Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzplanung und Berichterstattung für strategische Entscheidungen.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das finanzielle Transparenz und Performance-Management fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder Wirtschaft und über 5 Jahre Erfahrung im FP&A.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Inklusion in unserem Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
As a FP&A Manager, you will play a key role in executing the Group\’s planning, forecasting and reporting activities. You will collaborate closely with regional and BU finance teams to deliver transparency and actionable insights that inform strategic and operational decisions. Through this role, you will support shaping the company\’s financial direction, enhance performance management, and facilitate implementation of best-in-class tools, systems and processes across the FP&A function.
Challenges that will make you grow
- Support the Group-wide financial planning and forecasting process, including budgeting, long term financial planning, target setting and rolling forecast cycles
- Coordinate and improve monthly and quarterly management reporting, ensuring accuracy, insight, and alignment with KPIs (e.g. growth, EBITDA, cash and working capital, Capex, operational KPIs); analyses of company performance at Group, plant and BU level
- Collaborate with regional and BU finance teams to consolidate, analyse, and challenge forecasts, deliver variance analyses, and produce insightful business commentaries
- Prepare and present complex financial analyses, including scenario modelling, business cases, and ad hoc decision support to Group management
- Support strategic initiatives and (further) develop key financial frameworks, including working capital and profitability models, and financial KPIs relevant for our industry
- Continuously improve FP&A tools, processes and systems, including automation, TM1/Power BI analytics and other digital solutions to enhance speed, accuracy, and visualisation of financial data
- Partner with senior stakeholders across Group and BU levels on selected initiatives, promoting transparency and cross-functional collaboration
- Support to the head of Group FP&A to ensure delivery of relevant, accurate and complete financial analysis aligned with Group strategy
- Promote a culture of continuous improvement, financial ownership, and accountability throughout the FP&A network
- Support the development of junior analysts as needed, fostering a strong and collaborative FP&A community
Qualifications that will get you ahead
- Degree in Finance, Economics, Business Administration or equivalent
- Proficiency in MS Office, especially Excel and PowerPoint. Advanced data analytics and visualization skills preferred.
- Experience in reporting tools (e. g. TM1 / Cognos or LucaNet) and SAP would be helpful
- Strong understanding of financial processes, performance metrics, and financial modelling
- Analytical skills and structural thinking
- Teamplayer and the ability to work with minimal supervision.
- Effective verbal and written communication skills, confidence in engaging with senior stakeholders and presenting complex financial topics clearly
- Proactive, open mindset and a positive attitude.
- Business-fluent German and English
Our Benefits
- Attractive compensation package
- Excellent further training opportunities
- Respectful and collegial corporate culture
- Sports & and health promotion (e.g. Urban Sports)
- Work-life balance
- Canteen
- Company pension plan and pension plan according to collective agreement
- Company day care center (U3)
- Corporate Benefits portal with many discounts
- Subsidized Jobticket
- Access to the Handelshof in Düsseldorf and HH-Harburg
- Job Bike
We expressly emphasize that all people – regardless of gender/gender identity, nationality, ethnic and social origin, religion/belief, disability or equality, age, and sexual orientation – are equally welcome at our company.
Applications from severely disabled persons and persons with equal disabilities will be considered if they are equally qualified.
Financial Planning and Analysis Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Speira GmbH
Kontaktperson:
Speira GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Financial Planning and Analysis Manager (m/f/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im FP&A-Bereich und zeige dein Interesse an der Position.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele von StudySmarter und überlege, wie deine Fähigkeiten im Bereich Finanzplanung und -analyse dazu beitragen können. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und deine Eignung zu unterstreichen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit Reporting-Tools wie TM1 oder SAP gefordert sind, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, übe, komplexe finanzielle Themen klar und prägnant zu präsentieren. Bereite eine kurze Präsentation vor, die deine Analysefähigkeiten zeigt und wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Financial Planning and Analysis Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Finanzplanung und -analyse sowie deine Kenntnisse in MS Office und Reporting-Tools.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten, Teamarbeit und deine proaktive Einstellung ein.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speira GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Finanzkennzahlen
Bereite dich darauf vor, die wichtigsten Finanzkennzahlen und -prozesse zu erläutern, die für die Rolle des FP&A Managers relevant sind. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für KPIs wie EBITDA, Cashflow und Working Capital hast.
✨Präsentiere deine Analysefähigkeiten
Sei bereit, Beispiele für komplexe finanzielle Analysen oder Szenariomodellierungen zu präsentieren, die du in der Vergangenheit durchgeführt hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen und strategische Einblicke zu liefern.
✨Teamarbeit betonen
Hebe deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Finanzteams hervor. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und in der Lage bist, effektiv mit regionalen und BU-Finanzteams zu kommunizieren und zusammenzuarbeiten.
✨Technologische Fähigkeiten demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in relevanten Tools wie Excel, Power BI oder TM1/Cognos hervorhebst. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Technologien genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und die Genauigkeit von Berichten zu verbessern.