Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Finanzmodelle und Unterstützung bei der Unternehmensentwicklung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit respektvoller und kollegialer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und fördert.
- Warum dieser Job: Wachse in einer dynamischen Umgebung und trage zur Unternehmensstrategie bei.
- Qualifikationen: Abschluss in Finanzen oder Wirtschaft und über 5 Jahre Erfahrung im Finanzbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Herausforderungen, die Sie wachsen lassen werden.
Verantwortung für Finanzmodelle zur Prognose und Verfolgung der Geschäftsentwicklung sowie Ableitung und Umsetzung von Verbesserungsmaßnahmen:
- Unterstützung des Leiters der Gruppe FP&A bei der Bereitstellung relevanter, genauer und vollständiger Finanzanalysen zur Unterstützung der Gruppenstrategie und ihres Wachstums.
- Durchführung regelmäßiger Analysen der Unternehmensleistung auf Gruppen-, Werk- und BU-Ebene.
- Analyse der Geschäftsentwicklung unter Berücksichtigung relevanter KPIs (z. B. EBITDA, Cashflow, CAPEX).
- Vorbereitung von Ad-hoc-Szenarioanalysen.
- Unabhängige Unterstützung und Weiterentwicklung des Working-Capital-Modells.
- Unabhängige Vorbereitung und Präsentation komplexer Finanzanalysen.
- Koordination der jährlichen Planung und Prognosen.
- Kontinuierliche Verbesserung und, falls erforderlich, Automatisierung komplexer Prozesse und Verfahren.
- Unterstützung und Zusammenarbeit in komplexen Projekten sowie Übernahme der technischen Leitung von Arbeitsströmen.
Qualifikationen, die Sie voranbringen werden:
- Abschluss in Finanzen, Wirtschaft, Betriebswirtschaft oder gleichwertig.
- > 5 Jahre Erfahrung in Finanzen / Unternehmensfinanzierung in einem industriellen Geschäftsumfeld.
- Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint. Fortgeschrittene Datenanalyse- und Visualisierungsfähigkeiten sind von Vorteil.
- Erfahrung mit Reporting-Tools (z. B. TM1 / Cognos oder LucaNet) und SAP wäre hilfreich.
- Analytische Fähigkeiten und strukturiertes Denken.
- Teamplayer und die Fähigkeit, mit minimaler Aufsicht zu arbeiten.
- Effektive mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Offenheit und eine positive Einstellung.
- Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch.
Unsere Vorteile:
- Attraktives Vergütungspaket.
- Exzellente Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur.
- Sport- und Gesundheitsförderung.
- Work-Life-Balance.
- Mensa.
- Betriebliche Altersvorsorge und Altersvorsorge gemäß Tarifvertrag.
- Betriebliche Kindertagesstätte (U3).
- Jobrad.
Wir betonen ausdrücklich, dass alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/Geschlechtsidentität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Überzeugung, Behinderung oder Gleichheit, Alter und sexueller Orientierung - in unserem Unternehmen gleichermaßen willkommen sind.
German Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Speira GmbH
Unser Unternehmen bietet eine respektvolle und kollegiale Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und individuellem Wachstum basiert. Mit einem attraktiven Vergütungspaket, hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten und einer ausgewogenen Work-Life-Balance schaffen wir ein Umfeld, in dem Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und sich weiterentwickeln können. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie einer Betriebskantine, einem betrieblichen Altersvorsorgeplan und einem Job-Bike, was das Arbeiten an unserem Standort besonders attraktiv macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so German Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Teile in Gesprächen oder Interviews, warum du dich für die Finanzwelt interessierst und was dich motiviert, Teil des Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um German Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du dich bewirbst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du ins Team passen könntest. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei präzise und klar:Wenn du deine Bewerbung schreibst, achte darauf, dass sie klar und strukturiert ist. Verwende einfache Sprache und vermeide es, um den heißen Brei herumzureden. Wir lieben es, wenn du direkt auf den Punkt kommst!
Zeig deine Leidenschaft:Lass uns wissen, warum du für die Stelle brennst! Teile deine Motivation und was dich an der Position als German Specialist reizt. Deine Begeisterung kann einen großen Unterschied machen.
Überprüfe alles:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie nochmal durch. Achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest. Und vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Speira GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein klares Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung im Finanzbereich unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da effektive verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren. Du könntest auch einige komplexe finanzielle Analysen oder Berichte vorbereiten, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Sei offen und positiv
Eine positive Einstellung und offenes Denken sind wichtig. Zeige während des Interviews, dass du teamfähig bist und bereit, an Projekten zu arbeiten. Deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen kann einen großen Unterschied machen!
