Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Finanzberichte erstellen und Kostenanalysen durchführen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem Fokus auf Chancengleichheit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Elternzeit und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die finanzielle Zukunft eines Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: 3-4 Jahre Erfahrung im Controlling und fortgeschrittene Excel-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Key Responsibilities
- Monatliche Standardberichterstattung
- Erstellung von monatlichen Finanzberichten gemäß HGB und US-GAAP
- Erstellung von Cashflow-Prognosen
- Laufende Abweichungsanalysen der monatlichen und jährlichen Ergebnisse
- Unterstützung und Erstellung von Jahresabschlüssen gemäß HGB und US-GAAP
- Wesentliche Beteiligung an der Budgeterstellung
- Bearbeitung und Vorbereitung aller Ad-hoc-Anfragen und Analysen
- Überwachung und Korrektur von Kostenstellenbuchungen zur Sicherstellung einer genauen Kostenkalkulation
- Signifikante Beteiligung an der Entwicklung und dem Ausbau von Berichtstrukturen und Controlling-Tools
- Nachkalkulation von Kundenprojekten
Required Qualifications
- 3–4 Jahre relevante Berufserfahrung im Controlling
- Fortgeschrittene Excel-Kenntnisse
- Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, klare und verständliche Berichte für Stakeholder zu erstellen
- Fähigkeit, Geschäftsabläufe und finanzielle Treiber zu verstehen
- Erfahrung in der Analyse, Interpretation und Präsentation von Finanzdaten
- Kommunikations- und bereichsübergreifende Zusammenarbeit
- Neugier und kontinuierliche Verbesserungsmentalität
- Selbstmotivation und Eigenverantwortung
Preferred Qualifications
- Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP und/oder Oracle
Benefits
- Flexible und wettbewerbsfähige Leistungspläne, die die richtigen Optionen bieten, um individuellen/familiären Bedürfnissen gerecht zu werden.
- Flexible Urlaubspläne, einschließlich Elternzeit, Urlaub und Feiertagsurlaub.
Cost Controller Arbeitgeber: SPH Sustainable Process Heat GmbH
Copeland ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Overath ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, das auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Mit einem hybriden Arbeitsmodell und der Möglichkeit, in ganz Europa zu reisen, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und Innovation, während es gleichzeitig Wert auf die Work-Life-Balance legt. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Schulungsprogrammen und der Chance, an bedeutenden Projekten in der Industrie mitzuarbeiten.
Kontaktdaten:
SPH Sustainable Process Heat GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Cost Controller erhalten könnten
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie SPH Sustainable Process Heat GmbH ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Cost Controller bei SPH Sustainable Process Heat GmbH interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Cost Controller mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei SPH Sustainable Process Heat GmbH sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Cost Controller bei SPH Sustainable Process Heat GmbH interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPH Sustainable Process Heat GmbH vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
