Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Installation und Wartung elektrischer Systeme in einem krisensicheren Unternehmen.
- Arbeitgeber: SPIE SAG GmbH - ein innovativer Arbeitgeber mit 20.000 Technikbegeisterten.
- Mitarbeitervorteile: 3,5 Jahre Ausbildung, IG-Metall-Tarif, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte eine klimafreundliche Zukunft und entwickle deine technischen Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Realschulabschluss, gute Noten in Mathe und Physik sowie technisches Interesse.
- Andere Informationen: Intensive Betreuung und beste Übernahmechancen nach der Ausbildung.
Einleitung SPIE SAG GmbH sucht Dich ab dem 01.09.2026 für die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2026 m/w/d.
Einsatzort: Hoyerswerda bei Cottbus (Kennziffer: 2025-1755 - Bitte in der Bewerbung angeben)
Das lernst Du bei uns:
- Installation und Wartung von elektrischen Betriebsmitteln sowie Schalt- und Steueranlagen im Bereich Energieversorgung
- Montage von Anlagen und Zusammenarbeit mit Dienstleistern und anderen Gewerken
- Verlegen von Kabeln
- Beurteilen der Sicherheit von elektrischen Anlagen und Betriebsmittel sowie Funktionsmessung
- Begleitung der Fachkräfte bei der Beratung und Betreuung von Kunden
Das bringst Du mit:
- Realschulabschluss mit guten Noten in Mathe und Physik
- Freude an technischen Zusammenhängen
- Gutes räumliches Vorstellungsvermögen, gute Feinmotorik und logisches Denkvermögen
- Zuverlässigkeit und Sorgfalt
- Deutschkenntnisse erforderlich (mindestens Level B2)
Wir bieten:
- Eine 3,5 -jährige Ausbildung mit spannenden und sinnvollen Aufgaben in einem krisensicheren Unternehmen
- Intensive Betreuung durch einen persönlichen Ansprechpartner, Kennenlernen von anderen Auszubildenden und der ONESPIE Welt bei der Einführungsveranstaltung
- Bezahlung nach IG-Metall-Tarif und 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Mitarbeiterrabatte in vielen Online-Shops
- Hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung sowie hohe Arbeitssicherheits-Standards
- Nach erfolgreichem Absolvieren Deiner Ausbildung hast Du beste Aussichten auf eine Übernahme
Werde ein Teil von SPIE!
Über Uns: Wir sind SPIE Germany Switzerland Austria. Wir - das sind 20.000 Technikbegeisterte an 250 Standorten in Deutschland, der Schweiz, Österreich und darüber hinaus, die sich gemeinsam mit unseren Kunden für eine klimafreundliche und digitale Zukunft stark machen.
Deine Bewerbung: Wir suchen technikbegeisterte Talente und freuen uns auf Deine Bewerbung, bestenfalls direkt über den "Bewerben"-Button in der entsprechenden Ausschreibung. Solltest Du dich per Mail bewerben: Bitte vergiss nicht die Kennziffer mit anzugeben, damit wir Deine Bewerbung zuordnen können.
Ansprechpartner: Andreas Köndl
Standorte
Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2026 m/w/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Kontaktperson:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2026 m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese in einem Gespräch zu erläutern. Wir sollten immer authentisch sein und zeigen, was uns einzigartig macht!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen verdeutlichen. Das hilft uns, selbstbewusst aufzutreten!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Interesse an der Firma und der Branche! Informiere dich über SPIE und unsere Projekte. Wenn wir wissen, wofür wir uns bewerben, können wir viel gezielter überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist einfach und schnell. Wenn du direkt über unsere Website bewirbst, hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik 2026 m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Ansprache in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik interessierst und was dich motiviert.
Mathe und Physik im Fokus: Da gute Noten in Mathe und Physik wichtig sind, solltest du diese Fächer in deinem Lebenslauf hervorheben. Wenn du besondere Projekte oder Erfahrungen hast, die deine Fähigkeiten zeigen, dann pack sie mit rein!
Sorgfalt ist das A und O: Achte darauf, dass deine Bewerbung ordentlich und fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein fehlerfreies Anschreiben zeigen uns, dass du zuverlässig und sorgfältig bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze den "Bewerben"-Button auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtige Stelle kommen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über SPIE SAG GmbH und deren Projekte. Schau dir an, was sie im Bereich der Betriebstechnik machen und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Philosophie eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik technische Kenntnisse erfordert, solltest du dein Wissen in Mathe und Physik auffrischen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar praktische Beispiele zu geben, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, in denen du deine Feinmotorik, dein logisches Denkvermögen oder deine Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu untermauern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen in der Ausbildung oder den Möglichkeiten zur Übernahme nach der Ausbildung fragen.