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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und arbeite an innovativen Lösungen für die Zukunft.
- Arbeitgeber: SPIE - ein wachsendes Unternehmen mit einer starken, familienfreundlichen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexibles Arbeiten, 30 Urlaubstage und attraktive Gehaltsstruktur.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Miteinander im Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit modernster Technologie und einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Kenntnisse in IT-Architekturen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Building Technology Automation & Traffic gestaltet die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.
Einsatzort: Georgsmarienhütte
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:- Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung unserer Projekte von der Auftragserteilung bis zur Abnahme sowie weiterführende Unterstützung im Rahmen der Wartung
- Leitung und Koordination interner Team- und Projektbesprechungen zur Sicherstellung eines effizienten Projektablaufs
- Planung und Projektierung komplexer IT-Infrastrukturen im Bereich Server und Netzwerk
- Verantwortung für die termingerechte Materialdisposition, Führung externer Dienstleister und enge Zusammenarbeit mit der Bauleitung während der Inbetriebnahme
- Erstellung umfassender Projektdokumentationen und Abrechnungsunterlagen
- Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld (z. B. Fachinformatiker, Systemelektroniker) oder eine vergleichbare technische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker
- Fundierte Kenntnisse in IT-Architekturen, Datacenter-Strukturen sowie in On-Premises- und Cloud-Lösungen
- Sicherer Umgang mit technischer Dokumentation sowie ausgeprägte Stärke in der Prozess- und Terminkoordination
- Professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke im Austausch mit Kollegen, Kunden und Partnern
- Hohes Maß an Eigenorganisation, Flexibilität sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen überregionalen Dienstreisen
- Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
- Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
- Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
- Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
- Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
- Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm). Werde jetzt ein Teil von SPIE!
Junior Projektmanager IT - Mit Perspektive Projektleitung m/w/d Arbeitgeber: SPIE Building Technology Automation & Traffic
Kontaktperson:
SPIE Building Technology Automation & Traffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektmanager IT - Mit Perspektive Projektleitung m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die bereits bei SPIE arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über aktuelle Projekte von SPIE informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich. Sei bereit, Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Projekten zu teilen, die deine Eignung für die Rolle als Junior Projektmanager IT unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch viele Informationen über die Unternehmenskultur und Benefits, die dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektmanager IT - Mit Perspektive Projektleitung m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt genauso viel wie deine Qualifikationen. Lass deine Leidenschaft für IT und Projektmanagement in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es übersichtlich!: Strukturiere deine Unterlagen klar und übersichtlich. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine klare Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen am besten von jemand anderem gegenlesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So bist du sicher, dass alles an der richtigen Stelle landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Building Technology Automation & Traffic vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SPIE. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner Arbeit als Junior Projektmanager IT umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Ausbildung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und IT-Architektur demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Teamdynamik und die Projekte zu erfahren, an denen du arbeiten würdest.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu formulieren, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.