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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Sicherheitssystemen in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: SPIE Building Technology – ein innovatives Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 4-Tage-Woche, 30 Urlaubstage und attraktive Gehaltsstruktur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite an nachhaltigen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung als Elektriker oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Bereich Sicherheitstechnik.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gesundes Miteinander im Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung: SPIE Building Technology Automation & Traffic: 440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.
Einsatzort: Bielefeld, Georgsmarienhütte, Münster, Osnabrück
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben:
- Service an den Sicherheitssystemen - überwiegend im Großraum Osnabrück
- Wartung und Instandhaltung an Brand- und Einbruchmeldeanlagen, Videoüberwachung, Licht- und Notrufsysteme
- Montage von Neuanlagen und Erweiterung von bestehenden Sicherheitssystemen
- Beheben von elektrotechnischen Störungen
Ihr Profil:
- Ausbildung zum Elektriker / Elektroniker / Informationselektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung als Elektroniker / Servicetechniker / Techniker im Bereich Sicherheitstechnik und Sicherheitssysteme wünschenswert
- Produktkenntnisse mit den Systemen Novar, Esser, Hekatron, Notifier von Vorteil
Wir bieten:
- Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
- Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
- 4-Tage-Woche: Langes Wochenende von Freitag bis Sonntag
- Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
- Weiterbildung und Entwicklung: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
- Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“
- Unterstützungsfond: Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
- Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
- Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)
Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm).
Elektroniker / Elektriker / Informationselektroniker als Techniker fürSicherheitstechnik m/w/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Kontaktperson:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker / Elektriker / Informationselektroniker als Techniker fürSicherheitstechnik m/w/d
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die neuesten Technologien im Bereich Sicherheitstechnik und bereite Fragen vor, die du dem Arbeitgeber stellen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau vorbei und bewirb dich direkt – wir freuen uns auf dich!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker / Elektriker / Informationselektroniker als Techniker fürSicherheitstechnik m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bereich Sicherheitstechnik. Zeige auf, was du gelernt hast und wie du diese Kenntnisse bei uns einbringen kannst. Das macht dich für uns interessant!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Informiere dich über die spezifischen Systeme, die im Job gefordert werden, wie Novar, Esser oder Hekatron. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch ein echtes Interesse an den neuesten Entwicklungen in der Sicherheitstechnik hast.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Elektroniker oder Techniker im Bereich Sicherheitstechnik unter Beweis stellen. Erkläre, wie du elektrotechnische Störungen behoben oder Wartungsarbeiten durchgeführt hast.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Teamgeist und Kommunikation betonen
Da der Job oft im Team und im Kundenkontakt stattfindet, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Teamgeist zu betonen. Teile Beispiele, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du mit Kunden umgegangen bist, um Probleme zu lösen.