Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte spannende Zukunftsprojekte als Monteur in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit internationalem Umfeld und wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Montageprojekte und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung als Elektriker/Elektroniker und erste Berufserfahrung in der Montage.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Monteur besteht die Möglichkeit, vielseitige Zukunftsprojekte aktiv mitzugestalten und als wichtiger Teil eines eingespielten Teams auf spannenden Baustellen in Trier / Illingen / Landstuhl / Kaiserslautern / Neunkirchen unterwegs zu sein.
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
- Nahbereich & Fernmontage: Montage und Inbetriebnahme von Elektroanlagen (z. B. Gebäudetechnik, elektrotechnischer Anlagenbau)
- Langfristige Projekte: Betreuung innerhalb Deutschlands (6 und 12 Monate)
- Perspektivisch: Unterstützung bei der Baustellenorganisation und Bauleitung
Qualifikation:
- Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker / Elektroinstallateur / Elektromonteur oder vergleichbar
- Erste Berufserfahrung: In der Montage oder Inbetriebnahme von elektrotechnischen Anlagen oder Gebäudetechnik
- Montage: Reisebereitschaft / Bereitschaft zur Montage
Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen, das auf langfristige Zusammenarbeit setzt.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Zur besseren Erholung an freien Tagen
- Flexibilität & Erholung: 30 Tage Urlaub und 39 Wochenstunden
- Vorsorge: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Sicherheit & Ausstattung: Hohe Arbeitssicherheitsstandards, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm "Gute Leute kennen gute Leute"
- Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
- Corporate Benefits: Vielseitige Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
- SPIE Herzenssache Stiftung: Durch die freiwillige Spende der Cent-Beträge aus der Nettovergütung werden Mitarbeitende in Notlagen durch diese Stiftung unterstützt – ein starkes Zeichen für gelebten Teamspirit und soziale Verantwortung
Monteur / Elektroniker / Elektriker (m/w/d) Arbeitgeber: SPIE Buchmann GmbH
SPIE ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch ein offenes und wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über die SPIE Akademie unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden. Zudem engagiert sich SPIE aktiv für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was die Arbeit in einem bedeutungsvollen Umfeld noch attraktiver macht.
