Medizinische Kodierfachkraft für die Akutpsychosomatik (m/w/d)

Medizinische Kodierfachkraft für die Akutpsychosomatik (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kodierung von Diagnosen und Prozeduren in der Akutpsychosomatik.
  • Unternehmen: Kleine Klinik mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
  • Weitere Informationen: Umfassende Gesundheitsförderung und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der psychosomatischen Behandlung und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Gesundheitswesen und Erfahrung in klinischer Dokumentation.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.

unbefristet in Voll- oder Teilzeit

Ihre Aufgaben:

  • Kodierung von Diagnosen und Prozeduren anhand der ärztlichen, therapeutischen und pflegerischen Dokumentation
  • Unterstützung beim Aufbau unserer Akut-Psychosomatik
  • Selbstständige und fallbegleitende, abrechnungssichere Kodierung akutspsychosomatischer Behandlungsfälle nach dem PEPP-System
  • Bearbeitung von Eingangsrechnungen
  • Überprüfung der sachgerechten und vollständigen Dokumentation des Behandlungsverlaufes
  • Beratung und Unterstützung von Ärzten, Psychologen und Pflegekräften bei Dokumentations- und Kodierfragen
  • Begleitung der MD-Prüfverfahren (MD-Management)
  • Korrespondenz mit den Kostenträgern
  • Belegungsorganisation

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitswesen (z. B. Gesundheits- und Krankenpflege, MFA, Medizinische Dokumentation) oder vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung in der klinischen Dokumentation und Kodierung in einer Akutpsychosomatik
  • Sie bringen gute medizinische Kenntnisse mit
  • Sie arbeiten selbstständig, eigenverantwortlich und verfügen über Kommunikationsgeschick

Unser Angebot:

  • Mitarbeit in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Kommunikationsstruktur
  • Umfangreiche und gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Bildungsurlaub
  • Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Betriebliche Zusatzleistungen (benefits, Jobphone, JobRad) und zahlreiche Mitarbeiterrabatte
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • 30 Tage Urlaub sowie erweiterte Regelungen für Sonderurlaub und bei ehrenamtlichen Tätigkeiten
  • Eine umfassende betriebliche Gesundheitsförderung (Gesundheitstage, Sportangebote u.v.m.)

Für nähere Informationen zur Klinik besuchen Sie uns im Internet.

Medizinische Kodierfachkraft für die Akutpsychosomatik (m/w/d) Arbeitgeber: Spessart-Klinik Bad Orb GmbH

Die Spessart-Klinik Bad Orb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der Rehabilitation für Kinder und Jugendliche bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer starken betrieblichen Gesundheitsförderung schaffen wir ein unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre persönlichen Stärken zur Geltung kommen können. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung junger Menschen mitzuwirken und dabei von attraktiven Zusatzleistungen zu profitieren.

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Kontaktdaten:

Spessart-Klinik Bad Orb GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Medizinische Kodierfachkraft für die Akutpsychosomatik (m/w/d) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei Spessart-Klinik Bad Orb GmbH siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Medizinische Kodierfachkraft für die Akutpsychosomatik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kodierung von Diagnosen und Prozeduren
Kenntnisse im PEPP-System
Abrechnungssichere Kodierung
Klinische Dokumentation
Beratungskompetenz
Kommunikationsgeschick
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei Spessart-Klinik Bad Orb GmbH nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spessart-Klinik Bad Orb GmbH vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von Spessart-Klinik Bad Orb GmbH einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.