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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den HSEQ-Bereich aktiv mit und übernehme Verantwortung.
- Arbeitgeber: SPIE - ein internationales, wachsendes Unternehmen mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt und echte Veränderungen bewirken kann.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Einleitung SPIE Building Technology & Automation: Ob Gesundheitsschutz, Arbeitssicherheit, Umweltschutz oder Qualitätsmanagement - als Fachkraft im Bereich HSEQ (Teilzeit, 25 Stunden/Woche) besteht die Möglichkeit echte Verantwortung zu übernehmen und diesen Bereich mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Einsatzort: Frankfurt
Arbeitszeit: Teilzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Betreuung der Einheiten im Bereich Qualitätsmanagement sowie Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems
- Mitarbeit bei digitalen Softwarelösungen z. B. im Begehungsmanagement oder Arbeitsschutz
- Unterstützung zur Aufrechterhaltung der Zertifizierungen im Bereich ISO 9001/14001/45001 und lokaler Gesetzgebung
- Erstellung von Auswertungen im HSEQ-Bereich
- Unterstützung in HSEQ-Projekten und des HSEQ-Managers
Profil:
- Abgeschlossene technische oder naturwissenschaftliche Ausbildung im Bereich Elektrotechnik/Elektronik/Anlagenmechanik, idealerweise mit Weiterbildung im Qualitäts- oder Sicherheitsmanagement oder einer Zusatzqualifikation als Sicherheitsbeauftragter
- Weitere Möglichkeit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung und Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit
- Erste Berufserfahrungen und Kenntnisse im Qualitäts- oder Prozessmanagement sowie im Bereich Arbeitssicherheit
- Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Softwarelösungen
- Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise auch mit HSEQ-Managementsoftware
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten:
- Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren, wachsenden Unternehmen
- Vergütung & Zusatzleistungen: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, Jubiläumsprämien etc.
- Flexibilität & Erholung: 30 Tage Urlaub sowie flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
- Vorsorge & Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge sowie Dienstradleasing
- Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm: Wir bieten die Chance durch vergünstigte SPIE-Aktien direkt vom Erfolg unseres Unternehmens zu profitieren
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Team & Zusammenarbeit: SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet - Eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kollegialem Miteinander und Kommunikation auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig
- Firmenevents: Neben verschiedenen Events besteht die Möglichkeit als Teil unseres Teams an dem SPIE Football Challenge Cup oder La Parisienne - Frauenlauf in Paris teilzunehmen
- Corporate Benefits: Rabatte in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen
- Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein: Klimaschutz zählt zu den wichtigsten Aufgaben unserer Zeit. Wir als SPIE setzen uns seit vielen Jahren mit unseren Dienstleistungen dafür ein und sehen uns als Teil der Lösung für eine nachhaltige Zukunft
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm). Werde jetzt ein Teil von SPIE!
Über Uns: Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistung geben wir das Beste für unsere Kunden - jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation.
Fachkraft / Mitarbeiter HSEQ m/w/d Arbeitgeber: SPIE Building Technology & Automation
Kontaktperson:
SPIE Building Technology & Automation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachkraft / Mitarbeiter HSEQ m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der HSEQ-Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Tipps oder Empfehlungen – oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen HSEQ-Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du wirklich interessiert bist und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei SPIE im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt beim richtigen Ansprechpartner landet!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft / Mitarbeiter HSEQ m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass uns wissen, warum du dich für die Stelle als Fachkraft im HSEQ-Bereich interessierst und was dich antreibt.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu den Anforderungen passen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Building Technology & Automation vorbereitest
✨Verstehe die HSEQ-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Gesundheitsschutz, Arbeitssicherheit, Umweltschutz und Qualitätsmanagement vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch, wie du diese in der Praxis umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Qualitäts- oder Sicherheitsmanagement gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnisse über ISO-Zertifizierungen
Informiere dich über die relevanten ISO-Normen (9001, 14001, 45001) und deren Bedeutung für das Unternehmen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du zur Aufrechterhaltung dieser Zertifizierungen beitragen kannst und welche Erfahrungen du bereits damit gemacht hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen HSEQ-Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet, um die Unternehmensziele zu erreichen.