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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und pflege globale Finanzmodelle und unterstütze die Planung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit respektvoller und kollegialer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Wachse in einer dynamischen Umgebung und beeinflusse strategische Entscheidungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder Wirtschaft und Erfahrung in Datenanalyse.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Herausforderungen, die Sie wachsen lassen werden:
- Entwicklung und Pflege globaler AOP, Prognosen sowie langfristiger Finanzmodelle und Szenarien und Unterstützung der jeweiligen Planungszyklen
- Lieferung von Verkaufs-, Geschäftsleistungs- und Cashflow-Analysen, Identifizierung von Treibern und Bereitstellung umsetzbarer Erkenntnisse
- Vorbereitung und Konsolidierung der monatlichen und vierteljährlichen Geschäftsleistungsberichte, Unterstützung der Vorbereitungen für Vorstandssitzungen und Geschäftsüberprüfungen
- Nutzung von Finanzlandschafts- und BI-Tools zur Datenanalyse und Automatisierung von Reporting-Prozessen
- Förderung der Verbesserung und Dokumentation von FP&A-Prozessen
- Zusammenarbeit mit regionalen und globalen Finanzteams zur Abstimmung von Finanzplänen und operativen Strategien
Qualifikationen, die Sie voranbringen werden:
- Abschluss in Finanzen, Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder gleichwertig
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Finanzmodellierung und Datenanalyse in einem industriellen Geschäftsumfeld
- Kenntnisse in Power BI. Fortgeschrittene Datenanalytik- und Visualisierungsfähigkeiten sind von Vorteil
- Analytische Fähigkeiten und strukturiertes Denken, Teamarbeit und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten
- Verhandlungssichere Kommunikationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache (schriftlich und mündlich)
- Offenheit und eine positive Einstellung
Unsere Vorteile:
- Attraktives Vergütungspaket
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten
- Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur
- Sport- und Gesundheitsförderung (z.B. Urban Sports)
- Work-Life-Balance
- Mensa
- Betriebliche Altersvorsorge und Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag
- Betriebliche Kindertagesstätte (U3)
- Corporate Benefits-Portal mit vielen Rabatten
- Subventioniertes Jobticket
- Zugang zum Handelshof in Düsseldorf und HH-Harburg
- Job Bike
Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/Geschlechtsidentität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Überzeugung, Behinderung oder Gleichstellung, Alter und sexueller Orientierung - in unserem Unternehmen gleichermaßen willkommen sind. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen und Personen mit gleichgestellten Behinderungen werden berücksichtigt, wenn sie gleich qualifiziert sind.
Financial Analyst / Financial Planning and Analysis Specialist (m/f/d) Arbeitgeber: Speira GmbH
Kontaktperson:
Speira GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Financial Analyst / Financial Planning and Analysis Specialist (m/f/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess – oft helfen persönliche Kontakte mehr als jede Bewerbung!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für einen Financial Analyst gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet rüberkommst – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Zeige deine Fähigkeiten
Wenn du die Möglichkeit hast, bringe Beispiele für deine bisherigen Arbeiten mit, wie z.B. Finanzmodelle oder Analysen, die du erstellt hast. Das gibt den Personalverantwortlichen einen konkreten Eindruck von deinem Können und deiner Erfahrung.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren und gleich den nächsten Schritt machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Financial Analyst / Financial Planning and Analysis Specialist (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserer offenen und respektvollen Unternehmenskultur passen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Finanzbereich. Konkrete Beispiele, wie du finanzielle Modelle entwickelt oder Datenanalysen durchgeführt hast, helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speira GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Finanzlandschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzsektor vertraut. Informiere dich über die spezifischen finanziellen Modelle und Analysetools, die in der Branche verwendet werden, insbesondere Power BI, da dies für die Position wichtig ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Finanzanalysen durchgeführt oder Prozesse verbessert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit regionalen und globalen Finanzteams erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du sowohl unabhängig als auch im Team arbeiten kannst.
✨Sprich die Sprache der Unternehmensziele
Informiere dich über die Unternehmensziele und -strategien des potenziellen Arbeitgebers. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du verstehst, wie deine Rolle zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann. Das zeigt dein Interesse und Engagement für das Unternehmen.