf Augenhöhe, koordinierst ihren Einsatz und moderierst die Zusammenarbeit mit unseren Fachbereichen und weiteren Stakeholdern.
  • Du übernimmst die Projektleitung für Automatisierungs-, Digital- und IT-Projekte und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung unserer Digital-, IT- und KI-Roadmap mit.
  • Du übernimmst Verantwortung in IT- und Digitalisierungsprojekten und treibst die Weiterentwicklung und Modernisierung unserer IT-Infrastruktur und Anwendungslandschaft voran.

Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Künstlichen Intelligenz, BWL mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation und möchtest als Absolvent:in oder mit (erster) Berufserfahrung die digitale Zukunft bei Speidel aktiv mitgestalten.
  • Du bringst fundierte Kenntnisse in der Administration moderner IT-Strukturen (Netzwerke, Hardware, Standard-Software) sowie in der Betreuung von ERP-Systemen mit.
  • Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich, behältst Termine im Blick und verbindest strategisches Denken mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität in einem agilen Umfeld.
  • Du bist kommunikationsstark, vermittelst komplexe technische Themen verständlich, arbeitest gerne bereichsübergreifend mit den Fachbereichen zusammen und teilst Dein Wissen im Team.
  • Du begeisterst dich für Automatisierungs- und KI-Lösungen und hast idealerweise bereits erste Erfahrung in der Umsetzung fachlicher Anwendungsfälle – oder die Bereitschaft, dich gezielt darin einzuarbeiten.

Wir bieten

  • Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen, motivierten Team
  • Strukturierte Einarbeitung mit Unterstützung durch das Team
  • Stabilität und Sicherheit eines unabhängigen Familienunternehmens
  • Familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und tolle Mitarbeiter:innenrabatte

Wir freuen uns über deine Bewerbung, bevorzugt an: unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Die weiteren Einzelheiten besprechen wir gerne mit dir persönlich. Bei Fragen wende dich bitte an Frau Heike Maier.

Speidel GmbH
Paul-Gerhardt-Str. 10 • D-72411 Bodelshausen

IT-Experte: Automatisierung, Digitalisierung & IT (m/w/d) - Speidel GmbH Arbeitgeber: SPEIDEL GmbH

Die Speidel GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen und motivierten Team bietet. Mit familienfreundlichen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie einer strukturierten Einarbeitung fördert das inhabergeführte Familienunternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren die Angestellten von attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie großzügigen Mitarbeiterrabatten.

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Kontaktdaten:

SPEIDEL GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Experte: Automatisierung, Digitalisierung & IT (m/w/d) - Speidel GmbH erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei Speidel helfen kann, und schau, ob du jemanden kennst, der dort arbeitet.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die Unternehmenswerte von Speidel verinnerlichst. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch die Leidenschaft für Qualität und Nachhaltigkeit teilst.

Tipp Nummer 3

Sei bereit, deine Erfahrungen mit Automatisierung und Digitalisierung konkret zu erläutern. Wir wollen wissen, wie du Probleme gelöst hast und welche Tools du verwendet hast. Bring Beispiele mit, die zeigen, wie du einen echten Unterschied gemacht hast!

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt uns, dass du wirklich an der Position interessiert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu finden. Lass uns gemeinsam die digitale Zukunft gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Experte: Automatisierung, Digitalisierung & IT (m/w/d) - Speidel GmbH mit Bravour zu bestehen

ERP-Systeme
Automatisierung
Digitalisierung
Künstliche Intelligenz
Projektleitung
IT-Infrastruktur
Netzwerke

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Zeig deine Begeisterung!:Erzähle uns, warum du dich für die Position als IT-Experte interessierst und was dich an Automatisierung und Digitalisierung fasziniert. Deine Leidenschaft kann den Unterschied machen!

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPEIDEL GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Geschichte von Speidel. Zeige in deinem Interview, dass du die Bedeutung von Qualität, Nachhaltigkeit und Innovation verstehst und wie du diese Werte in deiner Rolle als IT-Experte umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Automatisierung und Digitalisierung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Position viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren Kommunikation unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären, damit alle Stakeholder folgen können.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder wie das Team die digitale Transformation bei Speidel plant. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist.