Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und treibe kommerzielle Exzellenz voran.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Metallverarbeitung mit einer respektvollen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsorte und zahlreiche Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und habe Einfluss auf das Unternehmenswachstum.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Verkaufs- und Führungsrollen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen einen erfahrenen und strategisch orientierten Director Commercial, der als treibende Kraft für kommerzielle Exzellenz, Transformation und Digitalisierung im Segment fungiert und den strategischen und governance Rahmen für alle kommerziellen Aktivitäten festlegt. Diese Rolle berichtet direkt an den Vice President Sales und kombiniert Senior Leadership, kommerzielle Exzellenz, Portfolio-Transformation und übergreifende Geschäftsverantwortung.
Was Sie beitragen:
- Führung & Organisationsentwicklung: Führen (funktional & disziplinarisch), entwickeln und befähigen Sie eine funktionsübergreifende und internationale Organisation, einschließlich Produktmanagement und Vertriebsbüros. Fördern Sie die organisatorische Effektivität, Talententwicklung und bauen Sie eine Hochleistungskultur im gesamten kommerziellen Setup auf. Stellen Sie die Ausrichtung aller Vertriebsorganisationen und -funktionen sicher.
- End-to-End Kommerzielle Verantwortung: Halten Sie die übergeordnete Verantwortung für die kommerzielle Leistung in verschiedenen Ländern und Vertriebseinheiten. Treiben Sie Umsatz, Rentabilität und nachhaltiges Wachstum im gesamten Segmentportfolio voran. Stellen Sie die Erreichung von AOP- und mittelfristigen Zielen sicher.
- Strategie & Transformation: Entwickeln und implementieren Sie die Segmentstrategie über Produktgruppen und Regionen. Führen Sie die Transformation von einem rohstoffgetriebenen Geschäft zu einem spezialisierten Portfolio. Definieren und treiben Sie die Agenda für kommerzielle Exzellenz, einschließlich Preisgovernance, Verkaufsprozesse und Leistungsrahmenwerke in der gesamten Vertriebsorganisation für Spezialitäten.
- Kommerzielle Steuerung & Leistungsmanagement: Definieren und stellen Sie die Implementierung von Preisstrategien und Governance in Übereinstimmung mit kommerzieller Exzellenz und Produkt & Portfolio sicher. Überwachen Sie Prognosen, Berichterstattung und Leistungsüberwachung in den Regionen.
- Markt- & Kundenführung: Pflegen und erweitern Sie strategische Beziehungen zu wichtigen Kunden und Stakeholdern. Vertreten Sie das Unternehmen auf Branchenveranstaltungen, Verbänden und Konferenzen. Stellen Sie tiefe Markt- und Kundenkenntnisse in allen Regionen sicher.
- Prozesse, Systeme & Projekte: Treiben Sie die digitale Transformation der kommerziellen Organisation voran, einschließlich CRM-Entwicklung, datengestützter Entscheidungsfindung und Automatisierung. Nutzen Sie Datenanalysen und digitale Tools zur Verbesserung von Preisgestaltung, Prognosen und Kundenkenntnissen.
Ihr Profil / Qualifikationen:
- Universitätsabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen, Vertrieb oder Wirtschaft oder in anderen relevanten Bereichen.
- Mehrjährige Führungserfahrung (mind. 7+ Jahre) in Vertriebs-/kommerziellen Rollen, kombiniert mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz in der Führung größerer, internationaler und funktionsübergreifender Teams.
- Starke Erfahrung in Vertriebsstrategie, Umsetzung und Geschäftsentwicklung, vorzugsweise in der Metallverarbeitungsindustrie und nachweisliche Erfolge beim Vorantreiben von Wachstum und Rentabilität.
- Tiefes Verständnis der Marktdynamik, des Portfoliomanagements und der Wertschöpfung.
- Stark analytisches, strategisches und unternehmerisches Denken, kombiniert mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Ergebnisorientierung.
- Starke Führungsfähigkeiten sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fließende Englischkenntnisse (schriftlich & mündlich), Deutschkenntnisse von Vorteil.
Die Rolle kann an jedem Standort des Vertriebsbüros oder in Grevenbroich / Hamburg besetzt werden.
Unsere Vorteile:
- Attraktives Vergütungspaket
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten
- Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
- Sport- und Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
- Work-Life-Balance
- Mensa
- Betriebliche Altersvorsorge und Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag
- Corporate Benefits Portal mit vielen Rabatten
- Subventioniertes Jobticket
- Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
- Job Bike
Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/Geschlechtsidentität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Überzeugung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter und sexueller Orientierung - in unserem Unternehmen gleichermaßen willkommen sind. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und Personen mit gleichgestellten Behinderungen werden berücksichtigt, wenn sie gleich qualifiziert sind.
Director Sales (m/w/d) Building & Industrial Arbeitgeber: Speira GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einer respektvollen und kollegialen Unternehmenskultur zu arbeiten, die auf persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung basiert. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Work-Life-Balance sind wir bestrebt, ein Umfeld zu schaffen, in dem Sie Ihre Fähigkeiten entfalten und zum Wachstum des Unternehmens beitragen können. Unsere Standorte in Grevenbroich und Hamburg bieten zudem Zugang zu zahlreichen Vorteilen wie einem Jobticket, Sport- und Gesundheitsförderung sowie einem Corporate Benefits Portal.
