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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere technische Anlagen durch Inspektionen und Wartungen betreuen.
- Arbeitgeber: SPIE ist ein führendes Unternehmen im Bereich technische Dienstleistungen.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Mitarbeiter-Aktienbeteiligung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem sicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung in HKLS oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit erster Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit Zugang zu Corporate Benefits und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Aufgaben:
- Gewährleistung des einwandfreien technischen Gesamtzustandes der zu betreuenden technischen Anlagen
- Eigenverantwortliche Inspektionen, Wartungen und Prüfungen von gebäudetechnischen Anlagen (z.B.: Heizung / Klima / Lüftung / Sanitär)
- Durchführung von Kontrollrundgängen und Begehungen
- Digitale Dokumentation der durchgeführten Tätigkeiten über mobile Endgeräte (z.B. Wartungsprotokolle, etc)
Ihr Profil:
- Technische - in Deutschland anerkannte - Ausbildung z.B. als Anlagenmechaniker HKLS / Mechatroniker Kältetechnik / Zentralheizungs- und Lüftungsbauer / Gas- Wasserinstallateur oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise mit erster Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteigende sind herzlich willkommen!
- Kundenorientierte, engagierte Mitarbeitende, für die Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich sind
- Führerschein Klasse B
- Deutschlevel mind. B2
Wir bieten:
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Bezahlung nach Haustarif
- Unterstützungsfonds
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Kundenprämienprogramm
- Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Servicetechniker HKLS m/w/d Arbeitgeber: SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH
Kontaktperson:
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker HKLS m/w/d
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus der HKLS-Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich HKLS. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Problemlösungsansätze verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kundenorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast oder Probleme gelöst hast. Dies wird deine Eignung für die Position als Servicetechniker unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker HKLS m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine technische Ausbildung heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technische Ausbildung, die in Deutschland anerkannt ist. Nenne spezifische Qualifikationen wie Anlagenmechaniker HKLS oder Mechatroniker Kältetechnik.
Erwähne relevante Erfahrungen: Falls du bereits Berufserfahrung hast, beschreibe diese detailliert. Gehe auf spezifische Aufgaben ein, die du in der Wartung und Inspektion von gebäudetechnischen Anlagen durchgeführt hast.
Kundenorientierung betonen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du kundenorientiert arbeitest. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und welche Bedeutung Teamarbeit für dich hat.
Sprache und Führerschein: Stelle sicher, dass du dein Deutschlevel (mindestens B2) im Lebenslauf angibst und erwähne deinen Führerschein der Klasse B. Dies sind wichtige Anforderungen für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Grundlagen der gebäudetechnischen Anlagen wie Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige dein technisches Know-how.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenorientierung für die Position wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert oder Probleme gelöst hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gerne im Kundenkontakt stehst.
✨Digitale Dokumentation erklären
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit digitaler Dokumentation zu sprechen. Wenn du bereits mit mobilen Endgeräten gearbeitet hast, erwähne dies und erkläre, wie du Wartungsprotokolle oder andere Dokumente erstellt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamarbeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Arbeitsumfeld, um zu zeigen, dass du langfristig Teil des Teams werden möchtest.
