Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 5 Mitarbeitenden und manage komplexe technische Projekte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im technischen Gebäudemanagement mit starkem Teamgeist.
- Vorteile: Bis zu 35 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und ein anteiliges 13. Monatseinkommen.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Meister- oder Technikerweiterbildung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Einsatzort: Frankfurt am Main
Kennziffer: 2026-0674
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Verantwortung für 5 Mitarbeitende
- Steuerung des Objektteams und Planung des Personaleinsatzes
- Objektverantwortung für komplexe technische Anlagen sowie Budgetplanung und Umsetzungsverantwortung
- Verantwortung für die Erbringung der vertraglich vereinbarten Leistungen
- Zentraler Ansprechpartner für den Kunden in allen Fragen des technischen Gebäudemanagements
- Beauftragung, Überwachung und Abnahme von Bau- und Umbauprojekten durch Nachunternehmer / Lieferanten
Profil
- Elektrotechnische - in Deutschland anerkannte - Ausbildung als Elektroniker / Energieanlagenelektroniker / Energie- und Gebäudetechnik / Elektroinstallateur / Elektriker Betriebstechnik
- Weiterbildung als Techniker oder Meister Elektrotechnik
- Gutes Qualitäts- und Kostenbewusstsein und hohe Serviceorientierung sowie Kommunikationsfähigkeit
- Deutschkenntnisse min. C1 Level / Führerschein Klasse B
Wir bieten
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunden und Beruf
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Fahrrad-Leasing Jobrad
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Prämien für Deine Vermittlung "Gute Leute kennen gute Leute"
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Unterstützungsfonds - Spende den Rest-Cent Deiner Nettovergütung und erhalte bei Bedarf finanzielle Hilfe
- Firmenhandy, PSA & professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Objektleiter - Elektro Meister m/w/d Arbeitgeber: SPIE Germany Switzerland Austria GmbH
Als Objektleiter - Elektro Meister m/w/d in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen nicht nur eine unbefristete Anstellung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Mit bis zu 35 Urlaubstagen, flexiblen Arbeitszeiten und einem umfangreichen Weiterbildungsangebot durch die SPIE Akademie fördern wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und Corporate Benefits, die Ihren Arbeitsalltag bereichern.
Kontaktdaten:
SPIE Germany Switzerland Austria GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Objektleiter - Elektro Meister m/w/d erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und aktuelle Projekte. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Präsentiere deine Erfolge! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Das hilft dir, im Gespräch zu glänzen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Objektleiter - Elektro Meister m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als Objektleiter - Elektro Meister bist. Lass deine Leidenschaft für die Elektrotechnik durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben in Absätze und gehe auf die wichtigsten Punkte ein, die in der Stellenbeschreibung genannt werden. So können wir schnell erkennen, dass du die Anforderungen erfüllst.
Beweise deine Erfahrung:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement oder ähnlichen Projekten. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu sehen, wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Germany Switzerland Austria GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Stellenbeschreibung vertraut
Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und achte auf die geforderten Qualifikationen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen des Unternehmens im Bereich technisches Gebäudemanagement. Das zeigt, dass du dich wirklich für die Rolle interessierst.
✨Präsentiere deine Führungskompetenzen
Da du als Objektleiter Verantwortung für ein Team übernimmst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu sprechen. Teile Beispiele, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Vergiss nicht, auch deine Unterlagen ordentlich vorzubereiten!
