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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zur Digitalisierung und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: SPIE ist ein führendes Unternehmen für multitechnische Dienstleistungen in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem agilen, dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Ingenieurwesen und Erfahrung in IT-Beratung erforderlich.
- Andere Informationen: Teamevents, Firmenfitness und attraktive Corporate Benefits warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
ÜBER SPIE Bonjour, Servus, Grüezi und Hallo, wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir – das sind 20.000 Technikbegeisterte an 750 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen. Mit unserer umfassenden Expertise und Begeisterung für technische Dienstleistungen geben wir das Beste für unsere Kunden – jeden Tag, in jedem Projekt. SPIE Germany Switzerland Austria ist eine Unternehmenseinheit der SPIE Gruppe, dem unabhängigen europäischen Marktführer für multitechnische Dienstleistungen in den Bereichen Energie und Kommunikation. Wir verstärken unser Team bei SPIE RODIAS und suchen Dich für unseren Firmensitz in Weinheim oder in unserer Betriebsstätte in Aachen. (Senior) Consultant m/w/d Einsatzort: Aachen, Weinheim bei Mannheim Kennziffer: 2025-1225 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Ihre Aufgaben Beratung unserer Kunden bei der Digitalisierung von Prozessen Gestaltung und Vorantreiben von Lösungen – vom ersten Requirements-Workshop bis zum laufenden Betrieb Teilnahme an Fachmessen, repräsentieren der SPIE RODIAS sowie Beitragen zum vertrieblichen Erfolg Schaffung neuer Themen und Projekte bei unseren Kunden Übernahme von Verantwortung innerhalb des agilen Teams für Fachthemen, Projektleitungsaufgaben, Aufwandsabschätzungen und Innovationsthemen Unterstützung im spannenden Umfeld von Enterprise Asset Management Lösungen auf Basis von IBM Maximo oder unseren eigenen Produkten Ihr Profil Du hast ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik, des Ingenieurwesens oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen Du besitzt einschlägige Berufserfahrung in der IT-Beratung und wendest Techniken des Projektmanagements, Requirements-Engineerings und Test-Managements sicher an Du besitzt idealerweise Erfahrungen in Enterprise Asset Management Lösungen wie IBM Maximo, SAP PM oder vielleicht in innovativen Technologien wie IoT,künstlicher Intelligenz oder maschinellem Lernen Du bringst die nötigen Soft Skills für die Kundenkommunikation, den Austausch im agilen Team und die Moderation von Workshops in deutscher und englischer Sprache mit Du bist reisebereit für Termine mit Kunden und Messeauftritte Wir bieten Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie mobiles Arbeiten Budget und Zeit für regelmäßige Weiterbildung Definierte Karrierestufen sowie jährliche Mitarbeitergespräche Know-how-Transfer im SPIE RODIAS Bootcamp zum Einstieg Firmenfeiern, Teamevents und weitere attraktive Angebote Corporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und Bildschirmbrille Firmenfitness mit der TSG Weinheim, Wellpass sowie kostenlose Getränke und Obst
(Senior) Consultant m/w/d Arbeitgeber: SPIE Deutschland & Zentraleuropa
Kontaktperson:
SPIE Deutschland & Zentraleuropa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant m/w/d
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von SPIE in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position als (Senior) Consultant.
✨Fachmessen besuchen
Nimm an Fachmessen teil, auf denen SPIE vertreten ist. Dies gibt dir die Möglichkeit, direkt mit den Verantwortlichen zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen. Bereite dich darauf vor, deine Ideen zur Digitalisierung von Prozessen zu teilen.
✨Agile Methoden verstehen
Mach dich mit agilen Methoden und Projektmanagement-Techniken vertraut, da diese für die Rolle entscheidend sind. Zeige in Gesprächen, dass du diese Methoden anwenden kannst und bereit bist, Verantwortung im Team zu übernehmen.
✨Soft Skills betonen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen in der Kundenberatung zu demonstrieren. Zeige, dass du in der Lage bist, Workshops zu moderieren und effektiv im Team zu arbeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SPIE Germany Switzerland Austria. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als (Senior) Consultant wichtig sind. Betone insbesondere deine Kenntnisse in IT-Beratung und Projektmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei SPIE arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Digitalisierung von Prozessen beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Deutschland & Zentraleuropa vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Mission von SPIE. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur digitalen und klimafreundlichen Zukunft des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in der IT-Beratung und im Projektmanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Detail zu erläutern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da Kundenkommunikation und Teamarbeit wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Themen einfach erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und aktiv zuzuhören.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess.
